一條590元運動褲,揭開好市多2.5兆元「隱形印鈔機」:潮牌lululemon為何怒告科克蘭?
一條590元運動褲,揭開好市多2.5兆元「隱形印鈔機」:潮牌lululemon為何怒告科克蘭?

一場看似平凡的瑜伽褲之爭,正點燃零售巨頭好市多(Costco)與時尚品牌Lululemon的戰火。這不僅是一場法庭上的較量,更揭開了好市多旗下神秘金雞母價值860億美元(約為新台幣2.5兆元)自有品牌「科克蘭(Kirkland)」的秘密面紗。

今年7月初,戰火正式引爆。Lululemon一狀告上法院,指控好市多的科克蘭品牌仿冒其多項產品設計,其中,一條要價128美元(約新台幣3,750元)的暢銷男性褲裝,竟在好市多貨架上出現了極為相似的款式,但標價僅20美元(約新台幣590元),不到六分之一的價格。

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好市多旗下Kirkland Signature的休閒褲要價僅19.9美元,但外觀和128美元的Lululemon ABC褲極為相似。

究竟,好市多如何靠自有品牌創造通路優勢?

貢獻3分之1營收,好市多金雞母「科克蘭」是什麼?

科克蘭是好市多在1995年推出的自有品牌,以總部所在地華盛頓州科克蘭為名。這款自有品牌以優秀品質、實惠價格成功吸引了廣大消費者,更是Costco達到如今地位的重要推手。

根據好市多財報, 2024年科克蘭營收達到約860億美元,相當於2,500億美元總營收的3分之1 。這個數字已經相當於許多世界級企業,超越日用品大廠P&G的年營收,甚至足以比肩法國奢侈品巨頭LVMH。

科克蘭在為好市多創造銷售額之餘,還是促使會員加入的重要誘因,其價格親民的產品更能吸引顧客不斷回頭購買。好市多共同創辦人詹姆斯.辛尼格(James Sinegal)曾在給予高層的筆記中提到,「優質的自有品牌不僅能獲得認同,還能培養強烈的忠誠度。」

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Costco的自有品牌科克蘭販售多項商品,圖為科克蘭的烤雞攤位。
圖/ Mike Mozart

值得一提的是,辛尼格本人也是科克蘭產品的愛用者,從內衣、襯衫到襪子、鞋子、眼鏡通通都使用科克蘭的產品。

科克蘭如今已占有舉足輕重的地位,每進入一項品類,都能讓原先的主流品牌隨之降價,沒有品牌想比科克蘭貴上太多,這也反過來增加了好市多會員價值,以及好市多與供應商議價的能力。辛尼格曾強調,科克蘭和物流、企業文化同樣重要,是公司內部最關鍵的任務之一。

重視品質勝於一切!Costco要讓科克蘭每一款產品都物美價廉

科克蘭之所以能成為好市多的金雞母,並且有如此影響力,一大原因在於品牌理念始終以品質為尊。與業界普遍追求更高利潤的自有品牌不同,科克蘭推出每項產品都非常嚴格,需要執行長首肯才能通過。

好市多執行羅恩.瓦克里斯(Ron Vachris)指出,倘若產品品質沒有達到一定水準,他們根本不考慮價格或利潤,每款新品的第一要務就是要在品質上能與主流品牌競爭。

例如,目前科克蘭暢銷的早餐三明治,最初就被瓦克里斯因未達期望能否決,並要求增加培根用量,最終採購人員在維持價格的前提下,增加了40%的蛋白質含量,使這款產品大獲成功。

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好市多暢銷的早餐三明治。
圖/ 好市多官網

另外,科克蘭的部份產品會透過與知名品牌合作維持高品質、確保消費者信心。例如,曾經與星巴克合作推出咖啡豆,以及金頂的電池。 好市多能夠跳過中間商用更低的成本買入商品,而科克蘭的巨大銷量對供應業者也是不無小補。

瓦克里斯曾提到,科克蘭的影響力就是要讓消費者看到相同商品時開始思索,「這個品質是不是跟我以前買的一樣好」並意識到「我過去是不是多花了很多錢」。

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科克蘭的商品種類涵蓋各類日用品。
圖/ Flickr by m01229

且為了維持品質,好市多對待科克蘭的產品和其他第三方業者一樣嚴格,只要銷售狀況不佳就會備下架,沒有優待。「我們不能愛上自己的產品。」瓦克里斯曾在財報會議上強調。

科克蘭的牙膏就因為無法與高露潔、克瑞斯等主流品牌抗衡而下架、幾款啤酒也出局過,還有推出過蕃茄醬、美乃滋也因為銷售不佳而被割捨。

科克蘭的未竟之志:3C領域

目前科克蘭的產品種類遍及各種日用品與食物,從衛生紙、瓶裝水、葡萄酒、壽司到高爾夫球桿等,跨越多種領域。目前產品約有500多種,約占好市多總品項的8分之1。

消費性電子是少數好市多不得其門而入的領域,瓦克里斯透露,他們很想進軍這塊市場,但暫時還沒找到適合的商品,不過他們不會放棄。

科克蘭以物美價廉商品衝擊每一塊市場的作法,與競爭對手的摩擦自然也不會少。在這次被Lululemon狀告法院之前,美國鞋類經銷商Deckers Outdoor也指控好市多的羊毛拖鞋仿冒旗下羊毛靴品牌Uggs。目前Costco已提交動議駁回訴訟。

不過《華爾街日報》認為,這些訴訟可能只會成為科克蘭的免費廣告。這是因為,好市多擁有一票死忠鐵粉,許多根本不打算花128美元買一件褲子的人會發現,好市多就有物美價廉的平替產品。

