AI會取代所有「代理」!簡立峰:「人機組隊」新職場革命下,你要比的是這兩件事
AI會取代所有「代理」!簡立峰:「人機組隊」新職場革命下,你要比的是這兩件事

2025 AI TAIWAN未來商務展,於6月26日至28日在台北圓山花博爭艷館盛大登場,今年以「AI in Action 賦能新商業」為主題,集結超過250家企業參展、來自10國近80組國際解方,展現台灣最大規模AI應用與數位轉型生態系。

《數位時代》也將直擊現場,帶來第一手觀察。

「在AI領域,我也是新兵。」Google前台灣董事總經理簡立峰時常受邀以AI為題進行分享,他用這句話開場,再度強調了AI技術的快速進展,「技術的更迭是用天來計算的。」

另外一個證明是,過去有「網路女王」之稱的瑪麗・米克(Mary Meeker)在今年5月發布了340頁的AI報告,整理了全世界AI產業的發展狀況。簡立峰只引用了報告中的一個字:「迭代」,「這個字在報告裡面出現了90幾次。」

AI技術的進步很快也許眾人皆知,具體為人類帶來了什麼影響?

延伸閱讀:AI TAIWAN未來商務展來了!250家企業曝AI落地心法,蕭美琴:台灣有實力站上世界山頭

一季、30天,AI的核心已經出現劇烈轉變

2025年第一季開始,大大小小的報導、報告、演講和論壇,強調的都是AI改變了學習和工作的方式。不論是Google宣稱25%的程式碼由AI撰寫、亞馬遜透過AI推薦提高不少銷售量,或是AI又再度通過了人類的各種執照考試。

只過了一季、90天的時間,討論的重點已經變成「AI改變了日常」。

科技學習品牌filtered.com共同創辦人暨執行長馬克.趙-桑德斯(Marc Zao-Sanders)參與《哈佛商業評論》今年3月發布的「2025前百大生成式AI使用案例」,他爬梳了線上論壇Reddit和Quora等, 發現大眾最常利用AI來「諮商或陪伴」,其次才是組織生活日程。

「這是人跟機器(AI),第一次建立起『人類之間的關係』。」簡立峰說。

這或許有點模糊,具體來說,與過去最大的不同是「AI代理」的落地。AI代理最大的意義,就是AI可以理解使用者的問題、推理使用者的問題,同時規劃任務並執行任務。而且在過程中,AI還會主動跟使用者確認需求。

寫程式可以代理、人形機器人可以代理、透過ChatGPT在茫茫物件中找尋購買標的也可以是一種代理,能夠解決真實世界的問題就是用AI改變日常的關鍵。

放到職場中,最重要的就是「 人類-AI組隊 」。人類的工作者在職場用自然語言直接與AI協作,第一波可見的案例包含客服、廣告投放、HR招募。「人類已經習慣一次又一次,自動化藍領的工作。對於白領來說(從事辦公室工作、腦力勞動的工作者)這是第一次,特定的環節會被自動化。」簡立峰說,「 你要把它當敵人,還是把它當幫手?

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大型語言模型正從「答案」轉向「行動」

到了產業層面,簡立峰以電商舉例,過去一季的時間大家在討論「AI店長」,每一家電商都會配有一位24小時、可以回答任何問題的AI店長,協助消費者購物。

但是在AI代理之後,「買家會是AI,所以就會變成AI賣東西給AI。」簡立峰說。這僅是簡單的一個舉例,更重要的事情是: 大型語言模型正在從答案轉向行動

現在的規則並不明朗,確定的是趨勢已經有了雛形,「要注意,只要你的名稱是代理(agency),而且是透過網路的代理,那AI就會取代你。」簡立峰說。

把格局從個人、產業拉到國家層級,簡立峰表示:「台灣用了一輩子去make(製造),卻沒有design(設計)。消費者的需求是由別人決定的,過去要轉換非常困難。但是有了AI,你為什麼要等別人幫你設計?」

絕對不是用了AI所有事情就能迎刃而解,「如果今天能有一些結論,那就是你不再是靠知識,而是要在之上,比拼『溝通』和『創意』。」簡立峰說。

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晶睿通訊「安全地圖」永續活動讓國發會也點頭ㅤ安防大廠背後盤算什麼?
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攜手地方創生團隊規劃大陳新村安防解決方案 獲選國發會案例

ESG為企業關注的顯學,如何真正落地成為關鍵。今年行政院國家發展委員會公布「地方創生與企業永續共創發表會」代表案例,提出三大合作模式,並集結包括晶睿通訊、玉山銀行、全家便利商店等指標企業。在眾多案例中,晶睿通訊以長期投入的「安全地圖」永續活動脫穎而出,成為「生態建構型」模式代表企業,展現科技業如何以本業為核心,深度參與地方轉型,為環境安全和永續賦能。

國發會攜手資誠永續提出三種企業參與地方創生的模式,包括「加速器型」、「價值整合型」與「生態建構型」。在「加速器型」中,企業以在地投入與專業支持,帶動產業升級與永續發展,如玉山銀行提供金融與培力資源協助地方創生。在「價值整合型」中,全家便利商店攜手在地團隊發展文化體驗,促進族群融合並創造新商機。晶睿通訊所屬的「生態建構型」,則更強調跨域整合與長期投入,企業不只是提供技術,而是串聯地方團隊、政府與學界,共同解決區域性的系統問題。

