宏碁掠奪者能量飲上萬箱搶購一空!acer不只要當PC品牌,中年改造變身圖什麼?
宏碁掠奪者能量飲上萬箱搶購一空!acer不只要當PC品牌,中年改造變身圖什麼?
2020.07.17 | 3C生活

編按(2020.7.17 更新):

宏碁(2353)積極建構電競生態圈,宏碁電競平台資訊產品事業處長徐挺洋昨(16)日表示,宏碁旗下電競品牌Predator剛推出的能量飲料才剛推出就大賣,膠原蛋白飲更熱銷一空,優於公司預期。

7月2日更新:開賣時間

宏碁第一款能量飲料「PREDATOR SHOT掠奪者能量飲」7月3日首先在自家官網Acer Store開賣,售價一箱1,080元總計24罐,你會買嗎?

宏碁強調「PREDATOR SHOT掠奪者能量飲」用戶跟電競玩家有高度重疊,內含咖啡因;另外含維生素B1、B2、B6、B12成分。

宏碁也透露,7月3日會在台北多媒體展開放試飲。

6月24日

宏碁董事長陳俊聖24日在汐止總部,一手拿能量飲料「Predator Shot」,一手握住一瓶百元的「Vita Beauty」膠原蛋白飲,變換姿勢給電視台記者拍攝畫面。

7月這兩款產品將在全台開賣,陳俊聖透露這是他第三任董事長「宏碁轉型3.0」計畫;這群40~50歲大男人賣起養顏、提神飲料,要如何把中年的宏碁大變身改造為Lifestyle Brand(生活品牌)?

陳俊聖
宏碁董事長陳俊聖表示,推能量飲料是因為目標族群跟電競幾乎完全重疊。
圖/ 王郁倫攝影

中年宏碁大改造,膚質能煥然一新嗎?

「宏碁為什麼做飲料、賣按摩椅?」陳俊聖因為亞太經合會議延誤而晚到,匆匆進入記者會現場開場,立刻搶先自問記者可能會問的問題。「宏碁不是在發表新產品,而是在做一個Lifestyle Brand(生活品牌),不管賣軟體硬體,我們思考的是能給消費者什麼東西,當然我們也推出斜背包,超級好用的!」

宏碁從經營電競品牌Predator,分析市調結果發現,有一群愛喝能量飲料的族群,跟宏碁電競目標群(TA)完全重疊,由於宏碁過去就跟全球最大廠Red bull長期在會展合作,對提神飲料並不陌生,這給了宏碁團隊無比信心,近期他們就成立了「宏碁飲料部門」專心經營這塊生意。

延伸閱讀:宏碁考慮過賣面膜?找到擱置角落的商機,陳俊聖:我們要成為未來型企業

「我們是鬧著玩的嗎?」陳俊聖面對記者不斷質問:是不是試水溫?為什麼不聯名就好?他似乎瞭解大家的疑惑,自剖宏碁的動機跟想法:當然是為了要呈現一個生活品牌樣貌。

陳俊聖
宏碁跨入美顏飲行列,將於7月開賣Vita Beauty膠原蛋白飲。
圖/ 王郁倫攝影

宏碁不是PC品牌,發表會不談「這一台PC」

「宏碁不是PC品牌!」他揮出一擊,想打破44年來台灣市場對acer品牌的直覺。6年前,宏碁非PC業務營收占比6~7%,到去年,宏碁非PC營收已經倍增至15%,這些產品毛利貢獻比17~18%。

陳俊聖2014年到任,在此之前,宏碁是PC品牌,是產品的品牌,有很高的知名度,但沒有很高的價值(Premium),「acer ? 全店最低價。」這是他2014年剛到宏碁時,宏碁給市場的第一印象。

那時宏碁並不是生活風格品牌,而他想扭轉這個形象,「這是最難的。」陳俊聖說,所以他先找跟PC最相近的領域做,所以電競周邊先被發展起來,再擴張到飲品市場。

宏碁
陳俊聖說,他從Predator Shot賣能量飲,是發現acer跟能量飲還是有點不合。
圖/ 王郁倫攝影

「我們談的是目標客群(TA)、生活品牌,而不是談『那一台PC』。」陳俊聖說,PC是一個非常成熟的市場,如果一直停留在這裡,品牌的價值會不一樣,他的任務是拉高品牌價值,讓宏碁成為有高知名度、又有高價值的品牌,這種概念經營在國外很普遍,但在台灣相對很新。

但深知,「宏碁提神飲料」這幾個字擺在一起,對台灣民眾而言就是有那麼一點兒怪,所以他選擇從Predator做起,能量飲叫Predator Shot,「我有信心!我從predator開始,不是從acer開始,這才合理。」

