「AI提示詞工程師」是什麼?年薪百萬、企業想要⋯但其實很容易被取代?
「AI提示詞工程師」是什麼?年薪百萬、企業想要⋯但其實很容易被取代?

對於一個快速發展,且絕大多數從業者訓練時長不到半年的職業來說,現在仍處於一片混沌的狀態。

隨著2023年初ChatGPT紅遍全球,上至年過花甲的資深A股股民,下至剛剛學會把玩電腦的孩童,紛紛在興奮和焦慮中見證了人類文明迎來嶄新的技術奇點。

但對於絕大多數人來說,OpenAI、微軟、Google、百度等公司在推出大語言模型產品時並沒有附帶產品說明書(有很大可能連這些公司自己也搞不清楚AI的能力邊界在哪裡),使得使用AI成了一個門檻既低又高的事情:打字並不是難事,但正確「差遣」AI產出預想中的結果也不容易。

如此廣泛又迫切的需求,便催生了一個新的職業——提示詞工程師(prompt engineer)。簡單來說,這群人專注於AI產品,形成並打磨使用產品的流程,幫助企業的員工們使用AI工具提升生產力。

提示詞工程師「年薪百萬」是真的,但必須符合這些要求

今年29歲的阿爾伯特·菲爾普斯,是知名諮詢公司埃森哲旗下的軟件公司Mudano的一名提示詞工程師。菲爾普斯是一名歷史系畢業生,他的工程師同事中也有不少出身於歷史、哲學、英語語言文學專業。事實上, 這份工作本身就是將事務的本質和意義提煉成有限的單詞。

他和他的同事們,每天的工作就是使用OpenAI的playground等工具,為客戶撰寫使用模型的提示詞。菲爾普斯介紹稱,一般來說 每名提示詞工程師每天都要完成5個不同的「提示詞」,可能需要與ChatGPT互動50多次。

ChatGPT
提示詞工程師每天都要完成5個不同的「提示詞」。
圖/ shutterstock

雖然站在2023年一季度末的角度來看,這份職業似乎有著「光明的前景」,但在就業市場上這個崗位的需求⋯⋯最多只能說尚處於混沌的萌芽狀態。

既像工程師,又像產品經理,企業開始重視AI提示詞工程師

根據美國知名求職網站Indeed上,明確提到招聘「AI提示詞工程師」且滿足超高年薪要求的, 其實只有來自於人工智慧初創公司Anthropic的一個崗位,給到的薪酬報價是17.5萬美元-33.5萬美元。 事實上,在過去一個月裡,中外媒體在提到提示工程師的高薪時,首當其衝的例子正是這一家。

Anthropic是由OpenAI前成員在2021年創立的公司,不過現在已經拜入Google門下,並拿到4億美元的投資。 他們招聘這個崗位正是為公司開發的大模型撰寫「提示詞說明書」,並為企業客戶定制策略。所以在招聘要求中,第一條明確要求「高度熟悉大語言模型的架構和運作」,同時要有基礎的編程能力,至少能寫Python小程式。

Indeed
圖/ Indeedf

除了這個崗位外,再往下的年薪大約為10萬美元上下,而且對候選人的工程師背景要求更加嚴格。例如波士頓兒童醫院就明確要求候選人有計算機科學、人工智慧等專業的教育背景,且有5年以上的開發經驗,或者2年AI/自然語言處理工作經驗。

Indeed
圖/ Indeed

事實上,這個既像工程師,又像產品經理,甚至和營運、商務多少有點關係的崗位,到底該開多少薪水,眼下並沒有一個明確的市場定價。隨著GPT-4、Bard、新Bing等產品不斷湧現,科技巨頭普遍開始重視這一職能,也推動相關從業人員的身價上漲。

英國人力資源諮詢公司瀚納仕的科技行業招聘專家Mark Standen透露,他在這個行業裡已經乾了25年,現在可以說是變化最快的時期。 招聘需求中的起薪往往是4萬英鎊,但人才庫中的候選人會喊出20-30萬英鎊的年薪。簡而言之,專家級別的提示詞工程師可以自己要價。

