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求職季來臨,但高薪就是好工作嗎?經理人破除「只看薪水」迷思

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2022職場新鮮人,82%擔憂疫情阻斷求職路,期待入行起薪3萬起跳

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00世代將勇闖職場!科系包袱為歷年最重,偏好「鐵飯碗」比例成長

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群創將發放超過20億退休金,5400名員工領後可留任,再成立「樂齡發展單位」

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訂單滿手卻嗨不起來,揭開製造業「三缺」新痛點:缺地、缺工、缺宿舍

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7成主管認為會議效率差!!Netflix、微軟這樣開高效會議,如何拯救工時?

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畢業季碰上最大缺工潮,新鮮人起薪有望突破3.1萬!這3大類職缺最敢給

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Salesforce打造森林辦公園區,還有冥想和瑜伽課!為何工作場所愈來愈浮誇?

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創業題目需求夠大,就能直接做嗎?天使投資最忌「先射箭再畫靶」

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工程師在職場上碰到這些問題,該磨合還是離開?

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學測成績公布這裡查!選志願工程類含金量最高、這學群薪資受疫情影響最多

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好想換工作!開工後九成一上班族計畫跳槽、兩成八不留退路要「裸辭」

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多重專業的時代早已來臨,請安心擁抱不夠專業的自己

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不只是因為過年後!「大離職潮」持續蔓延,想留住人才必學這些職場趨勢

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比爾蓋茲的遠距辦公新提案:用雙螢幕隨時看到同事!會是好方法嗎?

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主管必修!企業經理人最喜歡的LinkedIn課程揭露3大管理趨勢

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簡約工作艙、篝火會議,Google辦公室要「讓人愛上工作」會是未來趨勢?

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NVIDIA奪2022年最棒職場!Meta大動作改名卻跌了36名,為何不受員工青睞?

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為何3個創辦人中1個當老大最合理?經手眾多股權案例的她告訴你:別挑戰人性

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2022年轉職看這裡!月薪超過4萬,從資安工程師到帶貨直播主,還有哪些亮點?

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迎接新年轉職潮!9成上班族想跳槽,但勞資雙方期待薪資落差超過4千元

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回顧工程師的 2021 年:轉換跑道前,先問自己想在職涯中學到什麼

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今年年終可以領多少?調查曝平均基數1.17個月、4成員工悲觀認為拿不到

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疫情年薪情差?調查估年終只有1.1個月、創8年最低,連調薪幅度都縮減

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身先士卒、太寵員工都不行!從這8件事,看一個主管的認錯告白

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綠能、數據人才正夯,未來十年職缺看漲!但這三大核心行業將逐漸凋零?

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