凱鈿登興櫃!力拚SaaS產品AI化:「點點簽」等3大主力,如何繼續衝海外營收?
凱鈿登興櫃!力拚SaaS產品AI化:「點點簽」等3大主力,如何繼續衝海外營收?

資訊軟體服務商凱鈿(KDAN)於2月4日舉辦興櫃法說會,該公司將於2月5日以每股68元登錄興櫃。

2009年成立的凱鈿目前有3大主力產品, 包含PDF文件解決方案「Document 365」、電子簽名服務「點點簽DottedSign」,以及用於數據決策的數據中台服務「ADNEX」。

凱鈿創辦人暨董事長蘇柏州表示,凱鈿從行動裝置起家,走過從App時代、訂閱制爆發期,到現在主力發展的AI,將會是凱鈿未來的重要動能。

「SaaS會不會因為AI而變小?這是大家都在問的問題。但其實不會,SaaS公司AI化之後,新型態的SaaS將不再是『軟體即服務』(Software as a Service),而是『服務即軟體』(Service as a Software)。」蘇柏州說。

凱鈿創辦人暨董事長蘇柏州 凱鈿興櫃法說會
凱鈿創辦人暨董事長蘇柏州於凱鈿興櫃法說會上表示,AI是凱鈿接下來發展的重點。
圖/ 曾令懷攝影

凱鈿創辦人:「軟體AI化」將翻轉SaaS定義

根據Fortune Business Insights的報告全球SaaS市場規模將從2024年的3,175.5億美元增至2032年的1.22兆美元,年複合成長率(CAGR)達18.4% ,蘇柏州認為這是因為看好SaaS產品結合AI的成長,也是凱鈿正在前進的方向,更是凱鈿和Adobe等其他PDF相關業者做出差異的關鍵。

截至2024年,凱鈿已服務來自全球167個國家以上,超過1,400萬名會員、企業客戶突破5萬家、產品全球累積下載超過2億次,這些大量數據成為凱鈿發展AI的基礎能量,例如KDAN Document系列的產品ComIDP,透過AI智慧處理PDF文件,快速分析文檔內容並轉換成為需要的格式,加速企業的數位能力;點點簽則可以快速生成智慧合約或者進行智慧化的合約管理,ADNEX則是AI數據中台加強會員經營的精準度。

另一方面,考量到企業對於機密資訊的保護,凱鈿也將自己的PDF技術模組化,以授權的方式讓企業可以部署凱鈿的PDF技術與AI應用到地端使用,免去上雲端可能造成的風險。

「我們認為SaaS結合AI後,未來一定會是走私有化部署這條商業模式。」 蘇柏州說,至今為止凱鈿已經爲這些技術申請了多達40項專利,與競爭對手相比,凱鈿更專注於文件數據處理與AI技術的整合,同時也擁有更靈活的商業模式。

凱鈿創辦人暨董事長蘇柏州_凱鈿興櫃法說會
凱鈿創辦人暨董事長蘇柏州表示,新型態的商業模式是凱鈿不同於其他業者之處。
圖/ 曾令懷攝影

過半營收來自海外!凱鈿目標繼續加強海外市場經營

凱鈿2023年營收為新台幣4.04億元,毛利為2億元,虧損1.94億,2024年截至11月為止營收為3.82億元。 以營收占比來說,2024年上半年資訊軟體服務營收占比74.58%,數據決策服務佔比25.42%,其中公司軟體服務收入中來自訂閱的佔比已從2023年的57%提升至2024年的64% ,可見持續有免費用戶轉為付費訂閱持續。

另外值得注意的是,凱鈿在2024年裁減了部分員工以減少營運費用。

蘇柏州強調,凱鈿為了符合IFRS(國際財務報導準則),訂閱費用的營收認列必須往後攤提,因此如果加上累積的一年內新台幣7,660萬合約負債 (截至2024年11月),營收規模將進一步擴大。

從地區來看,來自亞洲地區的營收占比達46.7%,其次為北美33.7%與歐洲13.4%,綜合來看國際市場營收占據過半,蘇柏州也表示,凱鈿現階段目標的重點就是加強拓展海外企業用戶市場,將優先進軍日本、東南亞及美國市場,並以強化代理商與經銷商網路的策略達成這個目標。

目前凱鈿擁有38家合作的經銷代理商,2024年來自經銷代理的營收成長84%,雖然只占據營不到5%的比重,但是透過過去的投資人如韓國最大軟體集團Hancom、日本不動產APAMAN集團的協助,預期未來能將此營收占比拉抬到40%。

負責凱鈿興櫃的元大證券郭明正總經理表示,凱鈿是少數純軟體的企業,代表了台灣軟實力,並且有能力進軍國際市場。

元大證券郭明正總經理_凱鈿興櫃法說會
元大證券郭明正總經理忍為凱鈿是難得的純軟體企業,看好凱鈿的發展。
圖/ 曾令懷攝影

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【獨家專訪】凱鈿獲數百萬美元B+輪募資,推AI訂閱制服務!它如何從台南走向全球?

本文授權轉載自創業小聚

關鍵字: #SaaS #AI
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從客服到數位員工:宏華國際如何用 AI Agent 幫企業把握每一筆商機?
從客服到數位員工:宏華國際如何用 AI Agent 幫企業把握每一筆商機?

