白領殺手來了!Perplexity CEO點名「2種高危職缺」:哪種工作類型,會最先被AI取代?
白領殺手來了!Perplexity CEO點名「2種高危職缺」:哪種工作類型,會最先被AI取代?

重點一:Perplexity CEO Aravind Srinivas 宣布,AI 瀏覽器 Comet 將能自動化招募與行政助理等兩大白領職務,徹底改變辦公室工作型態。

重點二:Comet 可串聯 Gmail、LinkedIn 與 Google Calendar,實現人力搜尋、聯絡、日程管理等全流程自動化,大幅提升效率。

重點三:業界對 AI 是否取代白領工作看法分歧,但共識是變革已快速來臨,能善用 AI 的人才將更具就業競爭力。

Perplexity 執行長 Aravind Srinivas(阿拉文德·斯里尼瓦斯)近日於外媒《The Verge》 的Podcast節目〈Decoder〉中指出,該公司開發的 AI 瀏覽器 Comet(彗星)將徹底改變辦公室運作, 預計能自動化現今企業高度依賴的兩大白領職務:招募人員與行政助理。

Srinivas 強調,未來 AI 的主戰場不再是聊天機器人,而是能夠在瀏覽器內直接執行複雜知識型工作。以招募為例,傳統一週的人才搜尋與聯絡作業,Comet 僅需一個指令即可完成。該工具現階段僅開放邀請制,鎖定高端用戶,但 Srinivas 堅信,若能為企業帶來數百萬美元的效益,企業花費2,000美元(約新台幣6萬元)購買服務絕對合理。

AI功能大整合!AI Browser成兵家必爭之地

Srinivas表示,Comet 具備高度整合能力,可連結 Gmail、LinkedIn、Google Calendar等主流辦公軟體,協助企業自動化履歷篩選、聯絡候選人、郵件回覆、日程安排與會議準備等繁瑣流程。

Srinivas 表示,未來 Comet 能主動追蹤應徵者回覆、更新 Google Sheets 進度、安排後續聯繫,並於面試會議前自動推送重點摘要。對行政助理而言,Comet 可自動處理郵件分類、日曆衝突排程及會議簡報準備,讓管理階層專注於決策。

Srinivas 進一步預期,Comet 未來將演進為「AI 作業系統」,以自然語言指令自動執行各項辦公任務,長期於背景運作,成為白領族群的數位助理。

據《數位時代》實際測試,目前仍未對大眾公開的Comet測試版確實可以透過Perplexity連動Gmail與Google日程表,例如「幫我找到重要但仍未閱讀的信件」或「接下來有哪些重要會議」等指示,Perplexity會協助列出回覆。

但要注意的是,涉及AI代理的自動化功能在Comet上仍未實現。當前的主要亮點仍在於以快捷鍵
「option+A」招喚的「彗星助手」,可以在任何網頁中協助用戶總結重點、查詢相關資料,或整理網頁中的數據等功能。

除了Comet,AI Browser有哪些強勢選手?

截至目前,除了Comet以外,市場上最具代表性的AI瀏覽器包括Dia、Arc、Google Chrome(部分具AI功能),以及Microsoft Edge + Copilot(部分具AI功能)。此外,OpenAI日前也宣布打造以ChatGPT為核心的AI瀏覽器,甚至進軍生產力工具。

以Dia來說,其由 The Browser Company 開發,強調以AI 為核心,整合聊天機器人(核心採用 ChatGPT 4.0)與多項智慧功能。Dia 擅長於即時彙整多分頁資訊、網頁摘要,以及協助自動撰寫、優化內容。其最大特點是簡潔、易用(底層為Chromium)並具備分頁跨頁搜尋與記憶能力。

其二,Arc其實為Dia的前身,同樣來自 The Browser Company,但目前官方已宣布停更Arc,專注於開發Dia。先前Arc被譽為是重新定義瀏覽器規則的創新產品,一樣以側邊欄、空間等設計提升多工效率。

再來,Google的Chrome依舊是市占龍頭,在2024-2025年也大量引入AI功能,包括在Gmail頁面的「幫我寫」(Help me write)AI輔助寫作,目前透過Chrome打開Google文件、Google試算表,都可以招喚Gemini協助作業。但目前仍未開放在全部頁面與Gemini互動,在普及性上仍有不足。