事實上,除了急著跑馬圈地的科技公司,一系列金融、法律行業的公司,也在緊張地打量著AI產品的進化速度,以及對自己公司的影響。

位於倫敦的律所Mishcon de Reya近期就在linkedin上公開招聘「GPT法律提示詞工程師」,幫助律所來理解大語言模型如何應用在法律問題上。 律所合夥人兼首席科技官Nick West解釋稱,他要找的人需要搞清楚「現在的模型到底好不好用? 能用來解決實際案例的可能性有多大?」。 West也明確表示,律所並不需要一個「30萬英鎊年薪的提示詞工程師」,這種舉動「太荒唐了」。

為亞馬遜開發Alexa語音互動引擎的labworks.io創辦人Tom Hewitson也認為目前的市場定價「存在泡沫」,他認為最適合幹這個活的人應該是產品設計師和商業分析師,傾向於10萬至15萬英鎊的年薪。

相較於職業的定價,這個崗位本身的存續性也存在較大的不確定性。如同掘金一樣,如果把好的提示詞、使用AI的方法視作金礦,意味著行業的溢價紅利存在被快速瓜分的可能。劍橋大學機器學習研究主管Adrian Weller表示, 提示詞是人們使用這類工具的主要方式,所以擅長搞這個的確有很高的價值。但這種情況能維持多久並不好說,對於一個變化非常快的行業來說,不要過多關注於當前的狀態。

Prompt行業並非單純藍海

當然,對於有志於投身「提示詞工程師」行業的人群而言,相較於去申請少得可憐的幾個崗位,眼下已經有許多提示詞平台可供直接變現和發揮。

以PromptBase為例,這個網站針對ChatGPT、DALL·E、Midjourney、Stable Diffusion等多個AIGC平台提供提示詞交易。

Prompt Base
圖/ Prompt Base

非常有趣的是 ,整個市場裡最紅的產品是一個叫「利用Chatgpt生成提示詞」的提示詞, 類似於讓AI機器人自己撰寫「設定人設」的提示詞。產品的售價為2.99美元,不過可以看到的商品評論只有45條,足以見得實際的成交量不會太高。對於許多作者而言, 除了賺一點零花錢外,更多是把這個平台看作展示作品的舞台,以此尋求合作機會 ,大多數人都是在過去幾個月裡開始進入這個行業。

除了帶有交易功能的提示詞平台外,目前也有PromptHero這樣的免費提示詞平台,Github上也能找到免費提示詞模型。因此整個新興行業取得高額溢價的窗口,恐怕不會像許多報導中提到得那麼長久。

本文授權轉載自:網易科技

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責任編輯:傅珮晴、林美欣

關鍵字: #AI #ai人工智慧
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永豐金控首辦科技年會,打造「Just right」的未來金融
永豐金控首辦科技年會,打造「Just right」的未來金融

當 AI 成為金融業的新標配,企業的競爭力分水嶺已不再是「要不要導入 AI」,而是誰能率先讓技術從概念驗證走向規模化落地,並真正改變核心服務或流程,AI 不再只是技術部門的創新實驗,而是重塑金融競爭力的關鍵引擎。值此關鍵時刻,永豐金控於12 月 5 日舉辦首屆「2025永豐金控科技年會」,完整揭露其在 AI 應用上的階段性成果與未來布局,並分享如何以科技為引擎,重塑金融服務的速度、精準度與想像力。

低調布局、深度轉型:永豐的 AI 實力其實早已成形

一直以來,台灣人普遍被教育要「少說話、多做事」,許多企業也習慣把努力放在背後、成果留給時間驗證,永豐金控的 AI 發展路徑,正是這種低調務實性格的展現——不急著對外發聲、也不追逐媒體聲量,而是默默在集團內推動一項又一項創新落地。

自 2020 年啟動數位變革專案,並自建金控 AI 團隊「圖靈計畫」以來,永豐金控便將「場景經營」與「AI 與數位科技」兩大策略定為科技發展主軸,全面將 AI 佈建至集團營運的各個環節,至今已累積推動逾百項金融科技應用專案,涵蓋銀行、證券等子公司,不僅取得多項專利,其中不少更是業界首創的技術與服務模式。

永豐金控數位科技長張天豪以2024年瞬間爆紅的生成式 AI 為例,永豐金控領先業界開發創新服務,獨家首創 Orbit.AI 投資水晶球,可提供五大市場及美元、日圓二大貨幣的即時訊息,更進一步強化大戶投 App的使用體驗,透過AI摘要個股新聞,並挑選具市場影響力的訊息供投顧研究員撰寫評析,再將內容推薦給客戶參考。