隨著生成式 AI 與 AI Agent 的快速發展,企業導入 AI 應用,早已不是「要不要」的是非題,而是「如何選對解決方案」的決策題。

以 AI 客服為例,市場上雖然有眾多解決方案,但真正能夠拉開差距的,不是技術本身,而是對產業場景、服務流程與顧客需求的理解,這是決定AI 能否改善營運效率、提升顧客體驗,並創造實際商業價值的關鍵。

深耕客服領域多年的宏華國際,憑藉著長期累積的第一線服務經驗,以及對產業應用場景的深刻洞察,打造出適用多元產業的 AI 客服代理人,透過將客服經驗模組化、場景化,協助企業降低 AI 導入門檻與試錯成本,讓 AI 不只是技術工具,而是真正能快速落地、創造營運效益的虛擬助手。

宏華 AI 客服
圖/ 宏華國際

有溫度的 AI 服務,成為企業競爭力的新關鍵

宏華國際資深技術顧問李宗遠指出,對企業、尤其是服務業而言,客服的價值早已不只是接聽電話或回覆訊息,而是建立顧客信任、優化服務體驗的重要平台。透過客服,企業不僅能維持對外溝通的一致性與完整性,也能延伸服務時間與服務範圍,進而即時掌握顧客需求,有效承接每一次商機。

然而,過去要打造全天候客服,企業往往需要投入大量人力與管理成本。如今,AI大幅降低了建置與維運成本,24 小時服務不再是大企業的專利。透過 AI 客服代理人,即使是資源有限的中小企業,也能在不額外增加人力的前提下,快速建立客服機制,提供更貼心、更有溫度的服務,而這也將成為未來服務業的重要競爭力。

以餐飲業為例,消費者有聚餐需求時,通常會透過網路訂位系統同時向多家餐廳預約,等到接近用餐日時,再做出最終選擇。此時,餐飲業者若能在網路訂位流程中整合 AI 客服代理人,主動提供完整且貼心的一條龍服務,例如:推薦適合餐點、提醒停車資訊、確認特殊飲食需求,甚至提前規劃包廂與慶生活動等,讓顧客到店前就有好的服務體驗,自然有機會打動顧客的心、成為最終選擇。

李宗遠認為,AI 的價值不只是提升效率,更在於協助企業打造更有溫度的服務,這不僅有助於降低臨時取消率、提升訂單轉換率與顧客黏著度,更能建立差異化競爭優勢,讓 AI 從工具真正成為企業夥伴。

宏華國際
宏華國際資深技術顧問李宗遠
圖/ 數位時代

AI 客服下一階段,比的不是技術,而是誰更懂服務場景

然而,AI 要打造有溫度的服務,關鍵不在於採用了哪些技術,而是 AI 能否真正理解不同產業的服務場景與顧客需求。為此,宏華將多年來服務不同產業、不同場景所累積的第一線經驗,轉化為開發 AI 客服代理人的重要基礎,讓 AI 不只是回答問題,更能理解企業的服務流程,以及客戶的情緒與潛在需求,提供更貼近人性的互動體驗。

李宗遠認為,宏華 AI 客服代理人可以為企業帶來三項價值。第一項是將原本仰賴人工處理的流程自動化。AI 客服代理人不僅能線上服務客戶,完成訂位、預約、報修等流程,還能自動執行後續作業,例如:生成維修派工單,並通知師傅前往服務。

第二項則是優化顧客體驗。AI 客服代理人以多模態 AI 作為核心,可以進行語音、文字與影像的互動,因此,顧客透過電話、LINE、社群平台、網站或實體門市等留下的互動記錄,都能整合至同一平台,避免在服務過程中產生斷點。

第三項是延長服務時間與擴大服務範圍,承接更多商機。AI 客服代理人支援國語、台語、英語 24 小時應答,無論顧客在任何時間、透過何種管道聯絡,甚至使用外語,都能獲得即時回覆。

十多年客服經驗,如何成為宏華 AI 的護城河?

當 AI 客服的技術能力逐漸成熟,真正難以複製的,不是模型,而是背後累積的服務經驗,而這正是宏華最大的競爭力。

宏華國際新事業處協理曾世忠指出,宏華國際深耕客服領域超過十年,累積全台數一數二的服務量能與顧客互動經驗。從客服、門市到到府服務,這些第一線服務經驗,不僅讓團隊更理解真實客服情境,也更熟悉不同產業的服務流程與需求,成為 AI 客服代理人得以持續優化的關鍵。

宏華國際
宏華國際客服新事業處協理曾世忠
圖/ 數位時代

這些第一線經驗讓宏華非常清楚顧客互動過程中的各種變數,包括臨時修改需求、跳躍式提問、說話帶有情緒等。曾世忠表示,真實世界的客服互動很少按照既定腳本進行,許多AI在面對顧客突然改變想法或偏離原本的對話流程時,容易陷入重複問答或無法理解語意的困境,進而影響使用體驗。
也正因此,宏華訓練的不只是 AI 的智商(知識理解、順暢對話),更重視服務情商(情緖分析),讓 AI 能理解對話情境、顧客情緒與需求變化,可以「秒問秒答、邊聽邊想」,而非只是依照固定腳本機械式回應。

除了理解真實客服互動情境外,長期服務不同產業客戶的經驗,也讓宏華更了解各產業面臨的服務情境與需求差異,並將這些產業 Know-how 模組化,發展出餐飲、技術服務、專業服務等產品包,企業只要完成需求完成設定,便能快速導入,大幅降低建置時間與試錯成本。

宏華國際
圖/ 數位時代

「AI Agent 的價值不只是協助企業服務客戶,更將成為企業營運的重要基礎設施。」曾世忠認為,未來,AI Agent 除了協助企業回應外部客戶需求,也將進一步應用於員工服務、人資諮詢等內部場景,成為串聯企業內外部溝通的重要角色。而宏華國際也將持續投入相關技術發展,協助企業在 AI 時代建立更穩定、更具韌性的營運能力。

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