公司營收不到10億美元,CEO年薪卻緊追庫克、皮蔡!人資軟體企業Paycom掌舵者是何來頭?
公司營收不到10億美元,CEO年薪卻緊追庫克、皮蔡!人資軟體企業Paycom掌舵者是何來頭?

現年50歲的里奇森(Chad Richison)是土生土長的奧克拉荷馬州人,他於1998年創立Paycom,提供全方位人資軟體服務,包含新人招募、績效管理、薪資發放、時數記錄等等,讓管理階層及員工雙方能透過Paycom簡單易懂的介面,有效率地完成各項與人資相關的作業。隨著公司不斷成長,Paycom股價也從2014年初次公開上市時每股15美元,大幅上升至今日每股約330美元。

Paycom
Paycom提供全方位人資軟體服務,讓管理階層及員工雙方能透過簡單易懂的介面,有效率地完成各項人資相關的作業。
圖/ Paycom

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超高年度薪酬,躋身史上第四

里奇森2.11億美元的年度薪酬,是標普500大企業有史以來第四高,只低於Google母公司Alphabet執行長皮蔡於2019年獲得的2.81億美元,以及蘋果執行長庫克於2011年獲得的3.78億美元。但是,史上最高薪酬的紀錄,仍是特斯拉執行長馬斯克於2018年獲得的22.8億美元天文數字。

然而里奇森奪得2020年度薪酬榜首的新聞,之所以如此受矚目,是因為 Paycom 2020年度總營收不到10億美元,遠低於年度營收至少百億美元起跳的特斯拉、蘋果以及Alphabet ,因此格外跌破外界眼鏡。

Paycom
特斯拉執行長馬斯克(圖中)於2018年獲得的22.8億美元天文數字,高居標普500大企業史上最高薪酬榜首。
圖/ 截圖自Elon Musk Twitter

延伸閱讀:馬斯克「不領薪」,卻能讓特斯拉市值翻12倍!薪酬與工作動力真的成正比嗎?

糖衣包裹考驗,達標才能領獎

針對外界的疑問,Paycom董事成員克拉克(Jason Clark)表示「 里奇森的薪酬完全奠基於股東利益,他需先為股東創造超凡價值,才能兌現他的報酬。 」事實上,里奇森獲得的2.11億美元薪酬,有很大占比是限制型股票,而且達標條件非常嚴苛。

倘若里奇森在接下來6年間,能讓現在每股約330美元的Paycom保持連續20個交易日衝破1,000美元,他才能兌現薪酬裡的一半限制型股票;若要兌現另外一半,則是必須要在2030年前讓股票衝到1,750美元。倘若里奇森真的達標,最大獲利者其實是龐大的股東群,所以董事成員克拉克才會表示,是否能完全獲得這份薪酬,全仰賴里奇森的表現,看他能不能讓公司變得價值連城。

Paycom
里奇森(圖中)需要帶領公司從2014年上市時每股15美元,達到2030年每股1,750美元的目標,才能完全兌現他獲得的薪酬。
圖/ Paycom

延伸閱讀:助蘋果市值刷新紀錄,庫克年薪突破4億、加薪近3成!公司為留才還給什麼福利?

為善不落人後,積極回饋社會

儘管里奇森2.11億美元薪酬是否能完全入袋、讓他個人財富更上層樓仍是未知數,他從很早之前就已開始回饋社會。他和家人不僅捐錢回饋母校、幫助奧克拉荷馬州建設癌症患者就醫免費住所,還成立「綠鞋(Green Shoe)」基金會,為年滿21歲的成人免費提供為期五天的心理治療,治療童年時期所遭遇的創傷,避免影響延續至下一代。

Paycom
里奇森成立「綠鞋(Green Shoe)」基金會,免費提供價值約3,000美元的心理治療課程,希望能幫助更多人治療童年時期所遭遇的創傷。
圖/ Green Shoe Foundation

