無印良品開了一間大雜燴「便利店」,它的新零售想像是什麼?
無印良品開了一間大雜燴「便利店」,它的新零售想像是什麼?
2020.06.20 | 新零售

本週一,6月15日,日本家居和生活風格零售商無印良品MUJI在中國北京亦莊京東總部開了一間店,售賣日常用品、書籍,食物和飲料,面積605平方公尺(約183坪),還有71個用餐座位。

在官方披露中,京東店被稱為MUJIcom,是繼無印良品酒店(MUJI HOTEL)、無印良品家裝(MUJI INFILL)後在中國的一次新世代事業形態佈局。

新世代?這個業態是無印良品在中國市場「便利店」概念業態的首次嘗試,主要提供日常必需品的售賣和離你更近的便利生活體驗。

便利店概念,有什麼不同?

一般來說,無印良品普通店鋪售賣的商品以及服務會根據選址的面積等客觀因素做細微調整,但MUJIcom與普通店鋪不同,面積較小(相對MUJI自己來說),商品是精簡服裝雜貨、生活用品和食品等,只保留生活中必需的便利商品,門市要為日常生活提供便利、親切和舒適的服務。

與7-11這樣的「便利店」有本質差別,確切地說,MUJIcom本質是無印良品深入社區或人流聚集地的「快捷消費店鋪」,集合了多種業務形態模塊的緊湊型店鋪。

全球第一家MUJIcom最早誕生在2016年5月20日,最初定位是比普通MUJI店更「緊湊」的精選店,包含日用品、衣物、零食,主要是MUJI中熱賣品。門店不大,一般在車站或繁華地段,方便人每天都能就近進去逛。

按MUJI的設想,MUJIcom是一種與消費者溝通的新方式,更高效、快捷、更符合現代人生活的探索。

到2019年時,在東京武藏野美術大學市谷校區開業的MUJIcom成為一個全新的迭代,顯示了更明確的場景化和功能性的探討。這個MUJIcom被稱為「產學聯合創作商店」,不僅銷售MUJI產品,還打造了一個供師生交流的全新學習工作環境。

無印良品
東京武藏野美術大學市谷校區MUJIcom Café
圖/ 鈦媒體

延伸閱讀:原來懶骨頭是這樣誕生的!無印良品設計師談開發歷程

門市裡設立了「com Studio」和「Open Market」等功能區。前者有大量創意與手作類的書籍,提供各種手工材料,可以讓人盡情發揮創造力。後者則是銷售大學生們與公司、政府合作開發的產品的區域。

無印良品
東京武藏野美術大學市谷校區MUJIcom Open Market
圖/ 鈦媒體
無印良品
東京武藏野美術大學市谷校區MUJIcom
圖/ 鈦媒體

而MUJIcom京東店,選址在電商巨頭京東的總部園區,消費者主要是企業員工。門市裡,無論是商品還是服務形態,都更匹配上班族在一日中的工作生活場景。

無印良品
京東MUJIcom
圖/ 鈦媒體

包括基本功能的日用商品,早午餐、下午茶等輕食、便當、咖啡,或者,人們可以在這裡來個下午茶或非正式的商務會談等。

無印良品
京東MUJIcom
圖/ 鈦媒體

甚至,還疊加了一個圍繞「衣、食、住、行、樂、育」六大主題,近800款、4,000餘冊書籍的MUJI BOOKS書店。

無印良品
京東MUJIcom
圖/ 鈦媒體

武藏野美術大學MUJIcom和京東MUJIcom,代表了學校場景和企業場景的探索,無印良品以更靈活的身段,深入不同屬性社區,提供不同商品和空間,實現與消費者的更多接觸點。

這與瑞典IKEA近年開始在市中心開mini店的趨勢一致, 滿足現在消費需求的轉變,離消費者更近,探索新的業態

與只售賣商品的普通商店不同,新的MUJIcom努力提供匹配不同消費場景的MUJI生活美學的空間,烘托產品,打動消費者下單。當然,這種空間能力也實現了與線上零售的差異化。

一位探訪過MUJIcom的京東員工說,這個店可以讓京東員工在日常繁忙的工作間歇,利用碎片化時間買些日用品或者輕食、飲料,日常就近體驗了這種日式簡約的交流空間,「就近消費和體驗很重要」。

