她陪祖克柏走過創業路!Meta二把手桑德伯格將離開董事會、轉任顧問
她陪祖克柏走過創業路!Meta二把手桑德伯格將離開董事會、轉任顧問

當地時間週三,Facebook母公司Meta前營運長謝麗爾·桑德伯格(Sheryl Sandberg)表示,自己將離開Meta公司董事會。

桑德伯格在Facebook上寫道:「懷著一顆感恩的心和滿滿的回憶,我已經告知Meta董事會,我不會參加今年5月份的連任競選。」

現年54歲的桑德伯格曾在Google工作了大約7年時間,隨後於2008年加入Facebook,擔任創辦人馬克·祖克柏(Mark Zuckerberg)的首席副手。2012年,桑德伯格成為公司董事會成員。在她任職期間,Facebook從一家新創公司成長為世界上最有價值的公司之一,在2021年市值達到了1兆美元的峰值。

桑德伯格於2022年中宣布離開Meta。先前公司遭遇多次爭議事件,在用戶、立法者和投資者的聲譽也受到很大影響。該公司一直是反壟斷調查的主要對象,Facebook平台還曾經處於傳播假訊息的漩渦之中。在桑德伯格卸任的日子裡,因對平台上不良內容打擊力道不夠而受到密切關注。

2022年6月份,桑德伯格辭去Meta營運長一職,接替她的是一直擔任Meta首席成長長的哈維爾·奧利文(Javier Olivan)。

離開Meta後,桑德伯格把大部分時間都花在了自己的非營利組織LeanIn.org。此機構致力於維護職場女性權利,並進行相關計畫。

延伸閱讀:Meta二當家桑德伯格14年奉獻劃下句點!內部爆她早失去影響力遭解僱

去年8月份,桑德伯格在接受採訪時表示:「我希望我的新篇章能夠真正發揮作用。」「自從我在Meta工作以來,就一直在致力於此。但現在我才能有時間投入這項事業並真正落地……這對我來說意義重大。」

在桑德伯格關於辭任董事會成員的貼文發布後不久,祖克柏做出簡短回應。

祖克柏寫道:「謝麗爾,感謝你多年來對公司和社區做出的傑出貢獻。」「你的奉獻和教導在推動我們走向成功中發揮了重要作用,很感激多年來你對我和Meta堅定不移的支持和承諾。期待著共同開啟新篇章!」

Meta技術主管亞當·博斯沃思(Adam Bosworth)寫道:「謝麗爾,你的表現太棒了,非常感謝你為我們所有人擁有我個人所做的一切。」

Meta公司董事會成員有祖克柏、前PayPal執行副總裁 Peggy Alford、創投家馬克安德森(Marc Andreessen)、Dropbox

執行長德魯·休斯頓(Drew Houston)、前麥肯錫公司高級合夥人南希·基爾費爾(Nancy Killefer)、前美國財政部副部長羅伯特·M·金米特(Robert M. Kimmitt)、 DoorDash執行長徐訊以及前雅詩蘭黛首席財務長特蕾西·T·特拉維斯(Tracey T. Travis)。

桑德伯格貼文全文:


我懷著一顆感恩的心和滿滿回憶,告知Meta董事會,我不會參加今年5月的連任競選。 在從營運長一職離職後,我仍留在董事會,幫助公司確保成功過渡。 在馬克的領導下,哈維·奧利文、賈斯汀·奧索夫斯基、尼古拉·門德爾松和他們的團隊無疑已經證明Meta的強大業務和未來的良好定位,所以現在我感覺是時候離開了。 今後我將擔任公司顧問,繼續幫助Meta團隊。

我在Facebook和Meta先後擔任了14年半的營運長和12年的董事會成員,這是一個千載難逢的機會。 我永遠感激馬克對我的信任、兩人的合作還有友誼;他是個千載難逢、高明遠見的領導者,同樣也是一位能同甘共苦的真正朋友。 我永遠感激我在Meta的同事和隊友,感謝他們多年來的並肩工作,感謝他們教我的一切。 我還要特別感謝Meta的董事會成員,感謝他們長久以來的友情,感謝他們多年以來的指導,感謝他們對公司產品的監督管理,這些產品對全世界的人都意義重大。

本文授權轉載自:網易科技

責任編輯:錢玉紘

關鍵字: #meta
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全球最佳!中國附醫積極打造安全智慧醫院,亮眼表現獲 HIMSS肯定
全球最佳!中國附醫積極打造安全智慧醫院,亮眼表現獲 HIMSS肯定

為提供以病患為核心的醫療照護服務,中國醫藥大學附設醫院(以下簡稱中國附醫)早在數年前就展開智慧醫院布局,並獲得國內外獎項肯定、創下許多台灣第一。舉例來說,中國附醫不僅連續完成美國醫療資訊與管理系統學會(HIMSS)的 INFRAM Stage7認證、EMRAM Stage7認證、AMAM Stage6認證並獲得亞洲首座HIMSS Davies Award of Excellence大獎,更進一步獲得HIMSS「數位健康指標(Digital Health Indication,DHI)」全球最高成績殊榮。

中國附醫是如何辦到的?

