用「廢棄家電拆解」翻轉技職教育,全台唯一獲選英特爾「AI影響力塑造者」教師⋯他是誰?
用「廢棄家電拆解」翻轉技職教育,全台唯一獲選英特爾「AI影響力塑造者」教師⋯他是誰?

你對全國中小學生科展的印象是什麼?不是第一志願,就是貴族私校的學生拿第一?如果有這樣的想法,應該要改變了。

來到高雄大寮的中山工商,資訊處主任楊鎮澤已經連14年,帶著國中小從沒比過科展的後段班學生,征戰各大發明競賽,並在國際發明賽事中獲得14金、6銅、1銀的好成績,中小學生科展則是有4次拿第一的紀錄。現在,甚至有外校學生甘願降級,也要轉校加入他的實驗室。

因為他的實驗室就像另類的「升學保證班」,目前已經培育將近200名學生,且多數畢業生都能順利申請上國立科大。還有國中基測PR26的學生最後直通國立科大,再躍升成台積電工程師。

和學生亦師亦友的楊鎮澤,是教育部師鐸獎、星雲教育獎、科學展覽優良指導教師獎項得主,更是全台唯一獲得英特爾「全球AI影響力塑造者」的中小學老師,正在為全台中學老師撰寫AI教學指引。

常獲獎,是因為楊鎮澤既制得住「頭痛學生」,又能為老師開發系統和教具,分憂解勞。譬如,他為校內創建外籍學生簽證管理系統,還有10月上線的「教學計畫AI指令產生器」等等,獲得好評。

第一年當老師就帶建教班

45歲的楊鎮澤,從電子電路設計工程師轉戰技職老師,邁向第20年。他和其他老師不同的地方,不只是擁有業界資歷,還有早在美國掀起「翻轉教室」革命時,他就在台灣實踐創新教學,用動手實作和問題引導教學,希望學生可以成為課堂上的主人,不是過客。

楊鎮澤印象深刻,自己到校任教的第一年,教的是半工半讀的建教班,因為當時的升學風氣和現在不同,相對侷限,建教班學生多來自脆弱家庭,又加上學科表現不出色,長期缺乏學習自信⋯⋯是同理心驅動他的使命感和教學方法,「總不能讓你這樣子就這樣子,2、3年就過去了。」

所以當學生不喜歡看課本,他就把動手實作當火苗。像有一次上課,他要學生每人帶一樣家裡不用的廢棄家電到學校。學生聽了滿頭問號,但跟著指示,把這些廢氣家電拆到不能再拆,並將電子零件全部倒到講台上。於是,楊鎮澤開始從中挑出電子零件,向底下學生一一介紹名稱和功能。原來,這堂課就是要帶學生認識工具和電子零件。學生也就在不自知的情況下,摸透工具和零件。

成立實驗室,培育無數小發明家

不只如此,為了更鼓勵學生實作,楊鎮澤從2010年開始積極蒐羅競賽資訊並成立實驗室,但不限制報名時間和人數,也不收學生任何一毛錢,只是要答應他,願意留下來做研究、不耽誤學業。

剛開始,他們把楊鎮澤的辦公室當實驗室、把象棋桌當工具桌,把天馬行空的想法試著落地。第一年比賽,鎩羽而歸;但到第二年,就奪得瑞士日內瓦發明展金牌。「你在跟他們講話的過程,你就會發現這群小孩子,真的整個眼睛都散發出自信,」這讓楊鎮澤更肯定這條路。

如今,師生有了麻雀雖小五臟俱全的實驗室空間,誕生的專利也已經有15件。包含,上架到群眾募資平台的紙電路印製機、只要眨眨眼睛就能輸入訊息文字的智慧眼鏡,還有再更早期的隨身碟智慧鎖、自動升降飲水機。而這裡的每件創意發明,主題不受限,都是百分之百由學生自主提案。

因為楊鎮澤採用的是引導式教學,意思是,當學生向他發問,他就會提醒自己不要直接回答答案,而是用一道道問題,不斷疊加,引導他們找出答案、加深印象、習得未來解決更多問題的方法。

像是有一次,學生見模擬器畫面出現驚嘆號,不知道是什麼意思,問了楊鎮澤,但他即便一眼就看出問題何在,卻不直接回答學生,而是要他再檢查看看,是不是電流接觸有狀況?