不過,她也吐槽了MUJIcom京東店使用RFID標籤,而不是中國流行的掃碼的自助購物裝置,不但為商品貼RFID標籤費時費力,自助結賬時,相比中國通行的掃碼購也會有點笨拙。

無印良品的「新零售」

最近幾年,無論是在日本本土市場,還是作為重要海外市場的中國,無印良品都面臨著更多競爭和挑戰。除了變革供應鏈,不斷在中國市場降價外,能看到無印良品還在不停嘗試新的線下門店業態,嘗試細化到不同場景,提供針對性的門店解決方案。

一個是,持續推進大店和旗艦店化。無印良品在東京、大阪、中國的上海、杭州、新加坡等地近年都開出了2,000坪以上的旗艦大店,內部疊加這些年嘗試的不同功能業態,多業態融合。

2018年1月,無印良品就在中國深圳開出全球首個無印良品三合一專案:MUJI無印良品深圳深業上城店鋪、MUJI Diner無印良品餐堂、MUJI HOTEL SHENZHEN無印良品酒店.深圳,包含零售+餐飲+酒店。其中,在零售業態裡,則引進了MUJI BOOKS、Open MUJI、Found MUJI、IDEE四項業態.商品群。

無印良品透過在門店內開餐廳、咖啡廳、書店等新場景,吸引消費者進店體驗;同時,透過不同場景提高消費者留店時間,從而提高產品的購買機率和連帶率。

據說,無印良品會透過衡量「顧客在店鋪平均停留時間」、以及「每平方公尺銷售額」等指標,看新業態引入是否真為店鋪創造商業價值。

另外一個趨勢是,無印良品持續探索多元業態發展。

到目前為止,除了普通店,最新探索的主打「便利」、「快捷」的MUJIcom,還有打破傳統書店格局的MUJI BOOKS、自主DIY服裝配飾的MUJI YOURSELF、發現生活好物的Found MUJI主題區域,Café & Meal MUJI無印良品輕餐店,更加時尚的輕奢MUJI Labo等。

其中,最常出沒於機場的MUJI to GO的全球首間店2010年在香港赤臘角國際機場開出,主要是針對出行場景。其店舖一般在50-150平方公尺左右,多開設在大型城市的交通樞紐,如機場、火車站、地鐵站等。

多業態發展也是目前中國新零售創業企業的一種發展趨勢,6月4日,阿里巴巴盒馬事業群總裁侯毅在一次公開演講中說,「未來基於各個場景下的業態將誕生,線下多業態並行將成為發展的主流,盒馬的業態邊界也在不斷拓展。」

零售業的多業態並行發展意味著,零售開始真正圍繞「人」去經營,圍繞人的不同場景需求去構建業態,這無形中提高了零售營運的門檻。此外,這種多業態通常共用一個強大的供應鏈。

生鮮是未來成長點

在拓展業態邊界時, 生鮮零售 是無印良品近年熱衷的品類,這個品類很可能是其未來成長的關鍵。一方面,公開數據顯示,2018年3-11月無印良品食品同店銷售額較去年同期成長14.0%,高於家庭用品(下降0.3%)和服裝(成長8.2%);另一方面,「生鮮食物」是無印良品在日本市場與競爭對手Uniqlo和Nitori具有差異化的品類。

「零售氪星球」曾在2018年探訪的東京有樂町店(2018年12月關閉)就是一個2017年重裝銷售水果和蔬菜的門市。2018年3月,無印良品在大阪又開設了第一家以「食」為主題的門市,突出展示高價生鮮——新鮮捕撈的鯛魚、龍蝦等4,000種食品。

這家「Aeon Mall堺北花田店」面積高達4,300平方公尺,一半賣的都是食品。一樓整層是大型食品賣場,包括鮮魚、肉食和蔬菜以及帶烹飪區的美食廣場。

一位內部人士告訴「零售氪星球」,在中國市場,無印良品在生鮮品類的謀劃是和京東7FRESH合作的,從2019年甚至更早起,雙方就在嘗試探討一種1+1>2的中國門店。如果不受疫情影響,這個門店可能在中國露面的機會會更早。