永豐金控
圖/ 永豐金控

此外,永豐創新應用AI Agent(人工智慧代理)推出「永豐iWish」智能服務,Al Agent 會根據客戶所提供的資訊,自動完成新臺幣存款、提款、匯款及轉帳等預填表單作業;同時還推出理專 Copilot,用 AI 協助搜尋客戶、即時摘要客戶個人資訊與商機,協助理專更有效率地經營客戶、提供更精準的理財服務。

然而,因為永豐金控向來「做得多、說得少」,外界反而難以想像其在 AI 投入上的規模與深度。「我們在年度調查中驚訝地發現,外界普遍沒有意識到永豐金控其實非常積極發展 AI,甚至已有多項應用在實際運作中,」張天豪坦言。

對外揭露 AI 腳步與未來路線,打造永豐金控科技生態圈

為補上長期以來的對外溝通缺口,永豐金控選擇舉辦科技年會,將過去這些「做得多、說得少」的科技成果,首次系統性地分享給市場與大眾,永豐希望讓外界清楚理解:集團過去多年累積的 AI 技術能力,未來將落地在哪些場景、又能為客戶與金融服務創造什麼價值。

透過完整呈現未來的科技應用理念和想法,永豐金控期待吸引認同理念的消費者、企業客戶及科技人才。張天豪指出,科技人與社會新鮮人往往不知道金融業同樣需要大量 AI 與科技專才,因此永豐希望藉此機會讓更多人才看見,金融業也能是實踐科技創新的舞台,進而緩解當前產業的人才缺口。

更重要的是,永豐希望藉此機會找到理念相同的戰略合作夥伴,共同打造永豐金控的科技生態圈。畢竟 AI 時代的技術佚代速度太快,金融業若沿用過往「等需求成形再找外部廠商」的合作方式,不僅跟不上科技變化,也難以累積核心能力。因此永豐選擇主動釋出未來規劃,讓擁有技術或對金融場景有想法的外部夥伴能主動洽談、探索更多合作可能。

「我們希望更多科技人才與外部夥伴的加入,加速實現年會主題J’right Experience的願景,」張天豪說明,J’right Experience 來源於 Just right experience,象徵永豐金控對 AI 應用的期待,當科技發展到一定成熟度,金融服務會自然到讓人忘記技術的存在,仿佛金融服務本來就應該是這樣。

張天豪強調,真正決定 AI 價值的並非技術本身,而是「選對場景」,這也是永豐金控透過「J’right Experience」想向外界傳達的核心理念:打造一種直覺、自然,讓人覺得「金融服務本來就應該這樣」的 AI 體驗。

不只談理念,還能搶先體驗下一代 AI 金融服務

永豐金控不只透過年會主題傳達自身對 AI 應用的期待,更特別打造兩款專為實體會場量身開發的 AI 互動產品——「永豐iWish」和「永豐智投」,這是在永豐既有的 AI 技術能力之上,再引入 Multi-Agent 等新技術,讓操作更直覺、回覆更精準,讓與會者能在現場親身體驗下一代 AI 金融服務的運作模式,感受截然不同的互動體驗。

永豐金控
圖/ 永豐金控

除了與永豐金控一同見證未來金融場景的樣貌,本次年會更邀請多位重磅講者同台對話,包含台灣微軟首席技術長花凱龍以AI 驅動金融業的未來談願景到落地、NVIDIA 資深解決方案架構師李正匡博士從技術角度看金融 AI 應用,以及 Amret 數位資訊長 Sajjad 帶來金融 AI 應用的國際看法。此外,永豐金控的業務與技術團隊也將以對話形式分享實務經驗,從需求端到技術端完整拆解 AI 如何真正落地於金融場景。

AI 正在重新定義金融服務,而永豐金控正用實際行動走在這場變革的最前線。如果你想深入理解 AI 金融的最新進展、下一個五年可能的發展方向,或親自體驗下一代金融服務的模樣,這場年會你絕對不能錯過。

「永豐金控科技年會」將在12月5日於三創生活園區5F CLAPPER STUDIO展演廳盛大登場,以LINE TODAY線上線下同步舉辦。即日起開放活動報名,凡線上報名成功,即可獲得永豐金證券股票禮品卡抽獎資格;線上報名成功,並全程觀看直播及填寫會後問卷,還有機會獲得iPhone 17及AirPods Pro 3等科技好禮;現場參與並完成產品體驗,還可獲得多項專屬禮品。

立即報名,一起見證金融科技的關鍵時刻。
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