【觀點】它賣的巧克力最有愛!東尼的寂寞巧克力掀零剝削革命,還邀同業「抄襲」推動公平貿易
【觀點】它賣的巧克力最有愛!東尼的寂寞巧克力掀零剝削革命,還邀同業「抄襲」推動公平貿易

被暢銷經典著作《感官之旅》作者黛安.艾克曼(Diane Ackerman)稱之為情緒食物的巧克力,一直是世人愛吃的零食。儘管巧克力售價創下歷史新高,但今年的西洋情人節,全球愛人們仍拒絕不了巧克力的誘惑,其銷售量出現驚人的512%成長。

原本只有上層階級可以享用的食物,如今全球65%的成人都是買過巧克力的消費者、其中3分之1的人甚至每周都會買巧克力來品嘗。

根據可可加工商與巧克力製造商百樂嘉利寶(Barry Callebaut)的2025年全球巧克力市場趨勢報告,2024年全球巧克力銷售總金額超過1,300億美元,未來5年一直到2029年的複合年增長率預計將會是5.2%。

目前全球巧克力的市占率是由瑪氏(Mars)、費列羅(Ferrero)、億滋國際(Mondelēz International)、好時(Hershey’s)、雀巢(Nestle)等幾家大公司所把持,其年營收都超過100億美元。在商品架上隨處可以看到它們的產品;在行銷上隨時都有它們的活動。
相較傳統巧克力大公司的市場規模,致力推動全球巧克力產業零奴工的東尼的寂寞巧克力(Tony' s Chocolonely),2024年在全球60個以上國家賣出超過8,200萬包巧克力,似乎不算什麼。

該品牌過去5年的淨營收呈現大幅度成長,從2020年9,500萬美元,到2024年2.1億美元,5年內淨營收成長翻倍,年成長率平均則是超過20%。

雖然東尼的寂寞巧克力的營收數據遠遠不及上述的巧克力大廠,但其成長的速度與幅度展現出異軍突起的態勢。東尼的寂寞巧克力所秉持的共益企業(benefit corporation)經營理念,明顯在全球各地得到愈來愈多人們熱情的支持。

Tony's Chocolonely
東尼的寂寞巧克力。
圖/ Tony's Chocolonely官網

巧克力產業是觀察當代使命感經濟(purpose economy)發展趨勢的絕佳場域。提供消費者美味饗宴的巧克力產業,存在一個殘酷事實:對農夫與對土地的剝削。巧克力企業須為地球倫理問題負起責任。

全球超過60%的可可豆是由非洲象牙海岸與迦納250萬名農夫生產,其中有156萬名童工,且95%的孩童從事危險勞動。根據公平貿易組織調查,這2個國家82%的農民收入都無法達到基本收入的標準,普遍面臨貧窮困境。此外,為了生產可可豆,迦納已經有65%的森林消失,象牙海岸過去30年則有90%森林遭到破壞。

有不少事業組織或者行動工作者投入解決可可豆生產的棘手問題。他們強烈批判,現行巧克力企業因自身的利潤而漠視破壞土地與壓榨農夫問題。他們積極打造新的商品規格,力求符合地球倫理的標準,期待徹底解決棘手問題。我將這類型商品的屬性稱之為影響力規格。

隨著使命感經濟與共益企業興起,影響力規格的概念與創新將愈來愈重要。

在今日,企業經營者必須了解到,商品競爭力的考量不能再僅著重於功能規格(如巧克力的獨特口味)與美感規格(如包裝設計或周邊贈品的體驗),它更牽涉到商品的影響力規格(如對終結可可豆生產剝削問題的貢獻)。具備好的影響力規格的商品,會讓人們不只是花錢買東西的消費者,更會化身為一起實現願景的熱情支持者。

在開發商品時,企業已經知道要從物理、化學、或生物性質去提升商品的功能規格,同時從故事內容、設計創意、活動體驗去強化商品的美感規格。但,對於如何研發影響力商品,企業常把它簡化成道德訴求或是宣傳活動,而忽略它需要創新的商品規格。棘手問題的解決方案、美好願景的行動計畫,是企業影響力商品的2大規格要求。

Tony's Chocolonely
東尼的寂寞巧克力致力於消除對農夫與森林的剝削。
圖/ Tony's Chocolonely官網

嚴守5大採購倫理,終結剝削

5大採購倫理原則,也就是來源追蹤、更高收購價格、長期合作、農夫培力,以及高品質與生產力,是東尼的寂寞巧克力為其巧克力商品所打造出來的影響力規格。為了貫徹終結剝削的決心,從公司營運、社會、到環境等層面,東尼的寂寞巧克力都要求100%遵循採購倫理原則。相對於一般企業做到40%的責任追蹤,東尼的寂寞巧克力這個100%的決心,贏得人們對其產品規格的信任與信心。