而退一步來說,即使好市多最終敗訴、被迫下架商品,對這些忠實顧客根本無所謂,他們只會奔向科克蘭下一款實惠商品。

結論:便宜好用,就是王道

總結來說,科克蘭品牌透過提供高品質、低價格的商品,成功地為好市多創造了巨大的市場區隔與競爭優勢。

科克蘭品牌的核心定位在於「以媲美甚至超越全國性知名品牌的品質,但以更顯著的低價銷售」。好市多透過嚴格的供應商篩選和品質控管,確保科克蘭產品的優良水準。許多科克蘭產品的製造商,實際上就是市場上廣受信賴的知名品牌,只是以科克蘭的包裝和更低的價格出售。

這種策略直接回饋給支付年費的會員,讓他們感受到在好市多購物的價值。久而久之,消費者對科克蘭品牌產生高度信任,這種信任進而轉化為對好市多通路本身的忠誠度,也確保了會員續約率,同時為好市多帶來更豐厚的毛利。

解構好市多的戰法其實只有一句話,「提供高品質商品給會員。」而科克蘭,就是他們的答案。

延伸閱讀:好市多推外送服務,直攻「即時零售」新戰場!momo、酷澎將是下波衝擊?

資料來源:華爾街日報(1)YouTubeAInvest

責任編輯:李先泰

關鍵字: #零售業 #新零售
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我們不一樣!安排健康檢查前,項目怎麼選?用數據啟動「個人化健康」新趨勢
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健康檢查是守護身體的第一道防線,但面對琳瑯滿目的項目清單,醫療名詞艱澀難懂,多數人往往只能被動接受既有的「固定套餐」。擁有全台超過 3 億筆健康大數據的國泰健康管理,瞄準民眾在安排健康檢查前「健檢項目怎麼選」的痛點,以科技驅動打造智慧化「衡好選」健康規劃系統。這套由國泰研發、提供給大眾與合作醫療機構使用的軟體服務,主打「好懂、好選、好預約」,徹底翻轉傳統模式,讓個人化健康規劃真正達到量身訂做,並且已獲得國家專利。

顛覆傳統制式框架,大數據導航篩選「健康優先級」

國泰健康管理數據智能發展部資深協理郭怡賢直言,傳統安排健康檢查時「一體化套餐」的局限性,他不僅深有感觸,更是親身經歷者。即便具備專業背景,一般人面對健檢項目怎麼選,仍難以摸透其中的「眉角」。

他分享了一段來自內部的真實轉折:公司內部夥伴曾因專業的評估建議,加選了過去從未、也從沒想過要關注的指標,竟因此及時察覺關鍵的身體訊號。這類真實故事不斷上演,讓團隊深刻體認到,若僅依賴固定的框架,極可能漏掉重要的資訊。這些服務經驗與真實痛點,成為決定打破過去選擇框架、將專業「大腦」轉化成數位導航的核心動機。

郭怡賢深刻分析,健康管理的本質是一條嚴謹的價值鏈:由「健康發現」啟動,進而達成「日常落實」的目標。他指出,若前端的「需求篩選」不夠精準,後續所有的行動都將失去支點。傳統模式最大的戰略盲點,在於忽視了個體生理狀況與生活習慣的差異,導致受檢者往往處於資訊被動地位。國泰投入研發『衡好選』系統的核心起心動念,就是要打破僵化的框架,利用數據導航協助每位使用者進行個人化健康規劃,讓選擇從『被動接受』,進化為真正意義上的『個人化規劃』。

過去制式套餐常讓大眾因擔心選錯項目而不安,動輒花上數小時解決疑問。透過這套軟體系統融合大數據與專業經驗,將數百項知識轉化為 24 小時在線的「數位大腦」。這不僅突破了服務量能限制,更確保每位使用者隨時都能獲得「不一樣」的個人化篩選建議。

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圖/ 國泰健康管理

推動健康白話文運動,讓健康規劃好懂、好選擇

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此外,健康項目的說明往往充滿生硬的醫療用詞,這也是國泰在系統進化中花最多時間調整的部分,「我們稱之為『白話文運動』。」國泰與專業團隊梳理,用簡單卻精準的白話指引,把 300 多個項目一一解釋清楚,讓大眾一看就知道為什麼自己的體況需要關注這項指標。而且透過系統選完方案後,就能直接向合作醫療機構預約,方便即時,打造一條龍的便利體驗。系統內還有即時線上小助手,有任何疑惑都能直接諮詢,宛如多了一個 24 小時在線的專屬服務人員。

#0 國泰健康管理
圖/ 國泰健康管理

全新品牌精神上線,喊出健康新哲學「Happy Habit」

從「衡好選」系統的智慧規劃到數位日常工具的全面支持,國泰健康管理將顛覆傳統健康管理的模式,賦予全新的品牌精神「Happy Habit」 ,訴求健康應是快樂、來自每一天一點的生活累積,用輕鬆簡單的方式 。讓大眾透過精準的健康規劃找到正確的方向 ,並運用每日陪伴的數位健康工具,找到專屬自己的快樂生活方式 。

未來,國泰健康管理除了與醫療機構合作,還會更進一步進化,與不同產業和通路展開深度合作,將健康規劃真正融入到生活場景中 ,透過科技系統的協助,讓人們在飲食與日常作息中,輕鬆找到更適合自身健康的選擇 。藉由攜手不同的跨界夥伴,國泰健康管理致力於為客戶提供完整的全方位解方,「我們想打造的是一個完整的健康生態圈!」

在數據與科技的加持下,國泰健康管理讓健康管理不再只是單次的檢查安排 ,而是轉化為融入生活、隨時陪伴的健康夥伴 ,不僅更加貼近客戶的真實需求,也賦予健康管理嶄新的面貌,為產業開創全新局 。

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