作者
游舒帆
探索原力Co-founder,曾任TutorABC協理與鼎新電腦總監,並曾獲選兩屆微軟最有價值專家 ( MVP ),離開職場後創辦探索原力,致力於協助青少年培養面對未來的能力。認為教育與組織育才其實習習相關,都是在為未來儲備能量,2018年起成立為期一年的專題課程[《職涯躍升的關鍵24堂課》][1],為培養台灣未來的領袖而努力。 [1]: https://goo.gl/Y8x2LQ "連結說明"

未來10年,企業經營上的重大挑戰

商業經營 | 4 年前

疫情期間給每個工作者的遠距工作指南

職場/工作術 | 4 年前

看懂組織政治內權力的局

職場/工作術 | 4 年前

商業開發前要收集哪些資訊?

商業經營 | 4 年前

商業思維:人力資源的關鍵價值,絕對不僅是離職率或招募數量

職場/工作術 | 5 年前

數據力:績效指標管理的核心觀念

職場/工作術 | 5 年前

例行性會議,反應了一家公司管理的素質

職場/工作術 | 5 年前

關於「留才」的三個思考與五個關鍵做法

職場/工作術 | 6 年前

流量紅利消失,電商獲利經營兩大趨勢與兩大經營關鍵

電子商務 | 6 年前

商業思維:我到底該學些什麼?讓第二曲線引領我們思考人生重要決策

職場/工作術 | 6 年前

商業思維:人生持續成長的三個引擎

職場/工作術 | 6 年前

你對自己的產品有愛嗎?

產品開發 | 6 年前

從商業角度探討老闆、專業經理人與freelancer的差異

職場/工作術 | 6 年前

是什麼讓你忙到不能休假,也不敢休假?

職場/工作術 | 6 年前

雙11活動中,用超低價賤賣自家產品,到底為了什麼?

行銷與Martech | 6 年前

流量紅利消失,流量池經營成了關鍵

流量數據 | 6 年前

學習專案管理的基本思維

職場/工作術 | 6 年前

年紀,不該是衡量一個人能力的標準

職場/工作術 | 7 年前

數據管理與新零售:數據如何驅動營運成長?

AI與大數據 | 7 年前

數據管理落地的五個重要步驟

AI與大數據 | 7 年前

登入數位時代會員

開啟專屬自己的主題內容,

每日推播重點文章

閱讀會員專屬文章

請先登入數位時代會員

看更多獨享內容

請先登入數位時代會員

開啟收藏文章功能,

請先登入數位時代會員

開啟訂閱文章分類功能,

請先登入數位時代會員

我還不是會員, 註冊去!
追蹤我們
蘋果能再次偉大?
© 2025 Business Next Media Corp. All Rights Reserved. 本網站內容未經允許,不得轉載。
106 台北市大安區光復南路102號9樓