收購Uber自駕部門、一年內估值飆近10倍⋯傳奇自動駕駛新創Aurora準備SPAC上市
收購Uber自駕部門、一年內估值飆近10倍⋯傳奇自動駕駛新創Aurora準備SPAC上市

美國自動駕駛公司Aurora是由三位傳奇人物共同創立,分別為Google自動駕駛部門的前負責人克里斯·厄姆森(Chris Urmson)、特斯拉汽車Autopilot自動輔助駕駛團隊的前主管斯特林·安德森(Sterling Anderson)和Uber自動駕駛奠定者之一的德魯·巴內爾(Drew Bagnell)共同成立於2017年,總部位於美國加利福尼亞州的山景城。

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圖/ Aurora

Aurora一創立,就備受各界矚目,快速獲得亞馬遜、紅杉資本、Uber、Index Ventures、Volvo⋯⋯等來自世界各國的大型企業及投資機構投資;創立不到兩年,Aurora就獲得5.3億美元(約146.9億新台幣)的融資,公司估值快速突破10億美元(約280億新台幣)大關,正式榮獲新創獨角獸的頭銜。

去(2020)年,Aurora不僅收購Uber的整個自動駕駛部門,還獲得Uber公司4億美元(約110.88億新台幣)的投資,使公司估值一舉飆升至100億美元(約2773億新台幣),讓Aurora公司不到一年,公司估值就飆漲近10倍。

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圖/ Aurora

Aurora致力於研發自動駕駛相關的軟硬體系統,結合人工智慧、資料視覺化、雲端計算、深度學習⋯⋯等推理技術,研發符合各種不同車型的自動駕駛解決方案,其核心產品稱為「Aurora Driver」,是一套能安裝到不同類型汽車的軟硬體組合,以幫助不同車型實現自動駕駛,目前,此套系統已經能成功整合轎車、商務車、小貨車、重型卡車、運動型多用途車⋯⋯等多種車型。

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圖/ Aurora

Aurora與目前市面上自動駕駛巨頭企業們不同的是,Aurora對於建造汽車不感興趣,也不想成為光學雷達和感測器的製造商;因此,他們不會朝「自產自銷」的方向發展,而是選擇與汽車廠商合作,讓擅長造車的傳統汽車廠商繼續專注於造車,Aurora則可以專注於研發自駕車的底層技術,以期提供更多符合各式車型的自動駕駛解決方案。

這三位已在自動駕駛領域鑽研多年的創辦人,果不其然,讓Aurora公司成長快速;目前,Aurora已與Uber、豐田、Volvo⋯⋯等來自世界各國的汽車廠商達成協議,未來,這些汽車廠商都將使用Aurora的核心系統Aurora Driver,以實現自動駕駛,這些訂單不僅讓Aurora的營業額逐年上升,其估值更是在5年內快速飆漲至100億美元(約2,773億新台幣);今(2021)年7月,Aurora宣布將與Reinvent Technology Partners Y公司合併SPAC上市,預計在今(2021)年的下半年完成交易,合併後Aurora初始估值有望達130億美元(約3603.8億新台幣)。

參考資料:科技新報科技新報(2)科技新報(3)

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責任編輯:傅珮晴、蕭閔云

關鍵字: #自動駕駛
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強震激發營運升級思維:富邦泰國保經攜手自由系統以 M365 與 DaaS 打造韌性辦公
強震激發營運升級思維:富邦泰國保經攜手自由系統以 M365 與 DaaS 打造韌性辦公

因應台商南向布局,富邦產險早在1989年即進入東南亞市場,並於2006年設立富邦保險經紀人(泰國)股份有限公司(以下簡稱富邦泰國保經),長期協助企業客戶掌握在地風險與營運機會。

一場突如其來的災害,讓富邦泰國保經意識到:現代化辦公環境才是支撐持續成長的關鍵。

「2025年3月28日下午,緬甸發生規模7.7強震,對曼谷帶來巨大衝擊,如高樓倒塌,以及員工基於安全考量無法正常進辦公室。」富邦泰國保經總經理吳明凱回憶:「這件事讓我們意識到,企業不能再把『辦公室』當成唯一的工作場域,必須將『營運不中斷』從口號轉為落地的能力。」