非常特別的是,企業往往不希望同業抄襲其所研發出來的功能規格與美感規格,例如賣相同口味的巧克力。但影響力規格剛好相反,它反而希望同業能夠共同採用。東尼的寂寞巧克力建立一套公開採購鏈,邀請同業透過產銷系統採購可可豆,消除對農夫與森林的剝削。加盟的合作廠商所採購的可可豆也有顯著激增,從2023年3,950公噸成長到2024年13,100公噸。

隨著ESG風潮的興盛,這幾年來,台灣大小企業都在忙著發表ESG報告書。企業對永續發展目標(SDGs)的重視值得肯定,但由於缺乏影響力規格的核心概念與做法,台灣企業ESG報告的內容好像是在玩寫文章比賽,令人感到憂心與不安。我們需要更多實實在在的影響力商品,而不是更多報告書。

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責任編輯:蘇柔瑋

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免費下載「會議紀錄整理師」!逐字稿丟給AI,自動抓決議跟待辦,支援ChatGPT與Claude
免費下載「會議紀錄整理師」!逐字稿丟給AI,自動抓決議跟待辦,支援ChatGPT與Claude

在某個大雨滂沱的晚上,超級感謝有 7 位一天一 AI 的讀者來體驗我做的「會議紀錄整理師」AI 工作流。現在,我要把它免費開放給你用了!

今天來跟你分享,一天一AI PRO 設計出的 AI 工作流,到底可以幹嘛,並且讓你試用看看。

首發就是「會議紀錄整理師」,這是我自己最常用的工作流之一。有了它,會議上我都可以集中精神發表意見,之後 AI 再幫我統整即可!

除了省時省力、釐清待辦,我還多做了一點巧思:區分出討論項目與決議。那些會議上討論過的,但根本沒結論的事情,我請 AI 幫忙抓出來。

這個工作流可以到一天一AI PRO 的官網下載,裝進你的 ChatGPT 和 Claude。具體怎麼做?往下看圖卡吧。

還想看哪些內容?歡迎點此連結跟我分享~

AI會議紀錄怎麼做?「會議紀錄整理師」自動整理逐字稿

會議紀錄整理師是什麼?

每次會議我會取得同意後錄音,一結束就把逐字稿丟給 AI,呼叫「會議紀錄整理師」技能來做紀錄。逐字稿的錯字多、內容散亂、缺乏說話者資訊,通通沒關係,這個技能可以通過一串設計好的流程,區分是哪種會議(進度追蹤、規劃討論、解題決策)來決定紀錄的重點,最後產出會議紀錄通知信+留存版的完整紀錄文件。

AI整理會議紀錄最大亮點:自動區分討論、決議與待辦

最有感的亮點:區分出討論項目與決議

看完「會議紀錄整理師」整理的紀錄,第一印象一定是「很清楚、有結構」。但細看會發現,它除了幫你列清楚待辦事項,也會提醒你會議缺失的資訊,例如沒指定負責人、沒確定截止日期、哪些是拍板的決定、哪些決議沒討論完、哪些人的意見有衝突。

同件事反覆討論怎麼整理?AI只抓最後拍板結論

結論回掃:同件事來回討論,AI 只認最後的拍板

開會常常一個議題反覆討論,前面說「先用 A 方案」,後面又改口「還是 B 好」。一般 AI 整理會把兩個都列出來,會搞不清楚到底選了哪個。「會議紀錄整理師」有「結論回掃」機制:以最後一次明確確認為準,早期被推翻的版本會被歸類到「否決了什麼」,不會讓過時的決策混淆你。

與會者有誰?例行會議可以沿用團隊設定

與會者有誰?例行會議可以沿用設定

第一次使用,直接貼逐字稿就能跑。AI 遇到不認識的人名或職稱,會在結尾列出來問你:「這位是誰、負責什麼?要不要記下來?」你回覆後,它就建立你的團隊記憶檔。下次再開相同主題的會議會自動沿用,提高會議紀錄裡名字、職稱、待辦事項隸屬的正確性。

ChatGPT、Claude怎麼安裝「會議紀錄整理師」?

下載後怎麼用?

註冊登入一天一AI PRO 官方網站,找到「會議紀錄整理師」的立即下載按鈕,下載 zip 檔。Claude 網頁版的用戶,從Setting→Skills→右上方Add選擇→Upload skill→上傳 zip 檔。ChatGPT 網頁版的用戶要是付費版:開一個新對話→選擇「工作」標籤→在對話框上傳 zip 檔→輸入「幫我安裝到個人雲端技能」。完成設定後,重整頁面、開新對話,在對話框輸入「/」或是「@」輸入「會議紀錄整理師」就能把技能呼叫出來,再把會議逐字稿貼給它就行了。

AI會議紀錄還能怎麼用?散會前確認、累積成專案進度報告

散會前就做紀錄、同專案紀錄能做成進度報告

我在每個會議結束前,都會速跑紀錄,現場確認與會者的理解都一致。同一個專案的會議紀錄累積起來,還可以變成專案進度簡報給主管看:這個月做了哪些決策、還有哪些待辦沒完成、風險有沒有被處理掉。

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一天一AI PRO上線!6組專家工作流,讓ChatGPT、Claude不再每次從頭教

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