除此之外,里奇森去年也簽訂由巴菲特和比爾、梅琳達蓋茲所發起的「 捐贈誓言(The Giving Pledge) 」,承諾捐出一半財富作為公益之用。里奇森說他在大約10年前一場由巴菲特舉辦的撲克牌活動中,第一次聽說「捐贈誓言」,但當時他尚未具備億萬身價資格,當2019年Paycom股價飆升後,他終於跨過億萬財富門檻,實現他簽訂「捐贈誓言」的目標。

Paycom
里奇森隨著Paycom股價在2019年飆升,終於跨過億萬財富門檻,於2020年簽下「捐贈誓言」,和其他富豪一起允諾捐贈一半財富作為公益之用。
圖/ The Giving Pledge

里奇森曾說「 如果能力可及,我希望在有生之年就能盡力貢獻,讓自己能親眼目睹這些回饋所帶來的改變。 」儘管他的財富遠不及其他更知名的富豪,但他積極投身公益的行為,已讓大家有目共睹,因此當眾家媒體因為2020年度薪酬榜首注意到里奇森時,一定都會提到他這些回饋社會的事蹟,具有真正企業家風範!

資料來源:富比士The Oklahoman華爾街日報Paycom

責任編輯:文潔琳、蕭閔云

關鍵字: #企業經營管理
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永豐「DAWHO × 大戶投」銀證整合 ,三大策略啟動生活金融新時代
永豐「DAWHO × 大戶投」銀證整合 ,三大策略啟動生活金融新時代

數位金融競爭白熱化,永豐不光只是比利率與回饋,今(2026)年開始從「使用者需求」重新定義服務。永豐銀數位帳戶DAWHO推出上市即引發話題,第3年達成損益兩平、第4年開始獲利,至2025年9月底戶數突破211萬。永豐金證券則以自建交易平台「大戶投APP」累積近百萬次下載量,持續深耕投資科技。如今,永豐透過「DAWHO × 大戶投」銀證整合,正在以三大策略打造一站式生活金融體驗,要陪伴客戶從儲蓄、消費到投資、走出一條屬於客戶的財富成長路徑。

數位帳戶不是新服務,當多數銀行仍將焦點放在利率、回饋與開戶規模,永豐選擇從使用者需求出發,重新思考、設計與推出數位金融服務,讓 DAWHO 得以在高度同質化的市場中後發先至,持續推出貼近實際生活場景的數位金融服務體驗。

永豐銀行副總經理暨數位金融處處長嚴國瑞表示:「我們從一開始就設定清楚目標,要用DAWHO(Digital Account With Happiness Openness)打破只有高資產客戶才能享有完整金融服務的既定印象,讓年輕世代也可以享受『豐裕快樂』且備受尊重的金融服務。」隨著客戶年齡與資產結構逐步轉變,永豐將透過 DAWHO 數位生態圈以更細緻的服務滿足 25 至 40 歲亨利族(HENRYs;High Earner, Not Rich Yet)的需求,引領客戶逐步將資產放大。

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永豐銀行副總經理暨數位金融處處長嚴國瑞
圖/ 數位時代

開戶到投資一站完成,永豐「DAWHO × 大戶投」銀證整合推進生活金融

永豐整合銀行與證券帳戶,推出「DAWHO × 大戶投」,讓客戶可以在線上一次完成新臺幣、外幣、信託,以及國內證券與複委託帳戶的開立,省去重複填寫資料、跨機構審核、多次等待的時間,將過往分散、繁瑣的流程,整合為直覺、便利的一站式體驗。「銀證整合」下,在銀行DAWHO APP可輕鬆查看證券台股與複委託庫存,一眼掌握銀證投資分布;在證券大戶投APP,也可以清楚查看銀行餘額與近14日明細,評估交割金額是否足夠,免去切換平台的煩惱。

