重點一: Duolingo 宣布全面採用 AI 製作課程,未來逐步淘汰可由 AI 完成的外包工作。
重點二: AI 助力推出 148 門新課程,創公司史上最大規模課程更新。
重點三: 未來人力配置、招聘與績效評估將全面納入 AI 應用成效。
擁有超過 5 億用戶的語言學習平台Duolingo(多鄰國),近日宣布將大舉擁抱AI,將全面轉型為「AI-First(以 AI 為優先)」企業,更打算逐步以AI取代外包人員。
Duolingo 執行長路易斯.馮.安(Luis von Ahn)在一封公司內部信中明確表示:「現在不是該不該用 AI 的問題,而是怎麼用得更快。」
他強調, 貓頭鷹吉祥物多兒(Duo)並不會「失業」,也不會完全取代真人員工,AI轉型主要協助公司解決營運瓶頸 。例如,用AI推進花費數十年才能完成的課程創建流程,讓現有員工能專注在更具創意和挑戰性的任務,而非重複性工作。
馮.安在近期的備忘錄中進一步闡述,公司將在人力資源上訂定「建設性約束條件」,包括:招募進來的員工需具備 AI 應用能力、績效評估將納入 AI 使用表現,若任務可被自動化,則不再核准擴編人力。
此外,Duolingo也計劃提供更多AI相關的職能培訓、學習指導和工具,幫助員工適應轉變。
但轉型也伴隨無情裁員。在2024年1月,當AI逐漸成為內容製作主力,Duolingo決定採用AI進行翻譯工作,同年1月即裁撤了近10%的外包人力,未來也將持續淘汰可由 AI 取代的工作項目。
AI優先第一槍!1年催生 148 門新課程
以AI優先的策略第一槍,即是Duolingo本週(5月1日)推出由生成式 AI 所製作的 148 門全新課程,為該公司創立以來最大規模的課程更新,讓平台上的語言課程數量翻倍。
此次新增課程將平台上7種最受歡迎的非英語語言(西班牙語、法語、德語、義大利語、日語、韓語與中文),對應於所有28種使用者介面語言 (UI) ,預計將造福多達 10 億名學習者。
這次的課程內容更新,主要針對初學者設計,加入了閱讀理解專區Stories 與聽力訓練工具 DuoRadio 等沉浸式學習功能。
Duolingo 執行長 Luis von Ahn 指出:「我們過去花了 12 年開發前 100 門課程,現在用 AI 一年內完成了近 150 門,這正是生成式 AI 為學習者帶來的直接好處。」
資料來源:The Verge、PC Mag、Entrepreneur
本文初稿為AI編撰,整理.編輯/ 蘇柔瑋