把護眼葉黃素加入含牛磺酸、B群及咖啡因的能量飲中,成為宏碁刻意經營的創舉,這也成為宏碁要打造的第一支「電競能量飲料」。「我們是要賣電競玩家,不是要賣卡車司機!」這是他決定不跟市場主流能量飲料聯名操作主因,但他也知道,這是個全新嘗試,會不會成功?他不知道。

給一群人專門任務,拿IPO當大胡蘿蔔

而另一個含5000毫克加拿大魚類膠原蛋白的瓶裝飲料Vita Beauty,瓶身上除了產品成分資訊,背後也印上宏碁公司字樣,但不明顯。消費者會買單嗎?「我們發現電競男生喝能量飲,女生愛膠原蛋白。」滿足了男女不同TA需求,宏碁內部也發起活動,要女員工連喝八週,做膚質檢測紀錄比較。

飲料市場毛利高,但行銷開支很大,深知市場規模不夠就難以獲利,為了操作能量飲跟膠原蛋白飲上市,宏碁飲料部門除了主事者來自PC部門,其餘員工全外找,有的擅長拍片,有的行銷操作,定期發佈影片成為新團隊最重要的事。

陳俊聖
宏碁董事長陳俊聖透露,第三季歐洲也將開賣能量飲料。
圖/ 王郁倫攝影

被問到是否過度發散而經營失焦?陳俊聖回答,所以不能用相同的一批人做很多事,必須找不同的人負責,每種生意都有不同做法,團隊必須自己優化,具備自主性,並給予IPO機會,才能讓小艦艇有動能衝鋒。

「有些人躲在後面,不吭聲,在公司裡也能躲個30年。」陳俊聖深知人性,不只給棒子,也拿出IPO這根大胡蘿蔔,要為肯為自己人生拚一把的人送上機會。

陳俊聖的第三個任務:生活品牌大變身

「打造宏碁成為生活品牌,拉抬品牌價值。」這會是陳俊聖第三任任期的終極任務嗎?陳俊聖透露,8月時將提報董事會規劃,定案後才會對外宣佈,現在暫時不定調。

他解釋,他第一個三年任期,他的策略是用電競,把宏碁的品牌價值撐起來,脫離最低價刻板印象,而指標就是毛利率。

acer-2.jpg
宏碁董事長陳俊聖表示第三任任期內要推動品牌價值改造。
圖/ 宏碁

第二個三年任期,則建立了雙重引擎,目標打造「上市艦隊」,這三年,一堆小金雞陸續孵化,安碁、展碁、宏碁智聯及宏碁資服等一連串事業體已經或正排隊準備IPO,「宏碁集團高峰時期有11個上市櫃公司,我來時(6年前)只剩1個。」

手拿著膠原蛋白飲不斷配合媒體攝影要求變換姿勢,陳俊聖準備的隱藏版新品正式亮相,目前一箱一箱的能量飲與美顏飲正在食品加工廠輸送帶上運轉,預備送到賣場跟電商倉庫中,不斷抓緊每一個細小的微趨勢不放,陳俊聖領軍的的第七年,他說「這才是未來型的公司。」

責任編輯:蕭閔云

關鍵字: #宏碁
往下滑看下一篇文章
從台流轉型到跨界共創,2025亞洲新媒體高峰會以「RESILIENCE:韌性 · 突圍」驅動產業續航
從台流轉型到跨界共創,2025亞洲新媒體高峰會以「RESILIENCE:韌性 · 突圍」驅動產業續航

全球影視娛樂正處在結構翻轉的臨界點。從串流平台的競合與權力再分配,到生成式AI引爆的創作革命,再到觀眾注意力被碎片化的內容浪潮瓜分,市場規則幾乎在一年之內重寫。

在這樣的動盪中,「如何永續成長」成為所有內容產業的共同焦慮。台灣擁有豐沛的創作能量,卻在規模化與國際化的路上,始終面臨結構性瓶頸。為了回應時代考驗,NMEA(新媒體暨影視音發展協會)以「RESILIENCE:韌性 · 突圍」為題,將於11月24日至25日舉行2025亞洲新媒體高峰會,邀請超過五十位國內外產業領袖對話,從組織、內容、技術與商業模式出發,探討如何讓台灣影視娛樂在不確定中,創造屬於自己的續航動能。

韌性,從衝擊中找到成長的可能

「Resilience」一詞原本源自工程學,指材料在受壓後能回彈的能力。NMEA理事長李芃君指出,當這個詞被用於產業時,它所代表的已不只是「抗壓」,而是「擁抱變化與永續成長」的能力——在巨變中快速重組關鍵資源、甚至藉由創新找到新的突破。

