《新創生態關鍵10年及展望》報告正式發表!9大發現、6大變革引領台灣新創未來
《新創生態關鍵10年及展望》報告正式發表!9大發現、6大變革引領台灣新創未來

旗下擁有支持台灣新創社群平台《創業小聚》的科技媒體《數位時代》,與長期推動AAMA台北搖籃計畫、聚焦台灣成長期創業家共學共創的「創業者共創平台基金會」於今(15)日共同發表《台灣新創生態關鍵10年及展望研究報告》,以10年為尺度多角切入台灣新創生態圈的過去,同時對未來提出系統性觀察。

《台灣新創生態關鍵10年及展望研究報告》考察台灣新創生態系及新創團隊自2010年以來歷經的變化,以6大關鍵現象輔以專家觀點考察台灣新創生態系,重要的發展軌跡和現在進行式的變遷與課題,同時透過指標領域和產業關鍵字,整理台灣具代表性的新創模式,並展望未來的前瞻趨勢。

各方共同努力編織過去10年,從中彙整9大趨勢

2021年,成功赴日上市的沛星互動科技(Appier)揭開台灣新創躍上國際市場的序章,另有多家指標新創也已宣布準備在可預見的未來陸續上市。此刻的成果來自於台灣新創生態系之中所有角色並行的共同努力,報告中記錄分析了以社群與創業文化驅動的生態系特徵,是如何幫助台灣度過多年來的資源困境。

Appier
Appier上市對台灣新創圈而言是個重要里程碑。圖為Appier創辦人暨執行長游直翰。
圖/ Appier

創業者共創平台基金會董事長顏漏有表示:「2011年我從中國勤業眾信退休回到台灣,基於過去在北京成功推動新創社群的經驗,與《數位時代》發行人詹宏志、執行長陳素蘭共同成立AAMA台北搖籃計畫,因此我參與了台灣新創生態系過去10年的發展,也見證了台灣從新創沙漠逐步邁向雨林的過程。」

數位時代執行長陳素蘭也指出,回到2010年當時的台灣社會氛圍,台灣社會普遍不了解何謂新創,以及新創公司的需要。如今創新創業不但獲得更多關注,整體環境對待新創公司也更加友善,除了政府投入大量資源與政策支持,隨著越來越多元的資金提供者加入生態系,創投產業也愈加關注早期新創;創育機構以及垂直型加速器的陸續出現,也使生態系更加多元和豐富。此外,企業也探索出與新創建立連結的方式,與新創發展開始和台灣的企業轉型浪潮合流。

《數位時代》執行長陳素蘭
《數位時代》執行長陳素蘭認為台灣新創圈能有今天,是創投、加速器、創育機構、企業與創業家共同耕耘的結果。
圖/ 數位時代

報告中以一張圖表盤點台灣新創圈10年來的50件大事,並且整理社會關注的台灣重點新創公司募資與IPO進度,從中提出9大重要發現,包括:

  1. 公司協力推動政府角色轉型
  2. 中介機構促成開放式創新
  3. 企業參與新創成為趨勢
  4. 多元資金量能回流
  5. 新創啟動海外拓展
  6. 新創再循環驅動生態迭代
  7. 不同產業發展各異但國際化是共同關鍵
  8. 深科技新創與變遷中的創業者圖像
  9. 生態系國際化成為下一階段機會與挑戰

針對這9大發現,報告也邀請22位台灣新創生態系及新創企業代表人物的深度訪談,針對研究發現提出建言,提出最貼近台灣創業發展的觀點。

台灣新創生態系走到重要轉折點,人才與國際化是未來挑戰

顏漏有認為,任何新創社群都是獨一無二的,每個新創生態系因為參與者而不同,因此不同地方的新創生態系也無法複製。

一個完善的國際化新創生態系至少需要20年的發展,台灣在過去10年取得階段性的成果,但也面臨重要的轉折點,當深科技(deep Tech)、Web3、軟硬整合成為未來新創的主流,新創生態系勢必隨之調整,除了需要更多的參與者投入與改變,更需要透過連結及整合,以融入全球的新創生態系,「希望此研究報告能提供台灣新創生態系一些方向上的參考,為台灣未來新創生態系的發展貢獻關鍵的力量,創造一個共好的社會。」顏漏有說。

創業者共創平台基金會董事長顏漏有
創業者共創平台基金會董事長顏漏有認為,新創生態系的養成需要完整20年,台灣走了一半初見成果,剩下的一半更關鍵。
圖/ 數位時代

經過10年更迭,電子商務、區塊鏈、人工智慧、交通科技、物聯網、行銷科技、智慧醫療已成台灣新創領域中的亮點產業,深科技則成為改變新創及生態系的主流,然而不分產業,新創從現在開始到未來,則將面臨更嚴峻的人才問題。除此之外,生態系要如何進一步國際化,更是台灣新創生態系成形後的未來挑戰。