最後,微軟的Edge瀏覽器也結合了Microsoft Copilot,可直接在工作流程中進行生成文件、總結郵件、即時建議等。Edge也因和Chrome一樣基於Chromium,讓許多功能與擴充套件容易跨用。

AI 帶來職場變革!及早適應成職涯關鍵

面對 AI 帶來的劇變,業界看法分歧。例如,Anthropic 執行長 Dario Amodei 預測,五年內 AI 將取代高達五成初階白領職位;美國汽車大廠 Ford 執行長 Jim Farley 也持相同觀點。然而,輝達執行長黃仁勳及 Salesforce(雲端客戶關係管理公司)執行長 Marc Benioff 則認為,AI 更像是職場增能工具。儘管如此,無論是支持或質疑者,皆認同變革速度極快。

但即使是黃仁勳,近期也說沒有主見、不會發問、不愛學習,且只會照表操課的人,很容易被AI取代。因為他們過度依賴既定流程,缺乏靈活思考與重新定義目標的能力。

Amazon 執行長 Andy Jassy已公開呼籲員工積極學習並實作 AI 工具。Srinivas 亦警告,唯有站在 AI 應用前線者,才能在未來職場中脫穎而出,否則勢必被淘汰。

延伸閱讀:實測AI瀏覽器Dia!一鍵整合分頁變「生產力神器」:亮點3功能怎麼用?能取代Chrome嗎?
OpenAI宣戰Google!將推「AI瀏覽器」挑戰Chrome市占霸權:為何Browser是AI終極戰場?

資料來源:The Verge商業內幕

關鍵字: #Chrome #AI
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從缺工到食安:古吉系統科技如何推動餐飲業數位化的下一波浪潮?
從缺工到食安:古吉系統科技如何推動餐飲業數位化的下一波浪潮?

Computex 2026 圓滿落幕,除了 AI 與機器人應用之外,服務業數位化也成為展場上的另一項焦點。其中,自助服務設備品牌古吉系統科技展出的多款新品,以「雙機整合」概念吸引不少參觀者目光。無論是雙面自助點餐機、POS 與自助點餐二合一雙系統機,或桌上型 1 托 2 點餐機,皆為台灣首創、自主研發的創新設計,不僅展現古吉深厚的產品研發與系統整合能力,放眼國際市場也具有高度差異化。

古吉系統科技總經理吳三奇表示,古吉長期聚焦於如何用更高效率、更低成本的方式協助業者解決營運痛點,希望透過持續創新,滿足不同場域與業態的需求,進一步推動服務業數位轉型。

#3 從缺工到食安:古吉系統如何推動餐飲業數位化的下一波浪潮?
圖/ 數位時代

從連鎖品牌走向街邊小店,自助設備迎來新一波普及潮

事實上,相較於連鎖餐廳、速食店或手搖飲品牌,自助設備在傳統市場、市集攤販、街邊小吃等中式餐飲場域的普及率一直不高。古吉系統科技總經理吳三奇分析,背後原因主要來自資訊落差、經營習慣與成本考量三大因素。

不過,隨著食藥署修正《食品良好衛生規範準則》,明定餐飲從業人員在調理即食食品時,手部不得接觸現金,這樣的市場現況正逐漸出現改變。關鍵在於,傳統餐飲業者的人力本就有限,「老闆一人負責點餐、備餐兼找零」的作業模式已成常態,即便有意增聘人力,也往往受限於缺工問題而不易實現。

在此背景下,自助點餐機/售票機、自助付款機等自助設備成了最佳解答。吳三奇形容,業者導入自助設備就像多聘請一位櫃檯人員,不僅能協助處理點餐、收款等重複性工作,符合法規要求及降低第一線人力負擔,也能減少找錯錢、收到假鈔,以及尖峰時段來不及應對顧客需求等問題,讓業者能將更多心力投入餐點製作與服務品質提升。

從早餐店到主題樂園,自助設備如何解決不同產業的營運痛點?