這幾年,無印良品在中國市場遭遇明顯的成長瓶頸,開始不斷調試。但無論如何,無印良品在品牌塑造、線下業態迭代以及為細分場景提供針對性解決方案的能力還是很值得借鑒。

無印良品前社長松井忠三說:「無論什麼行業,都會在時代發展中迎來自身商業模式不再適用的時刻,但品牌卻擁有更加普遍性的力量,能夠承受商業模式的變更。」

責任編輯:林芳如、蕭閔云

本文授權轉載自:鈦媒體

關鍵字: #新零售
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從醫院到工廠,從2B到2C:北醫、光寶、AWS、希達數位以實戰經驗分享碳揭露與AI淨零新路徑
從醫院到工廠,從2B到2C:北醫、光寶、AWS、希達數位以實戰經驗分享碳揭露與AI淨零新路徑

氣候變遷不只是環境議題,而是攸關國際經貿的新政治語言,隨著碳定價時代來臨,去碳化能力將重新改寫全球供應鏈秩序,而這意味著:能源轉型不再只是政府的任務,是每一家企業的必修課。
在這波變局中,光是做好組織碳盤查仍不足夠,領先企業不僅開始管理產品碳足跡、更以AI數據治理提升供應鏈碳管理,例如,光寶科技因應客戶的脫碳淨零路徑積極建立碳足跡資料庫,並號召供應鏈夥伴參與,全面揭露產品碳足跡;以及台北醫學大學攜手希達數位等夥伴取得碳足跡數據與建立標準化的碳排計算方式,更好計算醫療器材設備的碳足跡。
換言之,碳不是被動記錄的數字,而是驅動新價值的槓桿,誰能把減碳轉化為市場優勢,就能在淨零新賽局中掌握主導權。對此,台灣永續能源研究基金會董事長簡又新進一步解釋:「台灣不僅是全球AI硬體重鎮,也積極開發AI應用服務,其中又以「AI驅動的碳排管理」最受矚目,因為,碳排數據龐大、變化快速,單靠人工根本無法處理,唯有借助AI才能即時解析、快速決策,讓永續不只是口號,而是可以落地的營運模式。」
「為實踐台灣2050淨零轉型,透過兩大–科技研發跟氣候法治–治理基礎,以及四個–能源轉型、產業轉型、生活轉型與社會轉型–轉型策略推動12個關鍵戰略,如發展風電/光電、氫能、前瞻能源等,目標是以削減碳排跟碳匯抵減達成淨零目標。」行政院能源及減碳辦公室副執行長林子倫如是說道。

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台灣永續能源研究基金會董事長簡又新重申減碳的急迫性,並分享:「唯有借助AI才能即時解析、快速決策,讓永續不只是口號,而是可以落地的營運模式。」
圖/ 數位時代

醫療減碳進入關鍵期,AI驅動供應鏈碳足跡管理成顯學

根據國際健康無害組織(HCWH)的統計,全球醫療部門的碳排放量約占全球溫室氣體排放總量的 4.4%,這個比例相當於514座燃煤電廠年碳排的總和,其中,超過七成的碳排放來自於醫療的供應鏈(範疇三),例如藥品、器械設備的製造與運輸,以及相關廢棄物的處理,意味著醫療機構光是做好範疇一與範疇二的碳排管理還不夠,必須以供應鏈碳排管理的概念驅動低碳醫療。
「低碳醫療是全球關注的議題,但是,受到三個迷失–推動低碳醫療的成本高、需要更多數據才能展開行動、醫護人員太忙很難參與其中–影響,醫療機構的腳步不一而同,但從統計數據來看,低碳醫療僅需針對藥品、耗材、能源、運輸這些主要排放來源進行改善,即可看到顯著成效。」新加坡國立大學永續醫學中心主任暨教授Nick Watts以英國NHS為例說明,該單位已在2019年的基準下減少61%碳排等,只要從投資能源效率、數位化照護、預防醫療、在地化照護等面向切入、持續前行,即可看到成效。

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圖/ 數位時代

台北醫學大學校長吳麥斯表示:「我們的醫療使命是『不傷害』:不僅要治病救人,也要減少對地球的傷害。」再加上環境部於今(2025)年初公告擴大碳盤查適用對象,自明(2026)年起,全國23家經衛生福利部評鑑為醫學中心之醫療機構必須每年定期揭露其溫室氣體排放盤查結果,因此,攜手希達數位等夥伴,透過收攏支氣管鏡、血液透析、核磁共振、雙和醫院健康檢查與冠狀動脈血管攝影等流程的碳排數據資料建立醫療碳排放因子資料庫,之後將進一步擴大到產品碳足跡計算,建立運輸與廢棄物數據庫,目標是在2028年完成三家醫院–衛生福利部雙和醫院、台北醫學大學附設醫院、台北市立萬芳醫院–的碳足跡全面揭露。「我們的期許是讓AI驅動的碳足跡管理平台處理繁瑣的碳排數據蒐集、分析等工作,讓醫護人員可以專注於人性化照護服務。」
協助台北醫學大學進行減碳行動的新加坡商希達數位有限公司執行長Torrent Chin表示:「產品的生命週期是固定的:原料、製造、運輸、使用與回收,碳排相對容易蒐集、分析與計算,醫療服務的碳排則沒有明確終點,需要進一步考量耗材、儀器與能源,對於商業模式也著重在服務的教育、旅遊與金融等產業來說,極具參考價值。」

