Hugging Face推免費線上課!LLM、AI代理、MCP···精選7堂超實用課程,完成還能拿證書!
Hugging Face推免費線上課!LLM、AI代理、MCP···精選7堂超實用課程,完成還能拿證書!

被譽為「AI 屆 GitHub」的開源社群龍頭 Hugging Face,不僅是全球開發者存放模型、數據集的指標性平台,更是一座藏寶豐富的「免費 AI 學院」。

隨著生成式 AI 技術日新月異,官方推出了一系列由淺入深的線上課程。從最核心的 NLP 自然語言處理、影像生成,到最新的 AI 代理(Agents)與機器人技術,應有盡有。最吸引人的是,平台上的課程完全免費,部分完成後還能獲得官方證書。

以下為你精選 Hugging Face 平台上7門課程。無論你是想跨領域轉職的職場人士,還是追求技術落地的開發者,都能在這裡找到最適合的學習資源。

1. 自然語言處理與大型語言模型 (LLM Course)

這是 Hugging Face 最經典的入門課,旨在帶領學習者系統性掌握 NLP 原理與應用。

  • 核心目標:帶你從「會寫 Python」進化到「能利用 Hugging Face 生態系微調、部署 LLM 應用」。
  • 學習重點:Transformer 架構、微調(Fine-tuning)、模型評估、以及如何處理不同語言的 NLP 任務。
  • 建議背景:具備良好的 Python 能力,建議有基本的深度學習概念(如 fast.ai 課程背景)。
  • 課程語言:提供多國語言翻譯,包含繁體中文。
  • 證書制度:無提供官方證書。

2. 機器人課程 (Robotics Course)

這門課聚焦於「機器人如何透過資料學習動作」。

  • 核心目標:從經典機器人學一路走向學習式機器人(Learning-based Robotics),涵蓋強化學習與模仿學習等主題。
  • 特色工具:使用開源套件 LeRobot,即便沒有實體設備,也能透過模擬環境進行實驗。
  • 建議背景:基礎 Python 知識。具備線性代數或微積分基礎更佳。
  • 證書制度:無提供官方證書。

3. 模型上下文協定 (MCP Course)

這是一門教你如何實作 Model Context Protocol (MCP) 的實戰課程。

  • 核心目標:讓 AI 模型能安全地連接外部資料與工具。
  • 學習重點:MCP 架構設計、使用 SDK 串接 API、實作端到端的 AI 應用。
  • 建議背景:熟悉 API 概念,具備 Python 或 TypeScript 程式基礎。
  • 證書制度
證書類別 獲取條件
基礎認證 (Fundamentals) 完成第一單元核心概念即可獲得。
結業證書 (Completion) 完成第 2、3 單元的實作專案(端到端部署應用)後核發。

4. 微調技術(Smol Course)

官方形容這門課「短小精悍」(smol but fast),節奏極快,專注於 LLM 的微調實戰。

  • 核心目標:讓開發者快速掌握 LLM 微調實戰,包含指令微調、偏好對齊、多模態與輕量化微調等技巧。
  • 學習重點:指令微調(Instruction Tuning)、模型評估、專案實作。
  • 建議背景:熟悉 PyTorch 或 Transformer 架構。若無基礎,建議先修 LLM Course
  • 證書制度
證書類別 獲取條件
基礎認證 (Fundamentals) 完成第一單元(Instruction Tuning)即可獲得。
結業證書 (Completion) 完成全單元並提交最終專案(Final Project)後核發。

5. AI 代理課程 (AI Agent Course)

這門課程教你如何建構能自主執行複雜任務的「智能代理人」。

  • 核心目標:掌握 AI Agents 的理論架構(Tools, Thoughts, Actions),並使用框架實作。
  • 特色工具:實戰 smolagents、LlamaIndex 與 LangGraph 等主流框架。
  • 建議背景:基礎 Python 能力。課程會從基礎 LLM 概念開始複習,難度適中。
  • 證書制度
證書類別 獲取條件
基礎認證 (Fundamentals) 完成第一單元(Unit 1)即可獲得。
結業證書 (Completion) 完成 Unit 1、指定作業及最終挑戰(Final Challenge)。

