微軟攜手淡江打造全台首座「全雲端校園」!每年培育6千名AI人才,還有哪些智能計畫?
微軟攜手淡江打造全台首座「全雲端校園」!每年培育6千名AI人才,還有哪些智能計畫?

「很榮幸宣布這是全台灣第一所全雲端校園,」微軟總經理孫基康分享這個令人振奮的訊息,而合作的對象正是國內的私立名校淡江大學,「因為微軟相信,校園能扮演著賦能學生數位素養的關鍵角色。」

透過這次雙方的合作,打造出一個能融合教育的沈浸式學習體驗,讓學生從校園中的行政到學習都能感受到雲端甚至是AI(人工智慧)的無所不在,藉此啟發學生主動學習AI技能。

微軟給自己的使命跟目標

10月底時,微軟大動作宣佈在台的投資計劃,最引人矚目的莫過於資料中心落地,當時孫基康喊出不只要在2024年為台灣創造出逾3,000億新台幣的經濟產值,更要培育出20萬個產業數位人才及創造3萬個工作機會,是微軟給自己的使命跟目標。

也因此,這次與淡江大學首次打造的全雲端校園,微軟也希望能成為AI與數位人才的孵化器,以每年培育出6,000名具雲端素養的跨領域人才為目標。

微軟 孫基康
孫基康表示,這是微軟攜手淡江打造的第一座全雲端校園,希望未來每年能培育6000名具雲端素養的跨領域人才。
圖/ 簡永昌攝影

延伸閱讀:微軟資料中心正式落地,孫基康:4年內創造逾3,000億產值!在台最大投資案有何意義?

從104人力銀行過去所做的調查中可以發現,2014年平均每個月有2468個AI相關的工作機會,2019年已達到每月7926個,相當於成長221%;且根據國發會的統計,由於人工智慧跟數位轉型的興起,到了2030年市場上對於數位轉型的人才缺口將超過8.3萬名。

對此,淡江大學校長葛煥昭就表示,當全球都在面臨數位轉型之際,學校更是責無旁貸,要扛起產業人才培育的重擔,而與微軟的合作、透過微軟在雲端領域的專業,能加速淡江大學的師生擁有更好的雲端體驗與智慧化環境,「不只是每年培育6000名人才,更要落實大學社會責任,」葛煥昭說。

而根據淡江大學所公布的資訊,109學年度第一學期的大一入學新生為6,170人(含專班),若依照微軟跟淡江所喊出的數字來看,那幾乎是未來每一位從淡江大學畢業的學生,都會是鍍金的AI數位人才。

行政、學習、研究黃金三角,打造全雲端校園

不過,這並非微軟首次與校園合作。早在今年7月,微軟就曾宣布與東吳大學進修推廣部合作,啟動人才培育計畫,將打造一條龍的服務,希望能孕育更多的AI數位人才來滿足市場的需要,而這與淡江大學的全雲端校園又有何差異?

孫基康表示,跟東吳大學進修推廣部的合作只有聚焦在「學習」的領域上,而這次跟淡江的合作則是遍及了「行政」、「研究」及「學習」,相比之下更為全面;另一方面,東吳的對象主要是已經有在職經驗的人士進行技能的升級,與淡江的合作則是將AI的種子直接埋入大學新鮮人的心中,讓他們更能直接體驗到雲端所帶來的數位時代。

微軟 x 東吳大學
今年中微軟也與東吳大學進修推廣部啟動人才培育計畫,主要是聚焦於「學習」領域,透過微軟的線上課程並搭配認證考試加值個人職場技能。
圖/ 微軟提供

從「行政」端下手,讓校園的行政都可以上雲,不只是加速了行政服務的流程跟速度,學生也可以從雲端上獲取所需要的服務,校園的建置成本也能大幅降低,但這樣還無法滿足培育人才的目標。

至於「學習」的領域,則能讓學生享受雲端課程,搭配Microsoft Teams的iClass行動學習平台,目前已經有超過4000門課程與超過千位的老師將課程數位化,達到學習不停滯。另外,淡江大學也打造了「AI創智學院」,未來將導入微軟的課程資源,當中包括了人工智慧、物聯網、大數據等領域,滿足學生賦能(Empowering)的需求。

不過,這些替自己加值的課程在現階段淡江大學的規劃中,是屬於鼓勵、選修的課程,但校方仍會積極透過教授的研究計畫,讓參與研究計畫的學生能從中了解到自己在數位轉型、人工智慧領域的不足,引導學生自發性的學習。

