影片|黃仁勳發紅包了!送緯創加班員工1人1包,「訂單量很大,以後還會更大」
影片|黃仁勳發紅包了!送緯創加班員工1人1包,「訂單量很大,以後還會更大」

電子五哥緯創1月17日舉辦尾牙,邀請到NVIDIA(輝達)執行長黃仁勳同台,「他(黃仁勳)馬上就答應了。」緯創執行長林建勳表示,很感謝黃仁勳特地來為緯創的同仁加油,「由於雙方合作訂單太多,還有1,000名員工正在緯創的湖口廠加班。」

黃仁勳發紅包了!送緯創加班員工一人一包

黃仁勳也大方發送緯創加班員工每人一包紅包致意,這也是緯創罕見直接提及與客戶合作的訂單狀況,「但今天黃仁勳要來,我們就直接說了。」林建勳說。

而黃仁勳在致詞時表示,目前訂單量確實很大,「但之後的訂單量還會再更大(The amount will be more)。」

林建勳指出,2024年AI伺服器營收3位數成長的目標已經達成,2025年會延續成長態勢再成長3位數,目前緯創在AI伺服器和一般伺服器的總營收已經達到整體公司45%營收、2025年有望突破5成,「緯創已經站在很好的位置,我們對今年充滿信心。」

林建勳表示,GB200伺服器2024年底就已經有出貨,Hopper系列伺服器也同步拉貨,「現在供應還是無法滿足需求。」並透露農曆過年期間,工廠不會停工,因為訂單太多,會持續趕工。

緯創1月16日公布2024年營收,也首度突破新台幣兆元大關,來到新台幣1.049兆元,EPS為6.11元(2023年為4.08元)。

緯創董事長林憲銘和執行長林建勳.jpg
緯創2024年繳出兆元成績單,持續看好AI發展。圖為緯創董事長林憲銘(右)、執行長林建勳(左)
圖/ 黃詩媛拍攝

不只是AI伺服器,看好AI PC、半導體、機器人、邊緣運算

除了AI伺服器有強勁成長之外,緯創也與台積電合作系統級晶圓(System on Wafer,SoW)封裝,以及機器人相關業務,對於未來AI PC的發展也相當看好。

林建勳指出,微軟停止支援Windows10作業系統,以及疫情期間的購機潮目前來到換機時間點,下半年將會帶動緯創的出貨量,且AI PC目前全球市場滲透率可望達到雙位數百分比,「我自己是蠻樂觀的。」

緯創湖口廠員工.jpg
緯創有1000名員工留守湖口廠趕工輝達訂單,為表謝意,黃仁勳也發送加班員工每人一包紅包。
圖/ 黃詩媛拍攝

緯創董事長林憲銘指出,緯創多年耕耘軟、硬體整合布局,未來3~5年內,AI會從現有的雲端服務供應商(CSP)擴展到邊緣端,包含工業電腦、機器人、無人機等等,「我們都有佈局,只是現在還不能公開。」

林建勳補充,過去黃仁勳也已經證實未來邊緣AI成長可期。

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林憲銘:我們現在不是代工產業,而是科技服務產業

針對台灣電子零組件產業的轉型,林憲銘指出,緯創已經不是代工產業,正從「ODM」轉型為「技術服務業」。不管是智慧化、全球化、系統化、循環化、去碳化,都已經不是單純的代工廠會處理的事情,「我們成長不是靠量、靠價錢,而是持續布局高附加價值領域,調整營運結構。」林憲銘也提到,目前科技服務的相關營收已經突破300億元,並且未來會持續布局高附加價值產品,包含CSP、工業電腦以及邊緣AI等。

林憲銘表示,身為受惠於AI發展的供應商之一,在這波浪潮當中,緯創內部也使用許多AI工具來提升工廠布建、研發技術的效率,例如AI軟體和數位孿生平台等,「研發的腳步快很多!」他並表示,2025年AI相關業務將會持續成長,「AI的Party(派對)不會這麼快結束。」

而黃仁勳致詞時表示,AI時代的來臨,電腦將會被重新定義,「我們處在一個非常令人興奮的時刻,靠輝達自己無法完成,我們需要像緯創的合作夥伴,建構台灣的生態系,在AI時代共同前行。」

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責任編輯:林美欣

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永豐「DAWHO × 大戶投」銀證整合 ,三大策略啟動生活金融新時代
永豐「DAWHO × 大戶投」銀證整合 ,三大策略啟動生活金融新時代

數位金融競爭白熱化,永豐不光只是比利率與回饋,今(2026)年開始從「使用者需求」重新定義服務。永豐銀數位帳戶DAWHO推出上市即引發話題,第3年達成損益兩平、第4年開始獲利,至2025年9月底戶數突破211萬。永豐金證券則以自建交易平台「大戶投APP」累積近百萬次下載量,持續深耕投資科技。如今,永豐透過「DAWHO × 大戶投」銀證整合,正在以三大策略打造一站式生活金融體驗,要陪伴客戶從儲蓄、消費到投資、走出一條屬於客戶的財富成長路徑。

數位帳戶不是新服務,當多數銀行仍將焦點放在利率、回饋與開戶規模,永豐選擇從使用者需求出發,重新思考、設計與推出數位金融服務,讓 DAWHO 得以在高度同質化的市場中後發先至,持續推出貼近實際生活場景的數位金融服務體驗。