6. 擴散模型專題 (Diffusion Course)

不只是學會寫 Prompt,這門課要教你「如何訓練」自己的影像生成模型。

  • 核心目標:理解擴散模型(Diffusion Models)的數學與實作原理。
  • 學習重點:使用 Diffusers 套件、微調 Stable Diffusion、生成圖片與音訊。
  • 建議背景:需具備 Python 程式能力及 PyTorch 深度學習基礎。
  • 證書制度:無提供官方證書。

7. 音訊技術課程 (Audio Course)

專注於如何用 Transformer 處理音訊資料,涵蓋從聲音處理到模型應用的全過程。

  • 核心目標:學會語音辨識、TTS(文字轉語音)以及構建實際音訊應用。
  • 建議背景:對 Transformer 與深度學習有基本認識。
  • 證書制度
證書類別 獲取條件
普通結業證書 (Completion) 完成 80% 的實作練習(Hands-on exercises)。
榮譽結業證書 (Honors) 完成 100% 的實作練習(Hands-on exercises)。

延伸閱讀:Claude推出13堂免費線上課程!可領官方證書,Agent Skills、Claude Code實作一次學
2026哈佛免費線上課!AI、機器學習、數據科學⋯,價值幾千美元完全免費學

資料來源:Hugging Face

關鍵字: #AI #免費課程
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數位時代 X 國泰金控 從百套系統上雲到 Cloud First:國泰如何把雲端變成AI成長引擎?
數位時代 X 國泰金控 從百套系統上雲到 Cloud First:國泰如何把雲端變成AI成長引擎?

2019年金融監理機關正式將雲端納入委外規範後,揭示金融業上雲時代來臨,國泰金控數數發中心成立雲端策略發展部,負責擬定集團上雲策略,並於2020年正式啟動7年集團雲端轉型計畫;在多數金融機構仍停留在單點遷移或IT現代化的現下,國泰金融集團在 2025 年即完成 100 套系統上雲,更將雲端轉型階段從 Cloud Ready、Cloud Adoption 推向 Cloud First,成為數據與人工智慧應用的關鍵引擎。

國泰金控資訊長|吳建興 James Wu
圖/ 數位時代

「百套系統上雲不僅僅是數字,更是讓國泰從『 IT 進化業務』邁向『 IT 驅動成長』的關鍵轉折。」國泰金控雲端策略發展部協理顏勝豪表示,上雲帶來的效益十分顯著,包括提升資源可用性與營運敏捷度、減輕 IT 維運負擔;同時,雲端業者多具備零碳排或綠能機房機制,亦有助於企業朝向 ESG 永續營運邁進。「金融上雲不是單純的現代化基礎設施或者是升級技術,而是為了換取速度與可靠度,讓集團可以加速創新腳步、彈性調配資源,以及培育所需人才與技能,為未來做最佳準備。」
為讓集團員工、金融同業以及有志上雲的夥伴可以進一步探討雲端轉型的各種可能,國泰金控舉辦雲端轉型成果發表會,會中除有集團子公司分享最新成果,三大公有雲平台業者也從不同技術視角共同探討在合規、資安與 AI 應用的可能。

七年、三階段,國泰金融集團將雲端內化為營運流程與創新引擎

國泰金控科技長|姚旭杰 Marcus Ya
圖/ 數位時代

為什麼國泰可以領先市場完成雲端轉型、數據與 AI 賦能業務?