陳素蘭表示:「感謝過去10年裡,每位勇敢的政策決策者。面對新的創業環境,如果沒有很多敢於創新、顛覆體制的決策者,改變不會發生。此外,感謝新創生態系中,創投、加速器、創育機構、企業等,所有熱心的協助者,都帶給台灣的新創團隊莫大支持。最後更要感謝每位辛苦的創業者,縱使環境逐漸友善,創業仍是條艱辛的道路。」

《台灣新創生態關鍵10年及展望研究報告》於今(15)日全文開放下載,除了希望為台灣新創生態系的發展與變化留下記錄,更希望透過盤點現況、預見問題與提出觀點,共同凝聚出最適切台灣新創生態系發展的解答。


關於《台灣新創生態關鍵10年及展望研究報告》:

出版單位:數位時代、創業者共創平台基金會
支持單位:國家發展委員會
總編輯:王志仁
編輯顧問:陳素蘭、顏漏有、林蓓茹、簡立峰、徐慶柏、陳凱爾
專案經理:謝爾庭

本研究報告將台灣新創生態系,區分為6大角色:政府、企業、學研單位、資金提供者、創育機構、支持性組織。為便於資料串連及掌握發展脈絡,各生態系角色以「單位類型」分類,而非「行為」。 另在新創對象界定上,由於台灣從半導體產業以降的硬體創業,自90年代以來已自成一套透過產業鏈上下游的創新模式,和以廣義軟體新創及網路創業型態的新創生態系模式不完全相同,故本研究計畫將新創團隊以廣義的「軟體產業」作為區分並聚焦於高度成長、面向國際的新創團隊。

研究時間段以2010年至2021年為主要研究時間段,研究方法分為深度訪談、文獻分析、與數據分析。

本文授權轉載自:創業小聚

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行銷不能只是操作聲量!電通娛樂如何幫助品牌破圈成長、走入人心?
行銷不能只是操作聲量!電通娛樂如何幫助品牌破圈成長、走入人心?

隨著消費者注意力分散、內容氾濫,單一曝光已難再換取真正關注,品牌勢必重新思考與消費者連結的方式。電通觀察到,體育賽事與娛樂內容正快速成為當代最具穿透力的文化載體;透過科技驅動、數據洞察與創意策劃,品牌不只是參與者,更能成為文化的共創者,從汲汲營營的流量競技場,轉身搶佔消費者的心佔率長跑。

電通行銷傳播集團 (dentsu Taiwan )於上月正式在台灣成立「電通娛樂」(dentsu sports and entertainment)營運據點,也正式宣告將以台灣作為大北亞區域娛樂創新孵化的戰略基地。在內容為王、圈層經營成為顯學的時代,電通娛樂如何幫助品牌破圈、搶攻心佔率?

電通娛樂以數據洞察人心、科技賦能體驗

電通娛樂從日本母集團出發,電通整合體育與娛樂資源,串連全球娛樂網絡,在文化多元、數位技術領先的大北亞市場,更進一步選擇台灣作為創新策略的前哨基地,佈局新一波品牌娛樂體驗。

電通娛樂大北亞區負責人白玉瑩表示:「科技是帶動娛樂深化參與的關鍵力量,讓品牌與消費者的關係從單向溝通轉為共創連結。」不過她也強調,能與人共鳴的好創意絕不只是靠科技堆疊就能完成,關鍵仍在於於對消費者的洞察、對內容脈絡的理解與圈層語言的掌握。簡言之,品牌要說對語言、進入對的場景,才有機會形成真正有感的情感連結。

電通集團
電通娛樂大北亞區負責人白玉瑩指出,科技正加速體育與娛樂的文化體驗,品牌必須從參與內容、共創價值開始,才能走進人心。
圖/ 電通集團

為強化品牌跨圈層經營力,電通以「one dentsu」策略整合集團資源,從品牌娛樂與體育行銷策略、創意策劃、體驗與內容製作、數據分析到技術開發,打造具文化穿透力與執行韌性的團隊,協助品牌打造可持續的內容資產。

在執行上,電通娛樂同時服務內容方與品牌客戶。對IP創作者而言,從企劃期就參與商品化、推廣與導入;對品牌而言,則以洞察為起點協助選題與切角。透過雙向共創,電通不只加速 IP 發展,也讓品牌跳脫傳統贊助角色,轉變為文化體驗的共創者,實現雙贏。

包容度、反應力、與參與力,推動台灣成為創新孵化基地

事實上,品牌與消費者之間的關係,往往奠基於感性與直覺,而非純然的理性判斷。為協助品牌找出能真正引發情感共鳴的「文化切角」,電通娛樂在大北亞區發展出一套完整的方法論,從品牌任務出發,透過策略設定與在地洞察,找出「粉絲會有共鳴的梗」,並以本土語彙轉化為有感的內容體驗。