微軟 淡江 雲端校園
全雲端校園靠著行政、學習跟研究三個不同的面向,構成一個讓師生可以有更科技的體驗環境,也希望啟動學子對於AI技能的重視。
圖/ 微軟提供

另外「研究」的部分,有鑒於淡江大學在數理、自然等科系上也有不少研究計畫,過去相關運算可能費時費力,校方也需要購置大量的機房來滿足研究的需求,而如今透過全雲端校園的打造,也能將資料上傳到雲端進行運算,加速研究計畫的成果。

而這些建置將不只有學生受惠,包括老師跟行政人員,也都可以從中感受到全雲端校園的便利性。不只是學校透過計畫跟全雲端校園的打造來刺激學生學習的動機,微軟也再三強調,學生學習後所考取微軟的相關認證,放在如LinkedIn的求職網站上,對於應徵工作絕對有幫助。

淡江打造AI創智學院,實踐烏托邦理想

在這次全雲端校園計畫中扮演重要角色的「AI創智學院」,其實是今年8月才落成、11月才剛啟用。

AI創智學院院長李宗翰博士就透露,這個學院斥資了近4,000萬打造,尚有軟體的部分需要繼續擴充,預計將於110學年度的時候開放給學生更完整、多元的線上課程內容,他也透後屆時將不只有微軟的內容,也同樣會導入Google、Amazon的學習內容,讓學生有更完整的選擇強化自身在AI時代下的技能。

淡江AI創智學院
淡江大學斥資近4000萬打造AI創智學院,在這次全雲端校園的計畫中扮演重要的角色。
圖/ 簡永昌攝影

李宗翰表示,AI創智學院規劃了5個AI的學程、4個遠端課程、4個應用平台以及4格實境場域,就學習課程來說,他表示是選取了目前最重要的領域,包括數據科學、物聯網、雲/霧邊緣運算等;至於在應用平台部分,更細分為載量資料平台、資料寶庫平台、證照認證平台及產學研應合平台,其中李宗翰更強調,產學研應合平台有別於一般大學多打造產學平台,加入研究單位是希望可以讓應用的面向更廣,活化專利的推廣。

「AI創智學院的夢想,就是以淡江大學為基地打造一個淡水的烏托邦,」李宗翰分享到,他希望AI的體驗,不只是讓學生能意識到未來要步入職場的技能加值,也要能夠讓社區的長輩享受到AI的好處才是。

責任編輯:錢玉紘

關鍵字: #微軟
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Meet大南方2026徵展啟動,免費早鳥席次6/8截止!6大解方區直球接傳產、ESG、醫療照護痛點
Meet大南方2026徵展啟動,免費早鳥席次6/8截止!6大解方區直球接傳產、ESG、醫療照護痛點

Meet大南方2026不是一場讓你「露個臉、拿名片」的展會。
Meet大南方2026是一場讓你「找到真正客戶」的展會。

2025年,我們用一組數字證明了這件事:雙日觀展近1.3萬人次、290+組團隊參展、促成352組商機媒合。這個媒合數字是2024年的2.7倍。同一批展商、同一個場地,媒合效率在一年內跳了一個量級。

這代表什麼?意味著來到Meet大南方的人, 越來越不是來「逛展」,而是來「談生意」。

過去5年的經驗,我們有了一個心得,南台灣的企業主不是來聽矽谷故事的,他們是帶著明確的問題走進展場。

#0 2026Meet大南方徵展
2025 Meet大南方吸引近300家新創參展,雙日觀展近1.3萬人次。
圖/ Meet創業小聚

所以今年,我們不再單純以「趨勢」和「創業」為號召,正式把展會定位為「Meet Your Best Solution」。不談空泛願景、不畫技術大餅,而是把AI應用、智慧製造、ESG碳管理這些詞彙,翻譯成每一位企業主聽得懂的語言、用得上的解方。

對解方提供商意味著什麼?代表來到你攤位前的人並不是路人,極有可能就是來找答案的老闆。

為什麼你應該來?因為這是「南台灣市場的稀缺入口」

2026年8月28日(五)至29日(六),Meet大南方將於高雄展覽館展開第6屆展會,並於即日起正式啟動招商。

對正在開發南部市場的解方商來說,Meet大南方不只是「一次曝光機會」,還代表以下4件事:

第一,精準接觸南部企業決策者
傳產老闆、二代接班人、廠長、中小企業主……這些人平常不會出現在台北的科技活動,也很難透過線上管道觸及。為了把這群人真正拉到展會現場,過去幾個月《創業小聚》每月固定南下舉辦實體小聚,攜手高雄市經濟發展協會、高雄市建築經營協會、高雄市青年企業家協會與中山EMBA等組織,一場一場把在地企業主凝聚成一個社群。這群人不是展會當天才第一次聽到Meet大南方,他們早已是Meet大南方的一份子。

第二,從cold mail到warm lead的捷徑
兩天展期裡,除了攤位對話,我們會透過企業媒合會、投資人媒合會、新創交流之夜等機制,主動把你和潛在客戶、投資人湊到同一張桌子上。2025年這套機制為展商促成352組商機媒合,是前一年的2.7倍。現場示範、現場對話、現場加LINE,一次抵過3個月的線上開發。

#2 2026Meet大南方徵展
南台灣的企業主帶著明確的問題走進展場,找他們最迫切需要的解方。
圖/ Meet創業小聚

第三,解方區分類帶來精準人流
6大解方區依照企業痛點分類,觀展者按需求找到對應展區。來到你攤位的人,不會只有過路客,也有正在找你這類解方的決策者。

第四,南部市場的最低成本試水溫
對想評估是否投入南部市場的團隊,到高雄準備一個攤位的成本,遠低於派業務長駐南下3個月。2天內,你會得到足以判斷市場值不值得投入的第一手資訊。

值得一提的是,2025年Meet大南方的媒體曝光總效益超過新台幣3,000萬元,涵蓋《工商時報》、《經濟日報》、《數位時代》等91家媒體、共323則網路新聞露出。展商的品牌能量會自然搭上這波媒體浪潮。雖然這不該是你來的主要理由,但它確實是附贈的。

六大解方區:每一區都是一組企業痛點

今年我們把展區濃縮為6大「解方區」,每一區都直球對應一組具體的企業痛點:

智慧製造與產線升級 解方區——給自動化設備、AOI/AI視覺檢測、MES、工業物聯網、系統整合的團隊。對應痛點:缺工、良率不穩、設備老舊、排程沒效率。

數位管理與企業效率 解方區——給ERP/CRM/HRM、AI Agent、AI辦公工具、RPA、SaaS、FinTech支付、資安的團隊。這是最跨產業的一區,涵蓋所有企業的效率需求。

醫療健康與高齡照護 解方區——給遠距醫療、AI診斷、長照科技、健康數據、醫療管理系統的團隊。對應高齡化社會下的照護人力缺口與醫療數位化缺口。

#1 2026Meet大南方徵展
今年策劃6大「解方展區」,直接對應企業經營現場最常見的問題情境。
圖/ Meet創業小聚

淨零碳排與綠能永續 解方區——給碳盤查SaaS、ESG顧問工具、綠能設備、能源管理系統、循環經濟的團隊。供應鏈碳足跡要求已經壓到南部製造業頭上,這一區的需求只會愈來愈急。

品牌轉型與跨境行銷 解方區——給電商平台、跨境物流、MarTech、AI行銷工具、品牌顧問的團隊。南部有太多做代工做到品牌老化、想做電商卻不知從何開始的業者。

未來零售與餐飲科技 解方區——給POS、餐飲SaaS、無人商店、會員CRM、供應鏈方案的團隊。搭配「大南方餐飲創業沙龍」同步導流。

方案與招商資訊

2026 Meet Greater South亞灣新創大南方
時間:8/28(五)、8/29(六)
地點:高雄展覽館北館
官網:https://meetgreatersouth.tw/

徵展正式起跑,新創享專屬免費方案!
早鳥優惠至6/8,報名收件至7/3  >> 瞭解詳情

報名採審核制。請至Meet Online更新公司資料及填寫參展報名表單,主辦單位將以Email通知審核結果。若您的解方尚在評估是否合適,歡迎先聯繫我們,一起確認哪一個解方區最貼近你的目標客戶。

企業帶著問題來,我們希望你帶著解方來。
8月28-29日,高雄展覽館見。

#1 2026Meet大南方徵展
今年Meet大南方將於8/28、8/29在高雄展覽館盛大舉辦,現已開放參展報名。
圖/ Meet創業小聚
關鍵字: #創新創業

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