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圖說:晶睿通訊發言人謝邦彥(右)表示,透過舉辦「安全地圖」活動,發揮安防影響力,守護地方文化與生活環境。
圖/ 晶睿通訊

晶睿通訊發言人暨企業品牌永續室處長謝邦彥表示:「晶睿通訊致力成為最值得信賴的安防品牌,多年來以『安全地圖』實踐企業永續理念。透過與合作夥伴協力,運用創意讓安防解決方案融入地方文化與生活環境。很榮幸獲得國發會的關注,透過產官學資源投入,攜手地方創生團隊推動社會永續安全,創造共好的永續家園。」

讓安全成為地方創生的動能 安全地圖發揮長效影響力

晶睿通訊在2024年與花蓮地方創生團隊「小羊社會創新工作室」合作,帶領員工走進全台規模最大的大陳新村,從基本的場域觀察開始,盤點治安死角與環境風險,並結合AI,提出一系列的安防改善方案,包括無障礙空間優化、智慧照明建置,以及影像辨識應用,提升社區安全與生活品質,讓老眷村住得更安心。

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圖說:晶睿通訊與花蓮地方創生團隊小羊社會創新工作室合作,透過「安全地圖」活動,強化居住安全品質。
圖/ 晶睿通訊

然而 ,真正的改變關鍵往往不在當下,而是後續的擴散效應。小羊社會創新工作室依照晶睿通訊建議的方向,逐一實踐安全之路,包括舉辦安全講座,提升社區居民的安全意識。另外,除了收到晶睿通訊捐贈的攝影機外,也因為雙方合作強化地方安全的提案,進一步獲得地方政府經費支持,升級安防基礎設施,額外再獲得超過十台攝影機,分別裝在活動中心、公園、廟宇等重點場域,讓原本由企業啟動的行動,轉化為地方長期發展的一部分,從安全改善,到觀光潛力提升,在大陳新村形成正向循環。

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圖說:小羊社會創新工作室採納晶睿通訊建議,舉辦安全講座,提升社區居民的安全意識。
圖/ 晶睿通訊

小羊社會創新工作室創辦人趙孝嚴表示,大陳新村裡的信仰中心「阮弼真君廟」是觀光熱點,有許多觀光客來參拜,但也因此容易招來扒手偷拿香油錢,當初晶睿通訊建議社區在此處安裝監視器,目前已發揮作用,今年3月中即因錄下關鍵畫面,掌握竊盜者,讓社區居民住得更安心。趙孝嚴說:「看到長輩們在監視器畫面前圍觀,經過搜尋找到小偷,將畫面交給警局的那一刻,大家都鬆一口氣,因為我們終於有保護自己的力量,讓社區安全更進一步落實。」

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圖說:晶睿通訊「安全地圖」帶動改變,大陳新村獲政府資源升級安防系統,最終拍下香油錢遭竊的關鍵畫面,讓安全風險無所遁形。
圖/ 晶睿通訊

目前大陳新村持續在規劃套裝行程,開放觀光客來體驗大陳文化,趙孝嚴表示,過往經驗大概有7成會規劃輕旅行活動,因此場域安全性扮演非常重要的關鍵。這次和晶睿合作,獲得許多創意點子,讓在地團隊重新檢視環境安全對觀光發展的影響,進一步優化動線與場域規劃,也更有信心打造讓遊客安心、願意停留的文化旅遊體驗,為地方創生注入長遠動能。

安防影響力放大 足跡遍及社區、社福機構、校園、大自然

晶睿通訊「安全地圖」活動,除了為地方創生團隊帶來安全效益外,更多是讓「安全」成為連結人、社區與環境的重要基礎。從社區、社福機構、校園,到自然環境,藉由專業技術擴大安防的影響力,為地方賦能。

2025年,晶睿通訊號召員工走進大自然,到南投縣國姓鄉種瓜溪,攜手中興大學社會責任「環境韌性與永續」團隊,還有以AI大數據推動精準農業的合作夥伴DATAYOO悠由數據,展開「復育種瓜溪 生態安全地圖」任務,導入安防解決方案監測生態,成功捕捉到保育類動物食蟹獴覓食的珍貴影像;同時,移除外來入侵種、復育原生植物,並開挖生態池,持續將永續行動理念融入安防本業,守護棲地與生物多樣性,後續種瓜溪也邁向成為推動環境教育的優質場域。

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圖說:晶睿通訊和中興大學USR團隊合作,在南投種瓜溪導入安防解決方案,成功捕捉到保育類動物食蟹獴出現的珍貴影像。
圖/ 晶睿通訊

從2021到2023年,晶睿通訊分別號召員工到新北中和建和里社區、桃園安康教養院,及台北士林雙溪國小,檢查該場域環境安全性,並針對痛點提出解決方案,像桃園安康教養院,透過導入AI安防解決方案,包括電子圍籬等,讓院方用科技即時掌握院生動態,保護院生安全的同時,降低對人力長時間值守的需求與輪班看護的壓力。

真正的永續,不只是單次投入 而是持續與地方一起成長

五年來,晶睿通訊「安全地圖」永續活動在產官學研跨界合作下,超過百人協作攜手實踐,從社會關懷到環境守護,累積投入時數超過三千小時,不同於在地方只辦一次性活動,「安全地圖」從問題盤點出發,進一步導入解方與資源,讓行動不只發生,更能延續。也因此,「安全地圖」的價值,不在短暫參與,而在於每一次行動都能在地方持續發酵、留下可以被看見的改變。

安全地圖活動合作請洽:esg@vivotek.com

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