職場|數位時代 BusinessNext

新聞

HP怎麼了？全球裁員9千人，展開大規模重組

職場/工作術 | 5 年前

不只叫車，還幫你找打工！Uber推一鍵媒合工作App

職場/工作術 | 5 年前

一位Facebook工程師跳樓自殺，看矽谷光鮮之下的殘酷真相

Facebook | 5 年前

一年後收到了回信

職場/工作術 | 5 年前

行銷人注意！小心這9個品牌經營的思維陷阱

生活 | 5 年前

「不PUSH的業務」，最厲害！

職場/工作術 | 5 年前

被錄取機率提高30%！LinkedIn推技能評鑑徽章，Excel到C++都能線上考核

職場/工作術 | 5 年前

日劇《我要準時下班》心得 — 我想要安穩的生活，你想要什麼？

職場/工作術 | 5 年前

人才與移民迷思

職場/工作術 | 5 年前

台南中選！Google 6年內二度來台購地建廠，將砸數億美元建第二座資料中心

Google | 5 年前

後馬雲時代登場！阿里巴巴宣示「新六脈神劍」，帶領員工再戰20年

阿里巴巴 | 5 年前

活潑外向人脈更優？把握安靜優勢，4大秘訣讓你內向得很迷人

生活 | 5 年前

逾5成員工怕工作被淘汰，新時代的職場生存法則：技能也要迭代更新

職場/工作術 | 5 年前

職場

HP怎麼了？全球裁員9千人，展開大規模重組

全球第二大PC製造商惠普（HP）宣布大裁員計畫，預計未來3年內將裁員7千到9千人，展開公司重組計畫。

職場/工作術 | 5 年前

不只叫車，還幫你找打工！Uber推一鍵媒合工作App

Uber跨入工作媒合市場，推出零工媒合App Uber Works，連結企業與臨時工對人力及找工作的需求，把求職摩擦降低。

職場/工作術 | 5 年前

一位Facebook工程師跳樓自殺，看矽谷光鮮之下的殘酷真相

Facebook、Google等科技大廠集結的矽谷，是世界各地科技人才實現夢想的寶地，但隨著自殺率及精神疾病患者的增加，矽谷究竟是天堂還是煉獄？

Facebook | 5 年前

一年後收到了回信

許多在新創或媒體行銷圈的年輕朋友更換工作頻率非常快速，與當今社會資訊碎片化、任何投資都要立竿見影的「短線操作」心態有關。

職場/工作術 | 5 年前

行銷人注意！小心這9個品牌經營的思維陷阱

致力於消費品項的創業者們，在經營品牌時往往不小心掉入9大陷阱，品牌經營要成功先了解哪些雷不要踩！

生活 | 5 年前

「不PUSH的業務」，最厲害！

對消費者來說，購物是一個滿足需求的過程，能從對方角度將心比心、理解並解決問題的態度，正是業務成交的關鍵。

職場/工作術 | 5 年前

被錄取機率提高30%！LinkedIn推技能評鑑徽章，Excel到C++都能線上考核

「職場界Facebook」的LinkedIn於近期推出了技能評鑑功能，期望藉此幫助專業人才更容易尋得理想的工作。

職場/工作術 | 5 年前

日劇《我要準時下班》心得 — 我想要安穩的生活，你想要什麼？

每個人對待工作的方式各有不同，有些人鞠躬盡瘁，也有的只求安穩度日，人生從來沒有正確答案，重要的是找出「工作對自己的意義」是什麼。

職場/工作術 | 5 年前

人才與移民迷思

「經濟」是吸引國際人才的關鍵因素，台灣若要招攬外國人才，須回歸基本面瞭解問題，提供完善的產業及公共政策做為配套措施，方能達到期望效果。

職場/工作術 | 5 年前

台南中選！Google 6年內二度來台購地建廠，將砸數億美元建第二座資料中心

時隔6年，Google又選定台南科技工業園區作為第二座資料中心落腳地；面對可能產生的人才缺口，彰化資料中心除持續徵才外，也決定擴大資料中心招收實習生的規劃，待未來台南完工後，勢必也會掀起另一波人才需求高峰。

Google | 5 年前

後馬雲時代登場！阿里巴巴宣示「新六脈神劍」，帶領員工再戰20年

今天是阿里巴巴成立滿20週年的日子，同時，馬雲也在今日卸任，正式交棒給集團首席執行官張勇。未來阿里巴巴會往哪裡發展？針對這個問題，阿里巴巴先宣示「新六脈神劍」。

阿里巴巴 | 5 年前

活潑外向人脈更優？把握安靜優勢，4大秘訣讓你內向得很迷人

社會上多將「內向」當成一種缺點，其實包括內向者在內，許多人都不知道典型內向者的優勢與特質（傾聽、好奇、觀察、重質不重量），可在創業時助他們一臂之力。

生活 | 5 年前

逾5成員工怕工作被淘汰，新時代的職場生存法則：技能也要迭代更新

未來的工作樣貌將因數位化帶來大影響，國家生技研究園區創服育成中心助理執行長詹益鑑預告，未來行業每五年一個循環，未來職場人必需過好幾次循環，學習新技能成為必須。

職場/工作術 | 5 年前

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