火狐母公司Mozilla二度裁員!大砍30%員工、2大部門直接解散,昔日瀏覽器老三怎麼了?
火狐母公司Mozilla二度裁員!大砍30%員工、2大部門直接解散,昔日瀏覽器老三怎麼了?

Firefox瀏覽器開發商Mozilla近日宣布裁員30%,並關閉旗下倡議及全球計畫部門。

這是Mozilla在2024年內的第二次大幅裁員,第一波裁員發生在2月,約60名人力遭到解僱,並大規模縮減數個產品投資專案,包括VPN Relay、Mastodon社群平台mozilla.social等,並裁撤2018年推出的3D虛擬平台,將資源火力集中在當家產品Firefox和前景看旺的AI技術。

Mozilla是由多個組織構成,其中主要的組織為負責開發Firefox的Mozilla Corporation,以及監督公司與制定政策的非營利性基金會Mozilla Foundation,而本次裁員就發生在後者。

倡議部門遭裁減,宣導「網路自由」仍是核心使命

根據《TechCrunch》,Mozilla執行董事賽義德(Nabiha Syed)10月底在內部信件中,向所有員工宣布裁員決定,並表示將裁撤公司內部的倡議及全球計劃2個主要部門。

賽義德在信中進一步表示,當前的技術環境變化迅速,公司面臨無情的變革衝擊,「在這個混亂、令人分心的時代中航行需要高度專注——有時要告別那些讓我們走到這一步的出色工作,因為它不會讓我們到達下一個高峰。嚮往崇高的目標有時需要做出艱難的選擇。」

Mozilla通訊副總裁波爾曼(Brandon Borrman)向媒體發出聲明,表示Mozilla 基金會正在進行團隊重組,藉此提高影響力與效率,「不幸的是,這也表示將結束我們過去以來一直在做的工作。」

波爾曼補充,儘管關閉倡議部門,推動自由開放的網路運動的倡議工作,仍是Mozilla基金會的核心使命,未來將會融入其他功能領域。

最強老三一蹶不振?市佔跌落不到3%

Mozilla以開發俗稱「火狐」的Firefox瀏覽器廣為人知。2004年首次推出,同年曾被《富比士》評為最佳瀏覽器;2008年末爬上巔峰,全球15億用戶中,就有20%用戶選擇Firefox,甚至一度讓當年佔據市場第一的瀏覽器王者Internet Explorer(IE)倍受威脅。

相較IE瀏覽器,Firefox以網路隱私安全性、支持高度自訂性功能等優勢,強勢席捲市場,掀起一陣瀏覽器大戰。

然而好景不常,Google Chrome在2008年異軍突起,不僅蠶食IE大半市佔,2012年登上瀏覽器龍頭寶座,同年Firefox從亞軍退居老三,出現三分鼎立的競爭現象。

然而近年來,Firefox因沒能跟上市場發展與變化,加上Google和後續崛起的瀏覽器開發商也開始重視隱私安全等因素,Firefox優勢不再,在2010年市占率高達到34.1%最高點之後,活躍用戶人數開始衰退、市占率連年下滑,許多Firefox用戶還紛紛跳槽到Chrome。

根據報導,2018年活躍用戶為2.44 億,到了2021年7月剩下1.98億人,近三年內流失了高達4600萬用戶。截至2024年2月,Firefox用戶為1.78 億。

此外,根據第三方統計機構Statcounter,截至2024年10月,全球前五大瀏覽器市占率排行中,前三名為Google Chrome(66.68%)、微軟Edge(18.07%)及Safari(5.25%),Firefox以2.65%的市占率排名第四,手機行動瀏覽器的市佔僅0.51%,顯示Firefox的競爭力已不如往昔。

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資料來源:TechCrunchThe VergeengadgetMozillaZDNETWired

本文初稿為AI編撰,整理.編輯/ 蘇柔瑋

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資安齊發!合勤集團三品牌同台,展現整合防禦實力
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資安已成企業營運的基本保障,合勤集團整合旗下兆勤科技、黑貓資訊與勤晁科技,打造從基礎設施到智慧防護的完整資安體系,助企業穩健邁向AI新時代。

隨著企業加速推動數位轉型、駭客持續進化攻擊手法,資安早已不是可有可無的保險,而是企業日常營運的「剛性需求」。看準資安市場商機,合勤集團(Zyxel Group)近年來積極透過旗下3家子公司—兆勤科技、黑貓資訊與勤晁科技佈局資安防線。在日前登場的CYBERSEC 2025台灣資安大會上,更以「資安特勤,偕同出擊」為主題,展示一個涵蓋AI 驅動的雲地整合防禦、智慧資安維運服務到高規格跨域網路安全與加解密的完整防禦體系,不僅吸引大批與會者駐足,成為展場人氣最旺的攤位之一,更充分展現合勤集團在資安領域的強勁實力與市場吸引力。

