全球第一槍!歐洲議會通過《人工智慧法》,ChatGPT會被怎麼管?有哪些限制?
全球第一槍!歐洲議會通過《人工智慧法》,ChatGPT會被怎麼管?有哪些限制?

人工智慧已經成為全球科技巨頭的主戰場,例如微軟撐腰的OpenAI與Google發展許久的大型語言模型(LLM)。然而也掀起了許多監管的聲音,除了3月科技名人呼籲暫停訓練AI半年外,OpenAI的執行長奧特曼(Sam Altman)也多次認為AI應該納管。歐盟近日通過的《人工智慧法》(A.I. Act)是首個針對人工智慧的綜合性法案,包括生物辨識技術、臉部辨識技術、社會評分系統以及科技公司如何使用大數據訓練人工智慧模型進行規範。

歐洲議會針對法案的相關推文

《人工智慧法》草案限制人臉識別技術,還有哪些用途也被限制?

《The Wall Street Journal》報導,該草案包括禁止在公共場所進行實時遠程生物識別監控,並禁止在開發臉部識別資料庫時使用監控錄影。此外,議會的版本還要求禁止所謂的預測性警務系統,該系統通過分析先前的犯罪行為和其他數據來試圖預測未來的非法活動。

歐洲議會也在官方新聞稿指出,超過4500萬用戶的社群媒體平台,其演算法推薦系統的AI,因為可能被用於影響選民和選舉結果,因此也被列入高風險清單。

劍橋分析事件
會影響選民和選舉結果的AI也列在高風險使用行列中
圖/ shutterstock

目前法案已進入歐盟監管流程的「三方會議」階段,其中歐洲議會、歐盟委員會和歐盟理事會的代表將進行談判和討論。為了在明年歐盟選舉前生效,該法案必須在年底前達成最終協定。一旦該法案生效,將有大約兩年的適應寬限期。歐盟官員也表示他們計劃立即開始談判,以確保在年底前達成最終協定。

ChatGPT將加上「部分限制」,未來將航向何處?

《TIMES》報導,法案沒有將ChatGPT等「通用」AI視為高風險,但對「基礎模型」或經過大量數據訓練的強大AI系統加入了透明度和風險評估要求。例如OpenAI、Google和微軟,將被要求聲明是否使用受版權保護的材料來訓練AI,但是並沒有要求個人數據的使用也要聲明。現時的法案更將在某些違規情况下處以高達公司全球收入6%或7%的罰款。

根據《The Guardian》的報導,法案還要求詳細記錄用於訓練AI生成類似於人類作品的文本、圖像、影片和音樂的版權材料。這一舉措將使內容創作者能夠得知他們的部落格、文章、論文或歌曲是否被用於訓練ChatGPT等系統所使用。他們可以據此來決定是否允許其作品被複製,並尋求相應的補償。

部分擔心AI日益强大的安全風險專家認為,該法案缺少了AI可以使用的計算能力的限制。隨著每一個新版本的發布,像ChatGPT這樣的大型語言模型(LLM)使用的計算量都呈指數級增長。雖然提高了其能力和效能,但專家擔心持續的指數增長可能會導致安全問題。現時歐盟法律並沒有根據AI使用的算力給它們帶來額外的規範。

AI這樣快速發展同時又可以快速調整用途的技術前所未有
圖/ Canva

AI資安新創公司的戰略長米奧蒂(Andrea Miotti)也表示,「用於訓練AI的計算量越大,AI就越强大,而權力越大,風險和潛在危險就越大。」

艾達・洛芙萊斯研究所(Ada Lovelace Institute)(一個推動AI法律的組織)的代理主任班奈特(Francine Bennett)表示,「像AI這樣快速發展同時又可以快速調整用途的技術當然很難監管,因為即使是開發該技術的公司也不清楚事情將如何發展。但如果在沒有充分監管的情況下繼續營運,對社會來說肯定會更糟。」

監管真的有用嗎?哪些國家也在投入相關法案制訂?