她觀察,全球產業變動的背後,主要受到三股力道的衝擊:地緣政治的風險、科技典範的轉移,以及氣候與疫情等帶來的自然挑戰。這些因素同樣影響著台灣文化內容產業。

以台灣一家全球背光模組大廠為例。近年隨著國際電子品牌紛紛在筆電與平板產品導入OLED顯示技術,傳統背光模組市場面臨挑戰;該企業在察覺趨勢轉向後,選擇主動調整策略,透過併購前沿技術快速推出新產品,切入車用、醫療與AR/VR顯示等新領域。李芃君指出,這樣的轉向即是韌性的展現——在技術更迭的浪潮中重新定位自己,讓企業從被動防守,轉為開創下一波成長曲線。

「這種思維放回影視娛樂也一樣。當市場被新技術和新平台顛覆,產業若仍困於單一市場、單一資金、單一合作關係,就難以應對下一次衝擊。」她強調,建立韌性不能停留在抽象的口號,必須要有具體行動,而關鍵就在「多角化」。

多角化的市場讓故事能走出台灣、觸及不同文化的觀眾;多角化的技術與人才,讓製作不再受限於傳統框架;而多角化的資金與夥伴結構,則能減少對補助與單一委製案的依賴,形成正向循環的產業體質。諸如日本《鬼滅之刃》透過IP延伸創造跨世代效應,或泰國在政府策略支持與國際平台Netflix合作,讓在地內容走向全球,都是多角化的案例。

高峰會四大主軸,挖掘韌性的潛力

「政策當然重要,但最終能否長出韌性,關鍵仍在產業本身的自覺與行動力。」李芃君表示,第七屆亞洲新媒體高峰會以「台流轉型、跨界共創、影視創新、商模躍進」四大主軸為核心,期望讓韌性不再停留於口號,而能轉化為具體實踐。不只是思考「如何生存」,更要推動產業主動探索「如何成長」。

在「台流轉型」議題中,論壇將從亞洲娛樂的整體格局出發,思考台灣內容如何在國際市場中建立辨識度與合作機制。面對串流平台競爭與區域內容崛起,產業要重新定義「台流」的價值,從單點創作走向跨國布局。

「跨界共創」則從電競、音樂、體育到AI應用,剖析影視娛樂如何走向一個多層次的體驗場域。透過多個實際案例,探討不同產業之間的協作經驗,助攻內容突破原有框架,創造新的商業能量。

「影視創新」主軸聚焦於新技術與內容形式的融合。如:短劇風潮、現象級作品及AI生成式內容等,正改變影視產業的創作邏輯。論壇將聚焦技術如何成為創意夥伴,推動人才與內容的再進化。

最後,「商模躍進」則回應內容永續與變現挑戰。當觀眾行為與平台策略不斷重組,內容不再只是作品,也是可延伸、可轉化的商業資產。論壇將引導產業思考,如何讓內容價值在不同階段持續發酵,打造可長可久的生態循環。

李芃君強調,高峰會的價值,在於讓這些不同維度的討論彼此交會;唯有當創作、技術與資本願意對話,產業的韌性才能真正落地。「我們希望產業能從危機思維轉向成長思維,在對話與合作中,激盪出新的想像與行動。」

韌性,新媒體暨影視音產業必備的DNA

自2017年成立以來,NMEA持續扮演政策倡議與產業整合的推動者。每一屆高峰會也都對應時代命題,映照產業進化軌跡。從2023年「EMPOWERING」的全面賦能、2024年「CONSOLIDATION」的整合共榮,到今年的「RESILIENCE」發揮韌性、尋求突圍,李芃君形容,這是一條從能力啟動、資源整合到體質調整的路徑,引領台灣影視娛樂邁向國際舞台。

NMEA
NMEA理監事集結產業代表,共思壯大台灣內容產業之道。
圖/ NMEA

她指出,高峰會結束後,NMEA也將以工作坊與共創計畫延續對話熱度,讓產業交流落地為實際行動。協會也積極拓展跨域合作,從企業交流、IP授權推動到媒體合作,串聯更多產業能量。

值得注意的是,自2022年起,高峰會同步啟動線上直播,三年累計已吸引超過20萬名觀眾參與,單屆觀看更突破8.1萬人次。李芃君認為,這不僅是數據表現,更代表台灣影視產業逐漸建立國際話語權。當產業以開放與創新的態度前行,才能在全球文化浪潮中,站上屬於台灣的舞台。

登入數位時代會員

開啟專屬自己的主題內容,

每日推播重點文章

閱讀會員專屬文章

請先登入數位時代會員

看更多獨享內容

請先登入數位時代會員

開啟收藏文章功能,

請先登入數位時代會員

開啟訂閱文章分類功能,

請先登入數位時代會員

我還不是會員, 註冊去!
追蹤我們
一次搞懂Vibe Coding
© 2025 Business Next Media Corp. All Rights Reserved. 本網站內容未經允許,不得轉載。
106 台北市大安區光復南路102號9樓