Volvo裁員3000人!瑞典白領員工成重災區:為何「瑞典坦克」賣不動了?一次解析4大關鍵
Volvo裁員3000人!瑞典白領員工成重災區:為何「瑞典坦克」賣不動了?一次解析4大關鍵

重點一 :Volvo(富豪汽車) 因應市場挑戰,宣佈裁3000人,主要影響瑞典辦公室職位。

重點二 :此裁員為先前公佈之180億瑞典克朗成本削減計畫一環,旨在改善現金流與結構性降本。

重點三 :貿易戰風險與電動車市場變化,為富豪汽車面臨的挑戰。

瑞典汽車製造商 Volvo (富豪汽車) 近日宣佈,將裁減約3000個職位,此舉為其母公司中國吉利控股 (Geely Holding) 旗下該品牌先前於四月底公佈的一項高達180億瑞典克朗(約為新台幣565億元)的成本暨現金流動性行動計畫之一部分。

富豪汽車表示,此次裁員將主要衝擊其在瑞典的辦公室相關職位,約佔該公司全球辦公室總人力的15%。

富豪汽車時任總裁兼執行長 Håkan Samuelsson (霍坎·薩穆爾森) 在一份聲明中指出: 「今日宣佈的行動是艱難的決定,但這是我們打造一個更強大、更具韌性的富豪汽車的重要步驟。」

他補充道: 「汽車產業正處於一個充滿挑戰的時期。為了應對此一情勢,我們必須改善現金流的產生能力並結構性地降低成本。與此同時,我們將繼續確保為我們宏大的未來發展所需的人才。」

從瑞典白領開刀!裁員3000人成本達15億克朗

富豪汽車本次裁員計劃的規模與範圍呈現出明顯的結構性特徵,主要集中於管理和技術層面的白領職位。根據公司聲明, 此次裁員將影響約3,000名員工,其中包括約1,000個目前由顧問人員擔任的職位(多數在瑞典)、約1,200名瑞典正式員工,以及其餘分布在其他全球市場的員工。

執行長薩繆爾森表示,這波裁員範圍廣泛,涵蓋研發、傳播、人力資源等幾乎所有白領部門,新任財務長弗雷德里克·漢森(Fredrik Hansson)指出,雖然所有部門和據點都會受到波及,但裁員主要集中於瑞典哥特堡總部。

此次裁員將產生15億克朗(約新台幣47億元)的一次性重整成本,公司預計在今年秋季完成新組織架構的規劃與實施。

根據富豪汽車的獲利報告,該車廠今年第1季擁有4萬3,500名全職員工和3,000名派遣員工,因此此次裁員約占其總員工數的7%左右。

Q1營收年減60%!Volvo遭關稅及車市冷況夾擊

因素一:營收衰退達60%

富豪汽車此次大規模裁員的決策源於多個層面的挑戰。首先從營收表現來看, 富豪汽車2025年第一季的營業利潤為19億瑞典克朗,較去年同期的47億瑞典克朗暴減六成,EBIT(息稅前利潤率)也從去年的5%腰斬至2.3%。 這種大幅度的獲利衰退,顯示出公司在維持競爭力方面面臨的巨大壓力,也解釋了為何管理層決定採取如此大規模的成本削減措施。

儘管財務表現疲弱,Volvo在不同市場的銷量表現呈現分化趨勢。 全球零售銷量在第一季度下降6%,總計售出172,219輛汽車。 然而,在中國市場,Volvo展現出相對強勁的復甦態勢,2025年4月銷量達16,261輛,年增42.7%。

因素二:電動車市況不佳

其次,是電動汽車需求增長在2024年明顯降溫,根據市場研究機構 Rho Motion 的市場研究機構數據, 2024年上半年全球電動車銷售增長僅為20%2025年已回溫至50%),明顯低於市場預期,特別是在歐洲市場,僅1%的增幅引發了業界的廣泛關注。

因素三:美國關稅政策帶來的不確定性

再來,是貿易不確定性構成了另一個重大挑戰因素,特別是美國的關稅政策對富豪汽車造成直接衝擊。 由於富豪汽車的主要生產據點位於歐洲與中國,使其比其他歐洲車廠更容易受到美國潛在新關稅政策的衝擊。