《The New York Times》指出,種種跡象表明AI這項科技的新能力出現速度比立法者解决這些問題的速度還要快。但更早期版本的歐盟法律並沒有著重在像ChatGPT這樣的生成式人工智慧,例如它可以根據提示生成文字、程式碼或翻譯文章。

ChatGPT可以回應各式問題,例如數學方程式、寫文章甚至撰寫電影劇本等等
圖/ shutterstock

《The New York Times》報導,從華府到北京,各地的政策制定者無不競相制定相關規範。在美國,白宮發布了政策相關思路,其中包括在人工智慧系統公開之前對其進行測試的規則,以及保護隱私權的規則。中國則在4月公布的規則草案將要求相關公司遵守國家嚴格的審查規則。北京還對人工智慧使用數據的管道施加了更多的控制。

歐盟AI法案反方:可能阻礙創新、加大安全漏洞

電腦與通訊產業協會(Computer & Communications Industry Association)表示,「歐盟應避免過於「廣泛」的法規阻礙創新」。該協會的歐洲政策經理亦表示,「歐洲新的人工智慧法案需要解決有明確定義的風險,同時為開發者提供足夠的靈活性,好為所有歐洲人提供有用的AI應用程式。」

《The Washington Post》也指出Google雖然多次呼籲對AI進行監管,但在本週與商務部的提案卻對歐盟的AI法案提出批評,認為增加透明度的規定會帶來重大的權衡問題。因為訓練AI的資源都是機密資訊,強制揭露可能會危及商業秘密並創造安全漏洞,還可能被犯罪分子和競爭對手利用。

奧特曼雖呼籲監管,但也坦言歐盟的規定難以遵守

《The New York Times》報導,最近幾個月,OpenAI的執行長奧特曼(Sam Altman)拜訪了至少100名美國立法者和南美、歐洲、非洲和亞洲的其他全球政策制定者,其中包括歐盟委員會主席馮德萊恩(Ursula von der Leyen)。雖然奧特曼呼籲對人工智慧進行監管,但他也表示,「歐盟的提議可能難以遵守」。

延伸閱讀:奧特曼:OpenAI可能退出歐洲!歐盟AI法案怎麼規定?為何業界大佬喊出走?

資料來源:EUThe New York TimesTIMEThe Wall Street JournalBusiness InsiderThe Washington Post

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不只是共享辦公室,更是企業孵化器!韻驊如何運用空間與資源,加速企業成長?
不只是共享辦公室,更是企業孵化器!韻驊如何運用空間與資源,加速企業成長?
2026.03.26 |

走進去的那一刻,就知道這裡不一樣

走進位於信義區核心地段的 T3CO 韻驊共享辦公室,首先映入眼簾的,是一座靜謐的生態魚缸。光影在空間中靜靜變化,讓人不自覺放慢步調,也讓原本緊湊的城市節奏,在這裡稍微緩了下來。再往內走,另一側設置了一座開放式生態魚缸,與辦公區自然銜接,成為場域中一處刻意保留的緩衝節點。人在這裡,可以短暫停下來,讓視線與思緒稍作停留,再回到工作的節奏之中。

在一個連每一坪都被精算為收益的產業裡,這樣的安排或許不以最大化營收為優先,卻也正是韻驊最關鍵的選擇——不是讓空間被填滿,而是讓人找到屬於自己的工作節奏。

「我不是在做辦公室生意。」
「我希望這裡是一個你可以待一整天都很舒服的地方。」
台驊控股集團創辦人顏益財說。

長年深耕國際物流、見證無數企業在全球市場競逐的他,很清楚一件事:企業的競爭,不只在市場端,很多時候,其實早就從每天工作的環境開始了。
在他看來,一家企業的運作節奏,往往從日常工作的場域開始被形塑——團隊是否能專注、是否容易協作,甚至能否長時間維持穩定狀態,都與所處的環境密切相關。

也因此,韻驊從一開始就沒有把自己侷限於共享辦公室,而是試圖打造一個能讓企業在日常運作中持續累積競爭力的工作平台。它不只是空間,而是一個被設計過的環境——讓人能專注、讓團隊能協作,也讓企業在看不見的地方,逐步拉開差距。

從固定成本到成長動力:共享辦公室如何構築企業「隱形競爭力」?

隨著遠距與混合辦公逐漸成為新常態,企業對辦公室的定義已悄然改變——它不只是工作場所,更逐漸成為影響企業競爭力的重要一環。

顏益財認為,一個舒適且具設計感的工作環境,有助於形塑專業且穩定的企業形象,不僅能提升客戶與合作夥伴的信賴感、加速合作促成,也能強化企業在人才市場中的吸引力與留任力。同時,良好的空間規劃亦能降低干擾、促進協作,讓團隊更容易進入專注狀態,進一步提升整體工作效能。

然而,若企業從零開始打造這樣的環境,往往需投入大量資金與時間成本。從空間取得、設計裝修,到網路建置與日常管理,對多數企業而言,都是一筆沉重負擔。共享辦公室原本應該解決這些問題——但多數業者仍停留在「提供空間」,而非真正「支援企業成長」。