而這,也是富邦泰國保經會啟動現代化辦公模式升級的關鍵。

從IT支援到營運韌性,自由系統扮演關鍵角色

對多數南向布局的中小型據點而言,IT往往不是優先投資項目,富邦泰國保經同樣面臨人力精簡、資源有限、缺乏專職IT人員等挑戰,在跨國溝通與合規要求的牽引下,增加新系統的導入複雜度。

「我們需要的不只是技術,而是能幫我們『說清楚』的人,而這正是我們會選擇與自由系統合作的關鍵因素之一。」吳明凱回憶雙方第一次接觸是富邦泰國保經突然面臨網路連線問題,但因語言隔閡以及在地服務廠商的品質參差不齊,既有廠商花費許多時間仍找不出根本問題,但這個狀況在自由系統進場後便迎刃而解,透過排查網路電話跟系統設定等方式,自由系統短短幾個小時就找到問題、隔天成功修復,展現專業的技術能量,逐步建立雙方的信任與合作關係。

富邦保險經紀人(泰國)股份有限公司_吳明凱總經理
富邦保險經紀人(泰國)股份有限公司 吳明凱 總經理
圖/ 數位時代

從早期協助排除網路斷線問題,到後續整體架構優化,自由系統不僅展現即時技術能力,更重要的是,能在(富邦產險)總部規範、在地環境與使用者需求之間進行有效轉譯,以長期且彈性的方式提供協助,讓富邦泰國保經得以專注核心業務發展、不用再為IT問題分心。

自由系統泰國區域經理潘子維表示:「我們與富邦泰國保經的關係不是單純的一次性系統工具導入,而是在合規前提下,協助富邦泰國保經重構工作模式與IT架構,讓技術真正服務營運,兼具營運韌性與業務彈性。」

M365+DaaS,不只是工具,而是「可持續運作的辦公基礎」

自由系統因應富邦泰國保經的商業模式與需求提出短、中、長程規劃與建議後,立即從三個面向協助優化資訊系統架構:導入 Microsoft 365、引進裝置即服務(Device as a Service;DaaS),以及在網路架構不變的狀況下升級交換機、建置防火牆與導入虛擬私人網路(Virtual Private Network;VPN)設備,藉此建立一個不受地點限制、具備安全與彈性的工作環境。

例如,富邦泰國保經在自由系統的協助下將傳統桌機全面轉向筆電,並透過DaaS整合設備生命週期管理、資安設定與IT支援,成功將原本零散的維運工作轉為可預測、可控的服務模式。

吳明凱表示:「M365與DaaS上線時間短短不到半年,便取得亮眼成果:不僅大幅降低IT維運負擔、建立遠距辦公能力,更進一步降低營運相關文件儲存成本,以及全面強化資安防護機制。」更重要的是,透過自由系統提供的教育訓練與流程轉換,非IT背景的同仁也能順利上手,確保資訊投資發揮實際效益。

從IT現代化到AI驅動營運升級

隨著遠距辦公環境與IT基礎架構現代化工程完畢,富邦泰國保經與自由系統將目光轉向下一階段:AI應用。雙方計畫在2026年底或明年初評估、導入智慧文件分析、自動化流程與AI協作工具,藉此將財務等人員從高重複性的作業中釋放出來、將心力聚焦在更高價值的決策與分析工作。

而這意味著:IT的角色將從支援系統進一步升級為驅動營運效率與創新的引擎。

從自由系統與富邦泰國保經的實務,可以清楚看到:在「不確定」已成常態的時代,企業競爭力不再只來自規模或資源,更在於是否具備能在任何情境下持續運作、快速調整的能力。過去,這樣的能力或許多屬於大型企業;如今,透過適切的合作夥伴與IT架構設計,中小型企業與海外據點同樣可以快速建立具韌性的營運基礎。

對富邦泰國保經來說,M365、DaaS與機房重整只是起點,真正關鍵的,是打造一套能隨環境變動持續進化的營運基礎,而這正是自由系統長期深耕的核心價值,不僅協助企業完成IT現代化,更憑藉長期積累的服務經驗,陪伴企業建立具彈性且能持續演進的營運體系,為下一階段的營運升級與成長奠定更穩固的基礎。

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