兆勤科技祭出雙軌策略,助攻中小企業資安升級

根據統計,2024年的目標式勒索資安事件,高達90%是以中小企業為攻擊目標,顯見,資安防護不再是大型企業才需要關注的課題,中小企業的資安需求同樣迫切且不容忽視。

「然而,中小企業因為缺乏資安專業人才及預算有限,不易做好資安管理,再加上近年來網路攻擊手法多變且複雜,更加深應對威脅的難度,」兆勤科技總經理蔡明見一語道出中小企業的資安挑戰。為此,兆勤科技祭出「簡化管理、強化服務能量」的雙軌策略,持續精進雲端網路安全解決方案,讓中小企業能夠以最少資源完成資安佈署工作。

在簡化管理上,兆勤科技以Nebula雲端管理平台為核心,透過以下3大機制,達到簡化管理負擔的目標。首先,在Nebula平台導入雲地共融技術,讓雲地兩端的安全策略及網路設定可以同步,突破傳統網路設備管理模式只能本地或雲端二選一的限制,也為企業網路管理提供更多彈性,企業可以先採用本地管理,待習慣雲端操作時,再一鍵轉移到雲端,無需重新配置、也不需更換設備,大幅降低轉型門檻,打造跨平台的一致性防護。

合勤科技
兆勤科技總經理蔡明見
圖/ 數位時代

其次,Nebula平台除了可以集中管理防火牆、交換器、無線AP等各個網路設備,設定介面亦相當簡單好操作,透過各種方式例如:事先預設基礎設定、掃描條碼即可將設備加入網路等,讓使用者即便不是專業IT人員,可以輕鬆完成設定、掌握整體網路狀態,大幅降低學習門檻與提高管理效率。

第三、Nebula平台可以自動接收韌體更新與漏洞修補程式,避免因人力不足而忽略系統維護與更新的風險。

在強化服務能量上,兆勤科技積極輔導經銷或通路夥伴建立服務能量,滿足中小企業對網路代管服務的需求。「這是能為中小企業、夥伴與兆勤創造3贏的做法,」蔡明見說明,藉由Nebula平台可以遠端管理的特性,使經銷或通路夥伴能夠一次管理上百個客戶的網路設備,並以訂閱制收取服務費用,成功由傳統硬體銷售轉型為網路代管服務提供者,同時也讓中小企業得以使用網路代管服務,近來,兆勤更推出pay-as-you-go金流方案,協助夥伴降低資金壓力,加速拓展服務市場。

黑貓資訊破除IT與資安斷層,強化內部防禦

合勤集團旗下專注於資安顧問及託管服務的黑貓資訊,自2017年由合勤投控公司資安部門分拆出來後,便聚焦在解決企業 IT 與資安協同作業的挑戰。「企業內網管理的盲點有很多,但IT與資安的協作斷層,是目前最常見也最迫切要解決的問題,」黑貓資訊總經理游政卿說。

IT與資安雖然密不可分,但實務上,企業通常將IT與資安劃分成2個團隊,且彼此的工作重點也不相同,IT 團隊專注資源調度、確保系統穩定與效能,資安團隊則忙於應對警報和威脅,這種分工模式不只讓攻擊者有機可乘,更會令IT團隊誤以為資安只會加重工作負擔。

合勤科技
黑貓資訊總經理游政卿
圖/ 數位時代

「資安的價值,應該從協助IT部門解決問題開始,而不是增加負擔。」游政卿強調,因此,資安團隊首先要做的就是「與IT同在」,從理解IT團隊的需求、解決痛點到取得信任,雙方才能進一步協作,共同應對日益複雜的網路威脅。

以IT資產盤點為例,這是IT團隊相當重要又很耗時費力的工作,而資安團隊可以透過端點安全解決方案(EDR)進行資產盤點,先協助IT團隊掌握所有終端設備的型號、使用狀況與更新需求,再延伸到端點安全防護議題,如此不僅減輕IT負擔,也讓資安建置更具體有感。

除了IT與資安的協作斷層外,包括資產與風險能見度不足、過度依賴邊界防禦,忽略內部橫向移動的風險、以傳統基於特徵碼的靜態防禦機制為主,無法有效應對快速變化的動態威脅、對於第三方軟硬體與的安全把關不足等,亦是企業內網管理常見的盲點。

對此,黑貓資訊憑藉深厚技術底蘊,自主研發多元資安解決方案與服務。在解決方案端,推出在如同樂隊指揮家的智慧XDR防護平台,可協調整合多源資安日誌,並結合AI技術大幅提昇威脅偵測的精準度,亦有可部署於地端(On-premise)的SIEM 解決方案,滿足企業對資料落地、合規與客製化的需求。在服務端,不僅提供24 X7全年無休的MDR/SIEM/SOC 託管式監控服務,更同步提供滲透測試、弱點掃描、供應鏈風險檢測等服務。

值得一提的是,黑貓資訊目前正積極申請ISO 17025資通安全檢測實驗室認證,導入NIST SP 800-115測試流程,協助企業確保所導入的資安方案具備可驗證性與國際標準接軌能力。

在數位轉型成為企業生存關鍵的當下,資安已成為業務穩定與品牌信任的保證。合勤集團透過兆勤科技的雲地整合資安服務、黑貓資訊的智慧防護與專業服務,以及勤晁科技的高規安全方案「偕同出擊」,建構出一條完整而具彈性的資安防線,讓不同需求的客戶都能享有最合適與全面的資安保障,更有信心邁向AI新時代。

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