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台驊控股集團創辦人顏益財
圖/ T3CO共享辦公室

不只是工作場域,而是推動企業成長的商務平台

看準這樣的轉變,台驊控股集團成立 T3CO 韻驊共享辦公室,從空間出發,進一步延伸為企業成長的平台。顏益財觀察,目前市場主要存在兩大缺口:一是空間設計過度追求坪效,導致環境壓迫;二是服務停留在場地租賃,缺乏對企業實際商務需求的整合與支援。

因此,韻驊重新定義共享辦公室的角色——不只是提供空間,而是支撐企業長期發展的營運平台。

「T3CO韻驊」這個名稱,本身就承載著這樣的定位。顏益財進一步說明,「T3CO」延續了台驊集團長期以來的核心精神,也就是 Trust、Total Solution 和 Technology;「韻」象徵旋律與生活美學,「驊」代表前進與創新的力量。三者結合,其實就是把物流產業中強調效率與整合的服務能力,延伸到企業的日常工作場域中,打造一個兼具效率、品質與舒適度的工作環境,協助企業在高壓競爭的商業環境中,依然能穩定前行。

核心訴求一:以使用體驗為前提,打造高質感空間

在空間規劃上,韻驊特別重視採光、視野與動線設計,維持整體環境的明亮與通透,降低長時間工作的壓迫感。

場域內設置兩座生態魚缸,一座位於入口,另一座為開放式設計,融入辦公區域之中,透過水族造景讓使用者在工作之餘能適時放鬆視線與節奏。

此外,空間亦規劃接待區、多功能會議室、電話亭、淋浴間、哺乳室與開放式水吧廚房等多元機能空間,滿足不同工作情境需求。在硬體設備上,全區配置人體工學椅、電動升降桌與個人收納邊櫃,並建置高速穩定的網路環境,確保長時間工作的舒適性與效率。
同時,韻驊也提供商業登記、信件收發與訪客接待等基礎商務服務,讓企業在進駐初期即可快速啟動營運。

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透過通透採光與開闊動線細膩揉合生態魚缸的減壓設計,韻驊在多元機能空間中注入人文關懷,為工作者打造一處能平衡身心、觸發高效專注的純粹辦公境地。
圖/ T3CO共享辦公室

核心訴求二:導入集團資源,打造企業孵化型平台

在高質感空間之上,韻驊進一步導入台驊控股集團的全球資源。
顏益財指出,台驊控股集團深耕倉儲物流領域多年,旗下涵蓋台驊國際物流、台空國際物流、聯宇達方物流、耀驊國際物流、賽澳遞物流與中產保理等子公司,提供橫跨陸、海、空的整合物流服務,協助企業從內銷配送到跨境出口,逐步串接全球市場。
不僅如此,集團至今已累積超過五萬家客戶,橫跨不同產業別。這些長期沉澱的商業連結,也讓韻驊具備更進一步的角色——在企業不同成長階段,提供相應的資源對接與合作機會。

「企業在不同階段所需要的資源不同,我們希望這個平台能讓它們更容易被連結起來,」顏益財說。透過這樣的整合,韻驊讓共享辦公室從單純的空間服務,升級為企業營運的支援平台。

一個正在形成的企業生態系

除了商務資源,韻驊亦整合集團資訊技術能力,提供穩定的 IT 基礎建設與網路管理支援,讓企業能在安全且高效的數位環境中運作。
當不同產業的團隊在同一個場域中互動,交流與合作也會自然發生。
這讓韻驊逐漸從一個空間,發展為一個具備連結能力的系統——一個正在形成的企業生態系。

韻驊T3CO(3) 20260324.jpg
韻驊結合台驊集團全球物流資源與五萬家產業客戶鏈結,打造具備「企業孵化」功能的商務平台,助進駐企業精準媒合資源並快速接軌國際市場
圖/ T3CO共享辦公室

從台北出發,連結更大的市場

隨著營運模式逐步成熟,韻驊也計畫將這套模式複製至海外市場。
對顏益財而言,這不只是據點的擴張,而是平台能力的延伸。
他的想像很直接:讓企業從進入這個空間的那一刻起,就更接近國際市場。

這不只是辦公室,而是一個起點

當辦公空間從成本轉變為能力,它所承載的意義也隨之改變。
韻驊所打造的,不只是工作場域,而是一個能陪伴企業從起步、成長,到邁向國際的長期夥伴。
在這裡,空間不只是讓你工作——
而是讓你,有機會走得更遠一點。

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