例如,美國總統川普威脅將從6月1日起對歐盟進口產品徵收50%的關稅,儘管後來改變主意將談判日期延至7月9日,但這種政策不確定性仍對企業經營造成重大影響。富豪汽車執行長薩繆爾森直言,「如果加徵關稅,消費者可能需要承擔大部分相關成本。」

因素四:成本控制壓力

最後,成本控制壓力也是推動裁員決策的重要因素。富豪面臨高成本、電動汽車需求放緩和貿易不確定性等問題,迫使公司必須採取結構性的成本削減措施。薩繆爾森在4月重新回鍋擔任領導人時即公布了節省180億瑞典克朗的開支計畫,其中包括大幅裁減約40%白領員工,以應對公司營運壓力與產業變革。

不只Volvo!汽車業出現「代際裁員」潮

股價表現進一步凸顯了投資者對富豪汽車前景的擔憂。 截至5月26日,富豪汽車(VOLCAR-B.ST
)股價2025年已累計下跌24%,若觀察一年內股價波動更下跌達44%
,顯示市場對其經營狀況和未來發展前景缺乏信心。

富豪汽車的困境也反映在其電動化轉型策略的調整上。公司原本設定2030年實現100%電動化的目標,但在2024年9月宣布放棄此計畫,將繼續提供油電混合動力車型。 這項策略轉變的背後原因包括電動車價格始終壓不下來、充電設施普及程度不足,以及混合動力車型在市場上獲得更多消費者青睞等現實考量。

富豪汽車的裁員事件並非孤立現象,而是全球汽車產業面臨結構性變革的縮影。近年來,包括豐田、福特、通用汽車等多家主要車廠都相繼宣布裁員計劃,反映出整個產業在電動化轉型過程中面臨的共同挑戰。

管理顧問公司North Highland的全球交通主管麥卡錫(Chris McCarthy)將汽車業的裁員潮稱為「代際裁員」,指出傳統油車生產流程中的某些職位正被電動車產製所需要的新職位取代。

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Volvo撤回100%電動化目標,能源策略為何大轉彎?從3大挑戰解讀「油電復甦」現象

資料來源:MoneyDJnorthhighlandCNBC

本文初稿為AI編撰,整理.編輯/ 李先泰

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Meet大南方2026徵展啟動,免費早鳥席次6/8截止!6大解方區直球接傳產、ESG、醫療照護痛點
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Meet大南方2026不是一場讓你「露個臉、拿名片」的展會。
Meet大南方2026是一場讓你「找到真正客戶」的展會。

2025年,我們用一組數字證明了這件事:雙日觀展近1.3萬人次、290+組團隊參展、促成352組商機媒合。這個媒合數字是2024年的2.7倍。同一批展商、同一個場地,媒合效率在一年內跳了一個量級。

這代表什麼?意味著來到Meet大南方的人, 越來越不是來「逛展」,而是來「談生意」。

過去5年的經驗,我們有了一個心得,南台灣的企業主不是來聽矽谷故事的,他們是帶著明確的問題走進展場。

#0 2026Meet大南方徵展
2025 Meet大南方吸引近300家新創參展,雙日觀展近1.3萬人次。
圖/ Meet創業小聚

所以今年,我們不再單純以「趨勢」和「創業」為號召,正式把展會定位為「Meet Your Best Solution」。不談空泛願景、不畫技術大餅,而是把AI應用、智慧製造、ESG碳管理這些詞彙,翻譯成每一位企業主聽得懂的語言、用得上的解方。

對解方提供商意味著什麼?代表來到你攤位前的人並不是路人,極有可能就是來找答案的老闆。

為什麼你應該來?因為這是「南台灣市場的稀缺入口」

2026年8月28日(五)至29日(六),Meet大南方將於高雄展覽館展開第6屆展會,並於即日起正式啟動招商。

對正在開發南部市場的解方商來說,Meet大南方不只是「一次曝光機會」,還代表以下4件事:

第一,精準接觸南部企業決策者
傳產老闆、二代接班人、廠長、中小企業主……這些人平常不會出現在台北的科技活動,也很難透過線上管道觸及。為了把這群人真正拉到展會現場,過去幾個月《創業小聚》每月固定南下舉辦實體小聚,攜手高雄市經濟發展協會、高雄市建築經營協會、高雄市青年企業家協會與中山EMBA等組織,一場一場把在地企業主凝聚成一個社群。這群人不是展會當天才第一次聽到Meet大南方,他們早已是Meet大南方的一份子。

第二,從cold mail到warm lead的捷徑
兩天展期裡,除了攤位對話,我們會透過企業媒合會、投資人媒合會、新創交流之夜等機制,主動把你和潛在客戶、投資人湊到同一張桌子上。2025年這套機制為展商促成352組商機媒合,是前一年的2.7倍。現場示範、現場對話、現場加LINE,一次抵過3個月的線上開發。

#2 2026Meet大南方徵展
南台灣的企業主帶著明確的問題走進展場,找他們最迫切需要的解方。
圖/ Meet創業小聚

第三,解方區分類帶來精準人流
6大解方區依照企業痛點分類,觀展者按需求找到對應展區。來到你攤位的人,不會只有過路客,也有正在找你這類解方的決策者。

第四,南部市場的最低成本試水溫
對想評估是否投入南部市場的團隊,到高雄準備一個攤位的成本,遠低於派業務長駐南下3個月。2天內,你會得到足以判斷市場值不值得投入的第一手資訊。

值得一提的是,2025年Meet大南方的媒體曝光總效益超過新台幣3,000萬元,涵蓋《工商時報》、《經濟日報》、《數位時代》等91家媒體、共323則網路新聞露出。展商的品牌能量會自然搭上這波媒體浪潮。雖然這不該是你來的主要理由,但它確實是附贈的。

六大解方區:每一區都是一組企業痛點

今年我們把展區濃縮為6大「解方區」,每一區都直球對應一組具體的企業痛點:

智慧製造與產線升級 解方區——給自動化設備、AOI/AI視覺檢測、MES、工業物聯網、系統整合的團隊。對應痛點:缺工、良率不穩、設備老舊、排程沒效率。

數位管理與企業效率 解方區——給ERP/CRM/HRM、AI Agent、AI辦公工具、RPA、SaaS、FinTech支付、資安的團隊。這是最跨產業的一區,涵蓋所有企業的效率需求。

醫療健康與高齡照護 解方區——給遠距醫療、AI診斷、長照科技、健康數據、醫療管理系統的團隊。對應高齡化社會下的照護人力缺口與醫療數位化缺口。

#1 2026Meet大南方徵展
今年策劃6大「解方展區」,直接對應企業經營現場最常見的問題情境。
圖/ Meet創業小聚

淨零碳排與綠能永續 解方區——給碳盤查SaaS、ESG顧問工具、綠能設備、能源管理系統、循環經濟的團隊。供應鏈碳足跡要求已經壓到南部製造業頭上,這一區的需求只會愈來愈急。

品牌轉型與跨境行銷 解方區——給電商平台、跨境物流、MarTech、AI行銷工具、品牌顧問的團隊。南部有太多做代工做到品牌老化、想做電商卻不知從何開始的業者。

未來零售與餐飲科技 解方區——給POS、餐飲SaaS、無人商店、會員CRM、供應鏈方案的團隊。搭配「大南方餐飲創業沙龍」同步導流。

方案與招商資訊

2026 Meet Greater South亞灣新創大南方
時間:8/28(五)、8/29(六)
地點:高雄展覽館北館
官網:https://meetgreatersouth.tw/

徵展正式起跑,新創享專屬免費方案!
早鳥優惠至6/8,報名收件至7/3  >> 瞭解詳情

報名採審核制。請至Meet Online更新公司資料及填寫參展報名表單,主辦單位將以Email通知審核結果。若您的解方尚在評估是否合適,歡迎先聯繫我們,一起確認哪一個解方區最貼近你的目標客戶。

企業帶著問題來,我們希望你帶著解方來。
8月28-29日,高雄展覽館見。

#1 2026Meet大南方徵展
今年Meet大南方將於8/28、8/29在高雄展覽館盛大舉辦,現已開放參展報名。
圖/ Meet創業小聚
關鍵字: #創新創業

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