只是這樣的教學模式,恐怕會嚇跑不少學生。「有人一開始就走,是覺得老師沒有給具體方向。」中山工商資訊科學生王立宏坦言,剛開始班上有3人加入實驗室,最後剩他一人留下來。

一旦走過陣痛期,學習就會倒吃甘蔗。中山工商資訊科主任陳信修分享,自從他的兒子加入實驗室後,現在已經不再倚賴爸爸解題,而是享受一個人解題的成就感,「從小小孩變成小大人了。」

楊鎮澤的學生劉品億則描繪,「不會因為成績差就放棄你,鎮澤老師就是擅長去找到每一個學生的『使用手冊』。」所以他即便畢業8年,仍經常陪伴學弟妹們準備比賽,希望精神可以傳承下去。

眼前的楊鎮澤熱衷於教學,坐在電腦前,不用10秒,就能找到學生相冊,他用心留存每一屆學生,燦笑秀出實作的照片。而他也用他的經驗告訴我們,教育之道無他,唯愛與榜樣而已,當你有恆心,就算鐵杵也能磨成針。

人物小檔案:楊鎮澤

  • 年齡:45歲
  • 學歷:高雄應用科技大學電子工程所碩士
  • 經歷:擔任電子電路工程師1年、高雄中山工商任教19年
  • 獎項:教育部師鐸獎、經濟部國家發明創作獎、 INTEL全球AI影響力塑造者

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本文授權轉載自:商業周刊

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精密檢測不只是工業專利!蔡司以AI渲染視界,打造個人化視力保健
精密檢測不只是工業專利!蔡司以AI渲染視界,打造個人化視力保健

在 AI 與高科技製造加速革新的當下,「精準」成為創新的關鍵基礎。對德國百年光學品牌蔡司(ZEISS)而言,精準不只是企業核心,更是一種跨時代的技術信仰;從半導體晶圓製程的光學檢測,到醫療、顯微技術及太空探索,蔡司始終以精密科技撐起產業尖端應用,穩坐全球光學領域的領導地位。

如今,這份對「清晰看見」的堅持,也走入每個人的日常生活。面對數位設備普及所導致的長時間用眼,以及高齡社會帶來的視覺健康挑戰,蔡司運用百年技術基礎與創新服務,再次深刻詮釋「看見」的初衷,致力為每一個人帶來更清晰、更健康的視界。

AI科技結合視力保健,打造個人化的視覺體驗

蔡司近期推出的「NSLY 視界人格測驗」,即是一場以 AI 為基礎的創新嘗試。使用者只需在導覽角色 Ziris 引導下完成一系列問答,系統即能根據互動回應分析其性格特質,配對出對應的「視界顏色」與蔡司代表角色。

透過這種趣味且具備數據基礎的互動設計,蔡司不僅讓大眾對自身視覺需求有了初步認識,也進一步深化「NOBODY SEES LIKE YOU 渲染視界 如你所見」的品牌理念——每雙眼睛都是獨一無二的存在。

同時,藉由科技導入參與式體驗的作法,也可能成為健康科技推廣的新趨勢。對視力保健而言,更是翻轉過往「有症狀才就醫」的被動模式,轉向從興趣出發的主動參與。

蔡司
透過 Ziris 導引互動,體驗專屬「渲染視界」的AI測驗,揭開個人視覺風格的第一步。
圖/ 蔡司

「蔡司優視力體驗」,重新定義配鏡流程

除了AI互動測驗,蔡司更以數位化技術改變以往傳統的配鏡流程。透過「蔡司優視力體驗」,提供全方位的專業光學解決方案,這套流程結合精密檢測與個性化設計,涵蓋以下三大核心步驟:

  1. 視力表現分析:透過專業設備深入了解個人視覺需求與用眼習慣,作為後續設計依據。
  2. 精準量測眼部數據:運用高科技儀器精密測量眼球位置、角度與瞳距等眼部數據,確保鏡片設計與視線軸心精確對位。
  3. 鏡片與鏡框定位:根據臉型結構與視覺行為模擬,精準取得鏡片安裝位置與鏡框配戴參數,優化視野穩定性與長時間配戴的舒適感。

同時,這套配鏡流程能滿足不同年齡層的需求,從兒童近視矯正到熟齡族群的多焦點鏡片,皆可提供量身打造的解決方案,讓每一副蔡司鏡片都是個人專屬的最佳視覺工具。

蔡司
結合精密檢測與個人化設計,蔡司優視力體驗重塑配鏡流程,讓清晰視界有感也有據。
圖/ 蔡司

科技與永續並行,推動視力保健的社會責任

除了技術創新領先業界,蔡司也以積極行動實踐企業社會責任,推動視力保健的普及與永續發展。近年來,蔡司透過多元形式落實這項承諾,展現品牌對視覺健康議題的長期投入。

其中,「光勢力行動車」計畫即透過全台巡迴,結合現場講座與互動體驗,深入各地社區推廣正確用眼知識與標準配鏡流程。降低了視力教育的門檻,也有效擴大了健康資訊的觸及範圍,讓視力保健成為更容易被理解與實踐的日常習慣。

此外,蔡司亦透過「蔡司光廊 ESG 計畫」串聯公益與永續,號召民眾回收閒置鏡片,賦予其第二生命。這些鏡片經重新整理後,將被用於公益義診與教育資源,在落實循環經濟之際,也為弱勢族群提供視力保健資源,讓「看見」這件事不因社經條件而產生落差。

專業支持與合作,打造完整光學服務鏈

在推動視力保健普及化的過程中,蔡司亦持續深化與各領域專業人士的合作,建立從技術、教育到應用場景的完整光學服務鏈。

在學術領域,中山醫學大學視光學系系主任孫涵瑛分享,蔡司長年在光學技術上的專業累積,為視光實務提供穩固的科學基礎,有助於提升檢測效率與準確性,並強化教學與臨床操作的連結。

而在應用端,看見.齊柏林基金會董事齊廷洹則從影像創作者的角度出發,指出無論是記錄風景還是進行公益拍攝,視覺品質始終是不可或缺的基礎條件。透過與蔡司的合作,讓影像更忠實呈現情感,也讓公益理念得以被更多人「看見」。

透過這些橫跨學術與實務的合作關係,蔡司進一步擴展光學技術的應用場域,從健康照護延伸至教育、影像、文化等多元領域,深化其作為專業夥伴的價值角色。

蔡司
蔡司持續深化與各領域專業人士的合作,從健康照護延伸至教育、影像、文化等多元領域。
圖/ 蔡司

以AI與精密技術深刻詮釋「看見」的價值

從工業檢測到視力保健,蔡司以百年技術積累與創新思維,持續探索「看見」的更多可能性。透過「NSLY視界人格測驗」、數位化的「蔡司優視力體驗」以及永續發展計畫,蔡司不僅讓消費者感受到品牌的科技實力,更深化了「清晰看見」的價值內涵。

未來,蔡司將持續以精密技術為基石,推動視覺健康與科技創新的雙向發展,為人類帶來更清晰、更美好的世界。

現在,邀請您從個人視角出發,參加《渲染視界 如你所見》NSLY視界人格測驗,就有機會抽中日本沖繩雙人來回機票!立即測驗: https://zeissvisexperience.pse.is/Businessnext

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