永豐銀行副總經理暨數位金融處處長嚴國瑞表示:「我們從一開始就設定清楚目標,要用DAWHO(Digital Account With Happiness Openness)打破只有高資產客戶才能享有完整金融服務的既定印象,讓年輕世代也可以享受『豐裕快樂』且備受尊重的金融服務。」隨著客戶年齡與資產結構逐步轉變,永豐將透過 DAWHO 數位生態圈以更細緻的服務滿足 25 至 40 歲亨利族(HENRYs;High Earner, Not Rich Yet)的需求,引領客戶逐步將資產放大。

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永豐銀行副總經理暨數位金融處處長嚴國瑞
圖/ 數位時代

開戶到投資一站完成,永豐「DAWHO × 大戶投」銀證整合推進生活金融

永豐整合銀行與證券帳戶,推出「DAWHO × 大戶投」,讓客戶可以在線上一次完成新臺幣、外幣、信託,以及國內證券與複委託帳戶的開立,省去重複填寫資料、跨機構審核、多次等待的時間,將過往分散、繁瑣的流程,整合為直覺、便利的一站式體驗。「銀證整合」下,在銀行DAWHO APP可輕鬆查看證券台股與複委託庫存,一眼掌握銀證投資分布;在證券大戶投APP,也可以清楚查看銀行餘額與近14日明細,評估交割金額是否足夠,免去切換平台的煩惱。

透過「DAWHO × 大戶投」的持續優化,串聯起儲蓄、消費、投資正三角的美好生活。為了實踐 DAWHO 願景,永豐的第二步是把儲蓄、消費、投資串成一個正三角的生活金融服務。客戶可以將刷卡回饋直接存入DAWHO 數位帳戶,再透過大戶投進行投資,讓日常消費自然銜接到長期理財,把最直覺的刷卡回饋變成「有紀律的資產累積」。

永豐金證券副總經理暨數位金融處處長劉柏甫表示:「我們希望讓投資成為生活的一部分,而不是高門檻的專業行為。」因此,團隊不僅提供貼近日常、低門檻的理財商品,也將證券交易工具「大戶投APP」,打造成引導新手投資人建立投資觀念的平台。

例如投資新手容易入門的股票申購,於今年重磅推出的「智慧申購」功能,使用者只要透過「大戶投APP」預先設定申購條件,並於交割帳戶內保留足額圈存款項,系統便會在符合條件時,自動代為執行新股抽籤,功能可連續運作達三個月不中斷,助投資人參與新股市場更便捷、更高效,不再錯過申購良機。

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永豐金證券副總經理暨數位金融處處長劉柏甫
圖/ 數位時代

讓投資科技賦能 永豐「DAWHO × 大戶投」以創新服務擴大普惠金融

第三步是透過智慧化技術提供客戶所需的普惠金融服務、持續完善永豐 DAWHO 數位金融生態圈。例如,永豐銀行於 2019年推出智能理財服務「永豐 ibrAin」,打破傳統複委託大額投資的限制、讓年輕族群與小資族可以低門檻(新臺幣1,000元起)、高度自動化的方式進行全球 ETF 定期定額投資,降低參與全球資產配置的門檻。另一方面,若投資人已擁有自己喜好的投資標的,則可以利用永豐金證券存股平台,除了享低門檻定期定額申購服務,也提供業界首創的「美股股利再投入」自動化服務。

「2025 年初獲金管會核准上線的『股票禮品卡』服務,也是響應普惠金融而生的全台獨創應用。」劉柏甫指出,團隊觀察到愈來愈多民眾希望以金融商品取代現金紅包,在滿月、年節或畢業等重要時刻傳遞祝福外,還能多賦予傳承財富累積的價值觀,因此推出百元面額、人人可負擔的股票禮品卡,讓投資成為日常送禮的選項。
值得特別一提的是,股票禮品卡不僅僅是一張「卡片」,而是可以直接導向投資行動,可用來扣抵存股平台購買股票的手續費、與證券交割款,將「送禮」轉換成「啟動投資」的第一步。

分群經營深度留客 陪伴客戶累積長期財富

從銀證整合、生活金融到智慧化服務,永豐銀行與永豐金證券的核心目標,始終是陪伴客戶,讓客戶可以隨著使用的時間增加,逐步放大財富成為「大戶」;也因此,2026 年永豐DAWHO在既有「大大」與「大戶」分級之外,新增「大戶 Plus」等級,回應資產成長型客戶的進階需求。

嚴國瑞副總經理表示,平均財富達百萬元,且單筆換匯新臺幣五仟元以上,或以DAWHO綁定為永豐金證券交割戶,買入一筆證券台股現貨交易成交(含豐存股)的客戶,即可成為「大戶 Plus」,享每月跨行提款或轉帳共30 次免手續費禮遇、DAWHO 現金回饋信用卡消費最高 6% 現金回饋等優惠,同時還享有訂閱制知識學習平台—豐學 Prime 2.0 30天的免費體驗,以基礎的投資觀念、理財小技巧等實用理財知識,協助投資人強化基礎理財觀念與風險管理能力。

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圖/ 數位時代

展望未來,永豐銀行與永豐金證券除持續深化既有服務外,將持續舉辦DAWHO × 大戶投相關活動,DAWHO APP也將推出外幣新功能,及導入更多個人化智慧服務,藉此降低資訊落差、強化金融教育,打造能真正提升大眾財務韌性的整合式數位金融平台。

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