透過「DAWHO × 大戶投」的持續優化,串聯起儲蓄、消費、投資正三角的美好生活。為了實踐 DAWHO 願景,永豐的第二步是把儲蓄、消費、投資串成一個正三角的生活金融服務。客戶可以將刷卡回饋直接存入DAWHO 數位帳戶,再透過大戶投進行投資,讓日常消費自然銜接到長期理財,把最直覺的刷卡回饋變成「有紀律的資產累積」。

永豐金證券副總經理暨數位金融處處長劉柏甫表示:「我們希望讓投資成為生活的一部分,而不是高門檻的專業行為。」因此,團隊不僅提供貼近日常、低門檻的理財商品,也將證券交易工具「大戶投APP」,打造成引導新手投資人建立投資觀念的平台。

例如投資新手容易入門的股票申購,於今年重磅推出的「智慧申購」功能,使用者只要透過「大戶投APP」預先設定申購條件,並於交割帳戶內保留足額圈存款項,系統便會在符合條件時,自動代為執行新股抽籤,功能可連續運作達三個月不中斷,助投資人參與新股市場更便捷、更高效,不再錯過申購良機。

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永豐金證券副總經理暨數位金融處處長劉柏甫
圖/ 數位時代

讓投資科技賦能 永豐「DAWHO × 大戶投」以創新服務擴大普惠金融

第三步是透過智慧化技術提供客戶所需的普惠金融服務、持續完善永豐 DAWHO 數位金融生態圈。例如,永豐銀行於 2019年推出智能理財服務「永豐 ibrAin」,打破傳統複委託大額投資的限制、讓年輕族群與小資族可以低門檻(新臺幣1,000元起)、高度自動化的方式進行全球 ETF 定期定額投資,降低參與全球資產配置的門檻。另一方面,若投資人已擁有自己喜好的投資標的,則可以利用永豐金證券存股平台,除了享低門檻定期定額申購服務,也提供業界首創的「美股股利再投入」自動化服務。

「2025 年初獲金管會核准上線的『股票禮品卡』服務,也是響應普惠金融而生的全台獨創應用。」劉柏甫指出,團隊觀察到愈來愈多民眾希望以金融商品取代現金紅包,在滿月、年節或畢業等重要時刻傳遞祝福外,還能多賦予傳承財富累積的價值觀,因此推出百元面額、人人可負擔的股票禮品卡,讓投資成為日常送禮的選項。
值得特別一提的是,股票禮品卡不僅僅是一張「卡片」,而是可以直接導向投資行動,可用來扣抵存股平台購買股票的手續費、與證券交割款,將「送禮」轉換成「啟動投資」的第一步。

分群經營深度留客 陪伴客戶累積長期財富

從銀證整合、生活金融到智慧化服務,永豐銀行與永豐金證券的核心目標,始終是陪伴客戶,讓客戶可以隨著使用的時間增加,逐步放大財富成為「大戶」;也因此,2026 年永豐DAWHO在既有「大大」與「大戶」分級之外,新增「大戶 Plus」等級,回應資產成長型客戶的進階需求。

嚴國瑞副總經理表示,平均財富達百萬元,且單筆換匯新臺幣五仟元以上,或以DAWHO綁定為永豐金證券交割戶,買入一筆證券台股現貨交易成交(含豐存股)的客戶,即可成為「大戶 Plus」,享每月跨行提款或轉帳共30 次免手續費禮遇、DAWHO 現金回饋信用卡消費最高 6% 現金回饋等優惠,同時還享有訂閱制知識學習平台—豐學 Prime 2.0 30天的免費體驗,以基礎的投資觀念、理財小技巧等實用理財知識,協助投資人強化基礎理財觀念與風險管理能力。

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圖/ 數位時代

展望未來,永豐銀行與永豐金證券除持續深化既有服務外,將持續舉辦DAWHO × 大戶投相關活動,DAWHO APP也將推出外幣新功能,及導入更多個人化智慧服務,藉此降低資訊落差、強化金融教育,打造能真正提升大眾財務韌性的整合式數位金融平台。

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