5G殺手級應用藏在新創!中華電信端3策略:當「巨人肩膀」迎戰新三雄
5G殺手級應用藏在新創!中華電信端3策略:當「巨人肩膀」迎戰新三雄
2023.11.22 | 5G通訊

「5G網路在台灣開站已經有3年半的時間,所以,『5G殺手級應用』在哪裡呢?」中華電信董事長郭水義直接點破這個問題,「我相信,『殺手級應用』就在新創圈裡,並且是5G結合AI,應用到百工百業。」

今年,中華電信5G加速器走到第5年,身為台灣第一個電信5G的加速器,已累計65家新創團隊加入,相關賽事吸引超過2,200人次報名參賽,共累積552件科技作品,領域包括AI智慧醫療、智慧製造、ESG永續碳管理等虛實整合,並涵蓋軟體即服務(SaaS)行業的創新應用。

台灣的電信產業即將進入「新三雄」競爭時代,中華電信絲毫不畏懼,近年來更積極投資新創,加速商機落地。

郭水義說,中華電信5G用戶數已達到300萬戶,在市場上領先,他觀察,透過新創團隊發揮5G應用的創新創意,就有機會打造出更有價值的服務,快速發展5G網路的體驗,讓滲透率持續成長。

「5G殺手級應用」尚未定位,現階段而言,中華電信如何支持新創產業?

中華電信5G創新應用大賽得獎團隊大合影。
中華電信5G創新應用大賽得獎團隊大合影。
圖/ 中華電信

新創策略一:所有資源都到位,不需設立投資上限

「資源,比資金更為重要。只有資金,是沒有辦法到位的。」郭水義受訪時表示,成立加速器、支持新創,有一個很重要的關鍵是「並非提供資金就好」,因為新創團隊需要整個生態系統,要讓與新創有關的資源「所有環節一起到位」。

他也強調,從顧客、股東及員工的角度來看,良好的「標的」,根本就不需要設立投資上限。意味著,只要中華電信看到具有高度價值的新創團隊,將會在各層面上持續給予支持,甚至幫助新創「出海」,進軍國際市場。

因此,中華電信5G加速器的成立,可以把5G基礎傳輸疊加在雲端、資安等設施,整合成一個解決方案,也就是將「創新應用服務」疊加在5G網路上運作,這就是中華電信與新創合作的策略。

新創策略二:像無敵鐵金剛一樣,透過新創大升級

至於會投資哪些新創領域呢?郭水義表示,中華電信關注的新創有不同面向,包括聚焦在5G、雲端、資安和AIoT等創新應用服務,不論產品服務、技術或人才,都會在台灣經過落地測試後,成為可能結盟的夥伴。

他以「無敵鐵金剛」形容新創的價值,中華電信就猶如巨大機器人的身軀,缺乏手部、腳部等機體合體,需要很多關鍵的控制器將彼此連結合作。而新創產業帶來的創新發想,就像帶動中華電信的身軀,甚至提升整個無敵鐵金剛的機體運作。

換句話說,中華電信將廣泛涉獵新創企業的領域,以現有的事業群、技術群打造出必要的生態系統,未來如果有機會擴大發展,也將進一步展開策略合作,甚至評估參股的可能。

新創策略三:讓新創站上中華電信「可倚賴的肩膀」

前陣子,郭水義也前往美國參加亞太經濟合作會議(APEC),他形容與會的狀況,出席者一半是政要、一半是企業CEO,其中,還有一大部分新創團隊,突顯出全世界都非常重視新創的發展應用。

「這給了我很大的啟發,我希望接下來5G乘上AI,加成之後,產生出更好的效益。」郭水義也引述牛頓名言,期許中華電信成為新創夥伴可以倚賴、可以站上的巨人肩膀,協助新創落地實現夢想。

中華電信5G創新應用大賽
中華電信5G創新應用大賽,社會組冠軍是趨勢科技團隊設計開發的「audience元宇宙互動串流服務」,透過串流服務,在電腦、手機、VR各種設備都能參與沉浸式互動體驗。
圖/ 楊絡懸攝影

中華電信「從校園到新創團隊」,持續挖掘數位創意人才

中華電信今年舉辦5G創新應用大賽及5G加速器,參與賽事對象也從校園到新創團隊,並持續挖掘數位創意人才。歷經6個月的賽程,共評選出52組團隊進入到最後總決賽,並經由各領域專家遴選出21組,包括5G創新應用10組、5G加速器11組隊伍。

社會組冠軍是趨勢科技團隊設計開發的「audience元宇宙互動串流服務」,透過串流服務,在電腦、手機、VR各種設備都能參與沉浸式互動體驗;校園組冠軍是政治大學團隊設計開發的「開車不怕怕,超智能駕助」,啟動App就會偵測前方路況,並且預警可能發生的碰撞,藉此降低交通事故的發生。

評審團表示,今年的新創團隊不但展現作品完整性,並且具備落地執行的可行性,核心技術、營運模式都有一定的成熟度,同時很多產品都已經進到商業模式驗證(PoB)階段。

延伸閱讀:「中華電市值不上兆,董事長總經理就不加薪!」如何達標?郭水義提4大投資

責任編輯:錢玉紘

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櫃買中心、安永攜手打造成長新引擎,推動創新企業從隱形冠軍成為明日之星
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進入資本市場,是台灣創新企業與中小微企業走向壯大與永續經營的關鍵一步,因此,儘管挑戰重重,仍有許多企業為此而努力,而櫃買中心參考美國JOBS Act規定而建置的創櫃板,則是這些企業的強力助攻員,協助企業順利籌措資金及進入資本市場。