而從古吉服務的客戶案例來看,自助設備所解決的問題,不只是作業效率而已,而是涵蓋人流分散、收款管理與消費體驗等不同面向,且應用場景橫跨餐飲業、觀光休閒等各種服務場域。

像連鎖早餐品牌晨間廚房便透過自助設備解決尖峰時段的人流問題。由於早午餐產業的顧客高度集中在特定尖峰時段,且普遍不願久候,因此,點餐與出餐效率往往直接影響門市營運表現。為此,晨間廚房在原有的 POS 與手機點餐系統外,再導入古吉自助點餐機進行分流顧客,不僅提供更多元的點餐選擇,也有效降低櫃檯壓力並提升整體點餐與出餐效率。

而手搖飲品牌茶之魔手則透過自助收款設備改善門市收銀流程,其將自助收款機整合既有 POS 系統,店員只需負責點餐即可,由消費者自行完成付款流程,不僅減少收款、找零所耗費的時間,也能降低錯誤風險,進而快速消化排隊人流。

值得注意的是,自助設備的應用也早已跨出餐飲產業。例如主題樂園遠雄海洋公園便導入自動售票機並整合園區消費系統,遊客在購票的同時,還可取得折價卷,折抵在園區內的消費,不僅降低售票窗口的人力需求,也讓遊客從購票到入園的流程更加順暢。

#1 從缺工到食安:古吉系統如何推動餐飲業數位化的下一波浪潮?
圖/ 數位時代

從店家痛點出發,打造跨產業的一站式解決方案

從餐飲到觀光,不同產業面臨的營運挑戰雖然各不相同,卻都能在古吉的解決方案中找到對應答案,關鍵在於,古吉從市場需求角度出發,建立起涵蓋點餐、收款、叫號、廚房作業及營運管理的一站式解決方案,並透過多元產品組合滿足不同場域需求。

吳三奇進一步說明,古吉系統科技早在 2014 年便投入研發自助點餐系統,長期與第一線店家合作的過程中,發現許多業者面臨相似的經營難題,例如:人力不足、店面空間有限等。因此,古吉的產品開發始終圍繞著「省空間、更有效率、降低成本」三大目標,希望透過科技協助店家減輕人力負擔,同時優化營運流程。

正因如此,古吉系統科技不斷研發新產品,目前市場上多數品牌僅能提供 3 至 5 種機型,古吉卻已發展出 12 至 15 種不同尺寸與安裝形式的設備,讓業者能依照自身業態與空間條件選擇最適合的配置。

這樣的研發思維,也體現在古吉 2026 年推出的多款新產品上。例如:雙面自助點餐機採用兩個螢幕共用一台主機的設計,可同時服務兩位顧客;桌上型 1 托 2 點餐機則讓兩台點餐機共用一台付款設備,在有限空間中提升服務量能;而 POS 與自助點餐二合一雙系統機,則兼具店員服務與顧客自助操作兩種模式,可依現場需求靈活調整,無論是店員點餐、顧客自助結帳,或由顧客自行完成點餐與付款,都能有效提升整體營運效率。

「我們不是為了追求產品數量而開發新產品,而是從店家真正遇到的問題出發。」吳三奇表示,正因為持續思考如何解決店家在人力與空間上的限制,古吉才能持續創新產品,並成為台灣商家導入數量最高的自助點餐機品牌。

展望未來,吳三奇認為,隨著食安規範逐步落實,加上缺工問題短期內難以緩解,自助設備在服務業中的角色也將持續轉變,從過去提升效率的選配工具,逐漸成為維持營運、兼顧合規與優化顧客體驗的基本配備,並進一步推動餐飲業展開新一波數位轉型。

#0 從缺工到食安:古吉系統如何推動餐飲業數位化的下一波浪潮?
圖/ 數位時代

面對市場需求持續升溫,古吉系統科技也將持續投入產品創新,包括導入 AI 應用、縮減設備體積,以及開發更多符合不同場域需求的解決方案。同時,古吉也正積極布局日本、香港、越南等海外市場,希望將台灣自主研發的自助服務技術推向國際,讓更多企業透過科技提升營運效率與服務品質。

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