顏勝豪認為,雲端轉型的起點不是直接遷移系統,而是從四個面向打底:應用系統盤點評估、雲端架構設計、雲端遷移藍圖規劃,以及組織治理框架建立,而這也是 Cloud Ready 階段最重要的事情。
「不同子公司有不同商業模式與節奏,若沒有共同語言與平台底座,上雲很容易各自為政。」顏勝豪表示,為讓所有員工可以齊步前行,國泰以雲端遷移方法論 Cathay 6R(註1)作為共同語言、用平台作為共同底座,讓轉型不只是技術選擇,而是集團行動。
完成單一系統的雲端遷移後,便進入 Cloud Adoption 階段。在這個階段中,要透過大規模遷移建立更成熟的上雲標準作業流程(SOP),透過 FinOps 機制控管與優化雲端營運成本,以及透過自動化與治理模型確認多雲環境與安全與維運穩定性,目標是將雲端內化為組織日常運營的一部分,進而邁向 Cloud First 階段:在合規前提下,新專案與系統升級預設在雲端環境開發,並善用雲原生優勢加速新產品功能開發速度。
「集團雲端策略只有一個核心原則:讓雲成為 AI 時代的成長引擎,而不是單純的基礎設施。」關於國泰的未來雲端布局,顏勝豪如是總結。

國泰金控 雲端策略發展部 協理|顏勝豪 Otto Yen
圖/ 數位時代

以雲端為 AI 資源引擎、發揮數據燃料價值,實現 AI 賦能業務應用

國泰不僅在2025年完成集團百套系統上雲,也啟動數據上雲計畫並為 GenAI 奠定基礎建設。
例如國泰金控實現數據上雲,打造資料湖倉與 GAIA 生態系統架構為 AI 賦能業務做準備:成立國泰風險聯防中心(CRC)攜手集團洗防人員強化風險控管與金融犯罪因應能力;釋出國泰員工 AI 助手–Agia–Beta
版,提供差勤、福利與權益、技術支援、職務職能與集團其他資訊等五大類別管理辦法等查詢服務;此外,亦推出集團數據共享平台、集團法規知識庫、 AI 評測中心等服務,更好發揮 Cloud First 與 AI 賦能業務應用的價值。
雲端是 AI 時代的關鍵底座、數據則是 AI 的燃料。顏勝豪指出,發展AI需要龐大的 GPU 算力,若自建 GPU 機房,不僅硬體設備昂貴、折舊速度快,光是散熱系統一年就高達兩、三千萬元的成本,若採取雲端資源,可以隨啟隨用,同時,大幅降低試錯成本。「當雲端打好基礎、AI成為能力模組,銀行、人壽、產險與證券的創新不再是單點突破,而是放大集團級綜效。」

國泰以 Cloud First + AI 持續領先市場、形塑未來樣貌

「雲端可以優化算力成本,資料則決定 AI 應用上限。」顏勝豪解釋,在 AI 新世代,AI 模型定調能力「下限」,集團子公司掌握的「獨特資料」則決定應用的「上限」,考量雲端有許多好用 AI 服務,唯有資料上雲才能發揮數據價值、用 AI 賦能集團各子公司業務。
例如國泰世華銀行將採取多公有雲策略,打造雲端智慧生態圈,並以現代化雲原生技術拓展應用場景;同時,運用 AI 與資料分析優化客戶服務體驗,並藉由跨雲整合機制支援多元業務模式,以充分發揮上雲效益。至於國泰產險,不僅在兩年半內完成13套核心系統上雲、優化營運流程,如以 Serverless 架構打造百萬級效果、萬元成本的短網址系統等,讓雲端成為產險驅動長期成長的核心引擎與標準配備。

國泰人壽則是透過雲端與 AI 滿足不同客戶需求,如以 AI Search 精準呈現關鍵字搜尋結果,讓客戶可以精準且快速的查找所需資料、大幅優化官網體驗與滿意度。至於國泰證券則是於2026年初推出「庫存管家」服務,以客戶持股為核心,應用 AI 技術打造個人化推播服務,協助投資人更有效率地掌握庫存狀況,提供更即時、系統化的投資管理體驗。
總的來說,國泰金控在集團的雲端轉型不僅是技術升級,更是思維革新,從百套系統上雲進展到 Cloud First 階段,可以預期在雲地基礎下,國泰將進一步引領 AI 時代變革,持續提升營運韌性與放大創新價值。

註1:Cathay 6R 國泰設計 Cathay 6R 雲端遷移方法論,將系統遷移方式依據上雲模式、系統開發成本分為 Rehost 、Replatform、Refactor、Rewrite、Replace 和 Retain 共6種遷移架構,並能對應到 IaaS、PaaS、SaaS 三種不同上雲模式。

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