中國醫藥大學附設醫院資訊副院長陳俊良面帶微笑的說:「在蔡長海董事長以及周德陽院長高瞻遠矚領導下,我們早在2021年就擘劃清楚的智慧醫療藍圖,還有專職單位負責各項工作,此外,還可以彈性因應業務需求敏捷展開跨部門合作。」舉例來說,在數據管理與應用這個領域,資訊室負責臨床醫療數據資料的蒐集,大數據中心則肩負巨量數據挖掘與應用,至於人工智慧中心則是將人工智慧技術應用到智慧醫療各個領域的關鍵推手。「在實踐智慧醫院這個旅程中,資訊室肩負數據治理重責,必須從(醫護)需求面、(數據)來源面、(安全/隱私)技術面等構面進行規劃與啟動相關實務。」

自由系統
圖/ 自由系統

從身分驗證管理到內部通訊,自由系統助中國附醫深化安全防護力

為發揮醫療數據的最大價值,中國附醫尤其重視資訊安全防禦,陳俊良表示:「第一前提是合規、因應資安法優化系統、數據、裝置設備與人員的安全性。」具體作法有二:首先是因應資安法以縱深防禦的方式持續強化對私有雲環境與設備的安全管理;其次是加強整體資安可視性與自由系統合作,由其協助導入微軟各項的解決方案,並提供資安監測與即時異常通報等服務,讓中國附醫可以更具效率與效能的方式過濾與發現異常事件。

中國醫藥大學附設醫院資訊室系統維護組組長李祥民進一步解釋:「資安威脅無所不在,過去幾年,勒索軟體威脅更是防不勝防,為了解決這個問題,光是保護數據資料還不夠,必須從身份、裝置、帳戶等多元角度切入,因此,微軟在2021年開始提供資安解決方案時,我們就開始評估有能力解決問題的廠商,決定合作廠商的原因有三:首先是原廠推薦,由原廠的角度評估廠商有解決問題的能力,其次是自由系統展現出的專業技術與符合客戶需求的服務;最後,同時也是最重要的是,他們可以提供即時監測並提供通報服務,極大程度緩解中國附醫在資安人力與能力的欠缺,讓我們可以更好的落實安全防護。」

因此,中國附醫順利在2022年導入微軟資安解決方案,而這,不僅提升了中國附醫的資安防護能力,例如分別在2022年跟2023年預先偵測異常事件並成功防堵來自外部的安全攻擊,也讓資訊同仁可以專注在核心業務上,極大化資訊與數據價值。良好的合作體驗也讓雙方合作關係進一步擴展到應用程式端的安全防護,例如,將地面郵件系統搬遷到微軟的雲端服務,藉此降低Email Server的維運成本與損壞風險,同時,優化帳戶登入管理等。

陳俊良表示:「過去幾年,資安威脅不減反增,但是,透過縱深防禦的強化並且經由合作廠商加強即時監控與協助行政通報等服務,我們可以逐步優化資訊安全防護能量,並成功讓異常事件的發生頻率下降,而這,也是中國附醫可以順利獲得HIMSS的INFRAM Stage7跟EMRAM Stage7等認證的關鍵原因之一,為此,後續將持續與合作夥伴共同努力、與時俱進的深化安全防護能力。」

自由系統
圖/ 自由系統

透過雲端身分驗證落實Single Sign On以提升縱深防禦能力

除了導入資安與雲端郵件之外,李祥民表示,中國附醫更於日前將雲端身分驗證跟院內簽核系統的登入機制彙整在一起,以優化登入安全。「接下來,我們會與自由系統合作,重新盤點、評估有哪些院級服務適合以Microsoft Azure AD進行單一登入與多因素驗證,藉此提升安全防護機制。」

自由系統業務經理許廷輔表示,資訊安全不可能一步到位,相反的,需要長期、動態的進行調整與優化,因此,需要組織上下齊心、一同落實安全防禦。「從2021年至今,我們發現,中國附醫不僅重視資訊安全,更身體力行、彈性敏捷的因應潛在威脅做出調整、改變,這是很難能可貴的地方,為進一步擴大成效,自由系統將針對中國附醫在(數據)資料安全與雲端服務等策略提供更多適合中國附醫的產品及服務。」

「智慧醫療、智慧醫院涉及的面向既廣且深,不可能單憑己力完成,需要專業的外部夥伴提供最佳支援與服務,我們很開心可以有自由系統這樣的夥伴,期待未來有更多合作火花,讓中國附醫可以一步一腳印的建構與完善安全智慧醫院布局。」關於中國附醫與自由系統的未來合作,陳俊良如是總結。

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