娛樂的力量不容小覷。電通娛樂台灣區總監何華軒指出,根據《電通創意 2024 CMO首席行銷長報告》,逾八成品牌認為應建立自有娛樂化資產,88% 的行銷長更重視「文化佔有率」高於曝光量。再加上 Gen Z 與 Alpha 世代強大的文化消費力,娛樂內容的商業價值更顯而易見。

而台灣之所以是品牌娛樂的絕佳孵化場,何華軒說明,是因為台灣市場具備高度包容性、快速反應力與高參與度,無論是棒球賽事、動漫展還是社群討論,皆展現出快速破圈的潛力與真實的情緒回饋,「一個原本鎖定特定圈層的 IP 內容,只要成功搭上社群,很快就能擴散至主流圈層!」

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電通娛樂台灣區總監何華軒表示,台灣市場的包容性與快速反應力,成就品牌娛樂策略與文化破圈的理想基地。
圖/ 電通集團

因此,電通娛樂也聚焦台灣扮演關鍵角色,作為品牌與內容方之間的橋樑,協助媒合 IP、形塑娛樂內容溝通場景。

近期電通娛樂重磅宣布攜手韓國 The SMC 集團將話題綜藝《鑑定師》搬到台灣製作全球版,由舒華擔任主持。節目延續韓版「珍藏物品鑑定+價值交流」的核心,並融入在地文化視角。首季邀請 9m88、ENERGY、LuLu、黃偉晉等人氣嘉賓,透過分享私人物品與故事,將娛樂與情感連結,成功為品牌注入溫度與討論度。

過去也有不少精彩案例,如:2023 年夏季,電通協助披薩品牌與《進擊的巨人》展開全球獨家聯名合作,推出「必勝の巨人」套餐。從產品設計、視覺包裝到社群操作,完整呈現動畫角色的視覺語彙與世界觀,讓粉絲吃進角色,也讓品牌成功打入動漫圈層,引發社群分享,帶動話題與銷售雙成長。

又如 2024 年中職明星賽期間,電通娛樂看準球場熱潮與暑期行銷節奏,為炸雞品牌打造「雞情應援團」企劃,攜手「全球先生」戴凱文與巴西模特男團,將品牌精神轉化為現場應援秀與社群梗,結合啦啦隊演出與大巨蛋互動,吸引年輕受眾目光,創造出具娛樂性、參與感與話題擴散力的品牌體驗。

今年,則有汽車品牌以「出品發行人」身份參與影視內容創作,在電通娛樂的策劃與整合下,推出改編自鄧惠文醫師著作《婚內失戀》的微電影《慶祝》;故事聚焦失婚女性重新找回自己的人生,品牌則透過內容敘事傳遞情感價值觀,並結合 VIP 車主專屬觀影體驗,跳脫產品導向,展現內容深度與品牌溫度。

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電通娛樂攜手韓國 The SMC 集團製作全球版《鑑定師》,由舒華擔綱主持,結合在地文化與明星真情故事,打造兼具娛樂性與情感溫度的綜藝體驗。
圖/ 電通集團

破圈新解方, 打造品牌文化資產的長線策略

品牌要破圈,深耕娛樂內容是不得迴避的挑戰。而品牌在踏入體育與娛樂領域,也往往四個問題:該選擇什麼內容與 IP 切入?合作怎麼談?執行怎麼落地?圈層關係又該如何維繫?電通娛樂指出,這些問題挑戰背後很多時候是基於對產業語境的不熟悉,以及缺乏整合性策略。

對此,電通以方法論為核心,從品牌目標出發,透過數據分析與圈層洞察,媒合合適內容與平台,並串聯策略、製作到傳播的一站式服務,協助發展品牌娛樂。目前提供六大整合方案,涵蓋品牌娛樂內容、沉浸式文化體驗、IP 生態系、IP 科技力、名人管理、娛樂商務等,並搭配 AI 等科技工具,讓品牌娛樂傳播有憑有據,也有感。

白玉瑩表示,在台灣市場,品牌行銷打法靈活且具彈性,建議先釐清並發展娛樂行銷策略,從小圈層測試著手,累積內容經驗與用戶回饋,再逐步擴大規模與投入,讓娛樂內容與體驗長期累積,最終沉澱為品牌的文化資產與情感記憶。

「若品牌能發展自有 IP,更能在內容經營上掌握主導權。」她補充,肯德基「桑德斯上校」就是很好的例子,一旦品牌成功創建角色,透過敘事延伸到跨媒體操作,長期下來累積的不只是辨識度,也建立了穩固的品牌形象。

「當品牌希望打造獨特的品牌體驗,並尋求下一波成長動能時,體育與娛樂就是最有力的加速器。」最後,白玉瑩強調,電通在台灣深耕已久,亦是本地市佔率最高的行銷傳播集團。現在,帶著文化傳播的使命感,電通娛樂將讓科技驅動內容並走進市場,幫助每一次的品牌內容能走進人心。

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