一如在2014年推出智慧家電相關產品的樺緯物聯,自2015年登錄創櫃板到2025年登錄興櫃時,市值便增加8倍、達19億元,展現驚人的成長力道。同樣令人矚目的還有DC直流電馬達吊扇製造商昶瑞機電,該公司只花了短短2年時間就從創櫃板走到上櫃,且市值達24億元,成長近2倍。

事實上,像樺緯物聯與昶瑞機電這樣接受創櫃板培育的企業並不少,櫃買中心董事長簡立忠引述內部數據指出,過去11年來,創櫃板已輔導超過500家創新企業,其中31家成功晉升公開發行或興櫃,更募集累計超過66億元資金,為台灣產業注入了源源不絕的成長動能。

為了進一步強化輔導能量,櫃買中心在2025年推動創櫃板升級為「創櫃板Plus」,除了與安永聯合會計師事務所深度合作,輔導創新企業建立良好的財務與內稽內控制度,更結合承銷商、專業股務機構、政府單位、研究機構、學校育成中心、企業加速器等各界資源,為創新企業量身打造企業成長藍圖,使其得以穩健邁向資本市場、站上更高的舞台。

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櫃買中心董事長 簡立忠
圖/ 數位時代

為什麼需要創櫃板Plus?

「創櫃板Plus提供了一套完整且系統化的輔導制度,避免企業在發展過程中迷失方向、也能少走一些冤枉路,」安永聯合會計師事務所所長傅文芳強調,透過創櫃板Plus與安永的合作,為新創提供正規、可信且循序漸進的專業輔導,可以讓創新企業在成長過程中同步完善各項制度,為未來踏上資本市場之旅奠定堅實基礎。

傅文芳指出,安永已連續9年蟬連創櫃板輔導卓越獎,從這些接受輔導的創新企業及中小微企業來看,其在進入資本市場時皆面臨相同的卡關點、也就是制度。

新創在成軍初期多以生存為主要目標,將重心放在找資金、研發產品與開拓市場上,容易忽略制度建置與合規要求,常常等到在規劃上市櫃時,才會發現自身制度與上市櫃的公司治理要求存在著不小差距,例如:財務透明度不足、內部控制未齊備等,甚至還會有合規風險,不僅需要耗費更高的人力、時間與費用成本來補強,更會影響後續興櫃或上市進程,甚至錯過市場成長的最佳時機。

因此,對於有志於進入資本市場的創新企業而言,在創業初期就建立健全的財會與內稽內控制度,同時完善公司治理架構和資訊透明度,不僅是必要條件,更是未來永續發展的關鍵基石。

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安永聯合會計師事務所所長 傅文芳
圖/ 數位時代

安永強力助攻,創新企業邁向資本市場首選的好夥伴

「創櫃板Plus正是協助創新企業連結資本市場的最佳平台,」簡立忠強調,與一般新創加速器偏重技術育成、營運輔導不同,創櫃板Plus更重視制度建立及公開資訊之揭露。

因此,創新企業在登錄創櫃板後,不只可以取得股票代號、提升公司的知名度之外,還能獲取成長所需的各項資源與協助,例如:導入會計與內控制度、參加ESG或智慧財產等各類經營管理專業課程,參加投資媒合會、接觸更多CVC或VC等多元投資人、共同參展等,透過這些支持,為企業鋪設一條更扎實、可行的成長之路,讓創新企業可以大幅提升市場知名度與能見度,進而增加被投資、與外界夥伴建立合作關係、開拓新客戶的機會,在公司成長的同時也持續邁向興櫃或上櫃之路。

而在創櫃板Plus輔導機制中,安永聯合會計師事務所扮演了重要角色,不僅協助新創完善財會與內稽內控制度、建立合規的作業流程,降低因制度缺失造成的風險。更能因應現今熱門的綠色永續浪潮,協助創新企業及早進行ESG規劃,滿足資本市場對綠色投資的要求,也讓產品能夠順利出口海外市場。

傅文芳表示,安永新創暨創新產業小組以全球「產業研究中心」為基礎,籌組產業服務團隊,無論新創屬於哪一類型產業,皆能快速找出與所屬產業相關的合規需求與常見風險,用最有效率的方式完成內控制度建置。不只如此,安永更整合北中南的服務能量,與台灣各地的學校育成中心、加速器、產業園區等合作夥伴建立創新生態系,協力挖掘與培育具潛力的創新企業,並提供創櫃板Plus相應資源,協助潛力新創克服營運挑戰、邁向成長高峰,包括前述提及的昶瑞機電,還有目前已在興櫃的數位服務供應商知識科技、深耕生技領域的通用幹細胞等,皆是在安永的輔導下,從登入創櫃板開始再到進入興櫃,逐步啟動公司高速成長的引擎。

就像簡立忠說的:「創櫃板Plus為創新企業厚植實力、營造充滿希望的板塊,將他們從隱形冠軍,打造成明日之星。」充份展現創櫃板Plus的核心使命,未來,櫃買中心將持續整合產官學各界力量,透過創櫃板Plus協助更多台灣創新企業與中小微企業,期望2025年達到新增輔導及登板企業至少80家的里程碑。與此同時,安永也將擴大人才布局,增加專業人員駐點於北中南各區域,主動發掘並輔導具潛力的創新企業,透過安永與櫃買中心的共同合作,不僅為台灣資本市場注入新活力,也為新創開拓更寬廣的成長與發展空間。

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安永聯合會計師事務所所長 傅文芳(左)、櫃買中心董事長 簡立忠(右)
圖/ 數位時代

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