職場|數位時代 BusinessNext

新聞

工程師愛用的線上履歷，CakeResume創辦人：關鍵在「跨平台」使用

新創團隊 | 7 年前

廣達雲端事業大將換人了？只是改名字啦

人物 | 7 年前

有話直說的白目人，竟讓日產汽車起死回生？最多上班族瞞著老闆，偷偷修練的六個職場暗黑術！

職場/工作術 | 7 年前

今年最感性霸氣的股東會，張忠謀退休：中國半導體10年內仍落後台灣

職場/工作術 | 7 年前

數位產品經理的職涯抉擇 ─ 我該在大公司裡當SME，或小公司裡做產品CEO？

產品開發 | 7 年前

Google 數位學程最新調查，近六成企業急尋全通路行銷人才

品牌經營 | 7 年前

今夏輕鬆有趣的乾貨書單！比爾蓋茲推薦了這五本

職場/工作術 | 7 年前

可以打撞球、籃球，還有攀岩場，騰訊斥資逾80億元打造的新企業總部直擊

物聯網 | 7 年前

從日企聘出獄犯當員工談起：失業，真的不是你的錯

創業活動 | 7 年前

一學就會、一寫就中！5步驟寫文案，顧客想不注意都難

職場/工作術 | 7 年前

為什麼Google、蘋果和Facebook這些大公司聘了這麼多員工，還是不夠用？

職場/工作術 | 7 年前

AI搶了你飯碗，卻助攻實現「不勞而獲」的未來？

AI與大數據 | 7 年前

《財富》500強公司四成是它的客戶！美國知名求職網站Glassdoor以12億美元賣給了日本企業

併購 | 7 年前

職場

工程師愛用的線上履歷，CakeResume創辦人：關鍵在「跨平台」使用

線上履歷編輯器 CakeResume 舉辦 2018 夏季資深工程師快速面試，讓工程師可以一次面試四家快速成長的企業。這款線上履歷深受工程師的歡迎，到底有何特別之處？

新創團隊 | 7 年前

廣達雲端事業大將換人了？只是改名字啦

日前廣達雲端負責人從楊晴華變成楊麒令的消息讓不少人嚇了一跳，不過一問之下才知道，人沒有變，只是名字改了。而這背後，蘊含的其實是楊麒令對公司未來發展的期許與決心。

人物 | 7 年前

有話直說的白目人，竟讓日產汽車起死回生？最多上班族瞞著老闆，偷偷修練的六個職場暗黑術！

想培養有改革能力的經營高層，光只是把員工訓練成「乖乖牌」是不夠的，因為經歷完美無缺的這群人，無法痛下決心。面對組織內大刀闊斧的改革關頭，你更需要學習的是「暗黑技術」。

職場/工作術 | 7 年前

今年最感性霸氣的股東會，張忠謀退休：中國半導體10年內仍落後台灣

台積電股東會上，張忠謀除了談退休外，也解析未來台積電可能面對的挑戰，今年的主題很「中國」，不管是外在大環境，如中美貿易戰、競爭對手如中芯與華為，或是客戶比特大陸都離不開中國的討論。

職場/工作術 | 7 年前

數位產品經理的職涯抉擇 ─ 我該在大公司裡當SME，或小公司裡做產品CEO？

我該在大公司裡當SME，或小公司裡做產品CEO？數位產品經理該選擇加入大公司或小公司，得視個人生涯規劃、性格特質、工作習慣等因素而定，每位PM都應該視需求找出最適合的自己的答案。

產品開發 | 7 年前

Google 數位學程最新調查，近六成企業急尋全通路行銷人才

因應消費者型態改變，企業或行銷人員能否及時掌握消費者需求，將直接左右行銷成效。根據最新調查，近六成的台灣企業極需熟悉全通路行銷的人才，超過四成欲聘僱懂以巨量資料分析與人工智慧等技術優化行銷效益的人才。

品牌經營 | 7 年前

今夏輕鬆有趣的乾貨書單！比爾蓋茲推薦了這五本

比爾·蓋茲2018年的夏日書單出爐，這次他推薦了五本輕量、好讀又有趣的書，每一本都用著平實、幽默的口吻扣著一個更大的問題：關於死亡、關於宇宙的起源、關於一名天才的真實樣貌⋯⋯

職場/工作術 | 7 年前

可以打撞球、籃球，還有攀岩場，騰訊斥資逾80億元打造的新企業總部直擊

騰訊斥資逾80億元打造的新總部大樓已經在去年底啟用，這棟大樓除了著重節能，也設置了大量休閒、運動空間，除了籃球場、羽球場，連攀岩場都有。

物聯網 | 7 年前

從日企聘出獄犯當員工談起：失業，真的不是你的錯

失業就像是把一個有能力的人當成垃圾丟掉，是一種特別殘酷的懲罰方式。它和低度就業所造成的傷害，決定了一個人一輩子的收入，也是造成所得不均的兩個主要因素。

創業活動 | 7 年前

一學就會、一寫就中！5步驟寫文案，顧客想不注意都難

《超好賣的文案銷售術》指出，很少人會在敲打鍵盤之前，先擬定寫作計畫，但「如果沒有計畫，只要你在寫作過程中不小心失焦，忽略了各階段的目的，文案就可能直接宣告失敗。」

職場/工作術 | 7 年前

為什麼Google、蘋果和Facebook這些大公司聘了這麼多員工，還是不夠用？

有一次貝佐斯在亞馬遜會議上碰到一個難題：為什麼要開會的人這麼多？

職場/工作術 | 7 年前

AI搶了你飯碗，卻助攻實現「不勞而獲」的未來？

人工智慧進化，在2045年只剩不到一成的人能保有工作。為了因應AI成為主要勞動力衝擊，「保障基本收入」成為頗具爭議性的解方，不但可以維持多數人類基本生活，更可以重新分配財富所得，達成烏托邦境界。

AI與大數據 | 7 年前

《財富》500強公司四成是它的客戶！美國知名求職網站Glassdoor以12億美元賣給了日本企業

美國求職網站Glassdoor宣布將被日本人資公司瑞可利（Recruit）以12億美元之價收購。

併購 | 7 年前

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