到底「新」在哪裡?
到底「新」在哪裡?
2002.06.01 | 科技

在「We are ready」的口號下,新惠普台灣分公司總經理何薇玲,率領其他3位事業群總經理,正式對外亮相,使這樁喧騰多時的大宗合併案,終於有了個明朗的未來。
就字面意義,「新」這個字意味著將過去所擁有的事務,做個清理與重整,以示區別,在這樁合併案中,當然也有不少與過去不同的「新」成份。第一個當然是「新」組織。
在架構上,延續惠普產品為主的事業群概念,整合為企業系統、服務事業、影像列印及個人系統4大事業群。
其中影像列印事業是影響最小的部份,在其他部門還在為人事傷神之時,這個部門已經準備提列年度業績的目標,台灣新上任的總經理黃士修指出,影像列印事業群可說是惠普起家的基礎,自然要跑得更快一點,重整之後,不僅部門的連接協調性比以前更好,更可以拓展通路的廣度。
合併之初許多評論者質疑,雙方重疊部份太高,很難展現出新意,如果從目前宣布的部份看,與其說是「新」產品,不如說是產品線的重整。
個人電腦方面,會採取雙品牌策略,康柏、惠普的家用電腦Presario、Pa vilion都將持續銷售,而伺服器產品,將會以惠普產品為主,主導整合兩家公司的科技,至於PDA及商務電腦,則以康柏為存續產品,這樣的結果,看的出管理層營造雙贏局面的企圖。
跨出了新組織及新產品的整合第一步,更大的「新」挑戰還在後頭,而關鍵則在於購併最難處理的「人」。
繼總經理人選確定後,接下來所謂第4階的副總級人選,也將在30天內會定案,而業務重疊影響,新惠普也將在今年9月前完成首波裁員,菲奧莉娜預期合併案在第一年將可帶來25億美元的成本效益。
在全球一片不景氣,失業率居高不下的時刻,惠普的動作無疑是有些雪上加霜,但商場現實,再強調人性的公司,也只能順勢而為。
目前裁員事宜仍未做最後決定,但已知全球將裁員1萬5000人,以5月8日新公司成立第一天的L日(Launch day)計算,會有 L+30(成立後30天)、L+60、 L+90不同整合階段。
何薇玲表示,所有員工都會有兩個階段的篩選,位置沒有重覆的員工,職位自然延任,重覆者,視表現擇一留下。如果在兩個過程中,都仍未確定留在公司者,則可開始於內部求職,但90天內仍未找到內轉機會者,只好離職。
在不少合作夥伴的眼中,一邊是強調人性風格的惠普風範,一邊則是剽悍的精明生意人,惠普與康柏企業文化,落差明顯,加上過往在生意場上競爭的態勢,雙方敵對的心態還未完全消除,甚至傳出以連絡歷來惠普人情感的「惠普校友會」,已決議暫停招生,為的是保持血統的純正。
「這的確是整合過程中最大的挑戰,」亞太區個人系統事業群資深副總裁寇曲(Adrian Koch)表示,考量到雙方員工的心情,目前的人事安排仍是以各佔半數比例原則辦理,而且新公司才剛剛成立,短期的混亂與不安在所難免,總部方面已成立文化整合小組,強化雙方面的共識。
隨著安內工作漸漸上軌道,對外夥伴關係的重新界定,將是另一個焦點,康柏、惠普去年在台採購量,高達新台幣5千多億,新惠普所牽動的台灣代工廠產業版圖調整,才是台灣業界及投資人關心的話題。
也許是雙方公司都太大,任何一步都會引發震動,因此整個購併過程,稱得上市平穩有餘,但似乎還差那麼一點創新味道,新惠普的優雅風範,看來還需要再多一點狂野因子的刺激。

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從地下室到演唱會都不卡!台灣大哥大如何解鎖全場景、有感升級的5G體驗?
從地下室到演唱會都不卡!台灣大哥大如何解鎖全場景、有感升級的5G體驗?