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醫療實戰對談,邀請各界重磅貴賓一同交流。左起:數位時代總編輯王志仁、新加坡國立大學永續醫學中心主任暨教授Nick Watts、台北醫學大學校長吳麥斯、新加坡商希達數位有限公司執行長Torrent Chin。
圖/ 數位時代
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圖/ 數位時代

製造業淨零突圍的關鍵:從產品碳足跡到循環設計

光寶科技總經理邱森彬表示,商業模式使然,光寶科技的產品碳足跡有90%來自生產製造使用的原料,想要更好落實產品碳排,必須從原物料著手,為了加速產品碳足跡管理,成立希達數位,以巨量數據分析、人工智慧等科學化、系統化的方式著手。「根據統計,我們有1,800萬產品碳足跡活動、19萬個物料,以及3,300個產品系列的資料要處理,若是由外部顧問給予協助,需要100個顧問、花費3年的時間才能完成,但在希達數位的產品輔助下,僅15個顧問、6個月的時間就完成全產品碳足跡揭露,成為全球第一家完成全產品碳足跡揭露的電子製造業。」

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圖/ 數位時代

完成全產品碳足跡揭露後,光寶科技發現:每年必須刪減8%二氧化碳量才能在2050年達成淨零碳排,83%二氧化碳來自消費性電子產品跟能源管理,為了更好服務品牌客戶,必須在2030年實踐50%減碳目標,以及19萬個物料中,包材碳排最高,必須即刻行動以高效減碳。「做好全產品碳足跡,我們才可以更精準地推動產品脫碳策略,並且鼓勵供應商一起跳脫框架、共同開發低碳材料。」邱森彬如是說道。
對此,Amazon Web Services(AWS)台灣暨香港企業銷售暨策略方案副總經理謝佳男表示:「產品碳足跡只是第一步,不僅能讓我們知道碳排熱點並採取行動,如降低包材碳排等,更重要的是,可以在產品規劃與設計之初就預測可能的產品碳足跡並予以優化,更好實踐永續營運。」

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產業實戰第二場,則邀請到光寶科技總經理邱森彬與AWS台灣暨香港企業銷售暨策略方案副總經理謝佳男,提及從產品碳足跡到循環設計,將為製造業綠色轉型的關鍵。
圖/ 數位時代
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圖/ 數位時代

戴爾科技集團永續服務資深總監Bobby Mon Raother表示,該公司自2008年即開始使用再生材料,並在2021年提出Concept Luna,將以循環設計–從設計階段就考慮可修復性、可升級性、材料回收、減少浪費–的概念,如模組化設計、可維修面板、使用再生材料,以及智慧感測與遙測等,藉此延長PC等產品壽命、降低環境衝擊。「在產品碳足跡方面,我們將持續從製造、運輸、能源使用與報廢管理等四個面向切入,積極減少每個階段的碳排放量。」

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戴爾科技集團永續服務資深總監Bobby Mon Raother延續製造業對談的內容,分享Dell如何製造、運輸、能源使用與報廢管理等四個面向切入,積極減少每個階段的碳排放量。
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自2005年開始提供永續顧問服務的施耐德電機日本永續事業部ESG數位轉型負責人呂勁毅進一步分享協助世界500強客戶實踐淨零轉型的心得:「除了要擬定策略、採用數位工具、蒐集與分析數據,更重要的是透過治理手法與相關活動加速整個進程,發揮數位與淨零雙軸轉型綜效。」
總的來說,無論是醫療或製造業,淨零已不再只是企業的選修課,而是決定競爭力的新指標,唯有做到產品碳足跡全揭露,同時,結合AI數據治理、循環設計與數位轉型,才能在碳定價與供應鏈重塑的時代突圍,將減碳壓力轉化為成長動能。

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