5G開台邁入第五年,戰場早已從「誰有5G」轉向「誰的5G好用」。夜市、演唱會、地鐵、商圈——這些人潮洶湧、訊號最容易卡頓的地方,才是檢驗網路品質的真實考場。要打造真正有感的5G體驗,靠的不是技術名詞,關鍵在於能否把網路資源變成看得見、用得到的流暢速度。

台灣大哥大擁有最大5G黃金頻寬,以及高覆蓋率的NRCA載波聚合領先技術,為網路傳輸佈局暢行無阻的地圖,打通每一個收訊死角,再加上OpenSignal權威認證背書,不僅是技術成績站得住腳,更讓用戶日常生活使用有感提升。

全台獨家最大頻寬100MHz,讓5G跑得快又穩

要解析5G效能優劣,關鍵在於「頻寬」配置。頻寬就像道路的寬度,直接決定數據傳輸的承載容量。頻寬越寬,越能支撐大量用戶同時連線,確保下載、串流、直播等應用維持順暢體驗,避免因流量壅塞導致服務中斷。簡言之,頻寬就是撐起網路用戶體感的關鍵。

台灣大哥大目前在全球主流5G黃金頻段3.5GHz上,獨家取得全台最大100MHz頻寬資源,達到頻譜配置的頂規水準。實測結果顯示,在理想條件下,此頻寬配置可擁有高達2Gbps下載速率。

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圖/ shutterstock

同時,台灣大哥大也已在全台超過2,000處熱點完成5G黃金頻段基地台升級。因此即使遇到夜市商圈、大型演唱會、跨年活動等高密度人流聚集場景,當用戶數量暴增、頻寬需求激增時,完整的基礎建設布局仍能確保訊號不中斷、網速不卡頓。

打通收訊死角,體驗有感不只是口號

除了速度與流量,5G還有一項棘手難題——涵蓋死角與訊號穿透力。特別是在室內深處、地下室等場域,即使該處已有5G涵蓋,實際使用仍有可能無法完全避免的卡頓或不穩狀況。

原因在於5G高頻段雖速度快,但穿透力弱,容易因手機功率有限而發生不穩定的情況。對此,台灣大哥大結合700MHz低頻段的穩定性優勢,以互補式的高低頻協作架構,強化訊號深度與廣度。換言之,在戶外大場景跑得快,在室內密閉空間也能收得到。

NRCA自動切換最佳頻段,上網不怕訊號塞車

台灣大哥大的核心技術優勢,還有NRCA(New Radio Carrier Aggregation)載波聚合技術;NRCA讓行動裝置能同時使用多個頻段上網,如同多車道高速公路,讓資料流在不同頻段間靈活切換,兼顧高速率與深度覆蓋率。當某一頻段出現壅塞,系統能自動將資料流量轉至其他頻段傳輸,以提升整體承載效率與傳輸穩定性。

自2021年率先佈建高低頻NRCA,目前已有超過六成基地台支援這項技術,有效壓縮延遲、提升連線穩定度、強化訊號覆蓋與穿透。此外,合併台灣之星後,台灣大哥大更將全球主流5G黃金頻段3.5GHz的60MHz與40MHz頻寬合併,打造業界最大100MHz,為全台唯一同時整合5G高高頻與高低頻NRCA的電信業者,在5G網路體驗與穩定度領先同業,達到頻譜配置的頂規水準。

隨著短影音、直播、雲端工作等即時傳輸需求爆炸成長,用戶對「穩定滑順」的網路依賴不斷提高。台灣大哥大領先的NRCA載波聚合技術,正好回應用戶需求,無論是在捷運上滑臉書,還是在人聲鼎沸的夜市直播吃美食,都能享受多場景流暢切換的優質5G體驗。

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圖/ shutterstock

優質有感體驗,經國際權威OpenSignal認證

根據國際第三方認證機構OpenSignal於2025年6月公布的行動網路體驗報告,台灣大哥大在「可用率」、「5G影音體驗」與「整體影音體驗」三項用戶有感的指標上獲得第一名。所謂可用率,意指用戶隨時隨地都能連上網路,關鍵時刻訊號不缺席,不論身處室內或移動場景,都能穩定連線不中斷;同時,良好的影音體驗指標,則代表用戶在觀看影片、雲端會議或滑短影音時,能享有畫質流暢、連線穩定、不易中斷的完整體驗。OpenSignal向來以實測數據為依據,其認證結果可視為對 5G 體驗品質的權威背書。

今年第一季,OpenSignal也針對合併電信後的網路表現進行評比。自2023年底台灣大哥大與台灣之星完成合併後,其在涵蓋體驗的評分顯著提升,並在品質一致性指標上維持82~84%的穩定水準。相較其他合併案例,台灣大哥大是體驗提升幅度最大、整體穩定性維持最佳的合併業者,顯見其網路品質、營運韌性與整合效率。

5G技術是否能成為使用者真正信賴的基礎,關鍵在於能否在生活場景中「被感受到」。台灣大哥大以完整的頻寬資源、彈性技術架構與佈建策略,從速度到穩定、從戶外到室內,打造順暢5G體驗,可期待在這場長期5G競賽中,成為用戶最仰賴的行動網路選擇。

有關更多相關資訊,請查詢網站:https://www.taiwanmobile.com/content/event/nrca/index.html

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