# 人才

[洪士灝]快速變動的時代,學位或證照是無法反映實力的

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兩、三年就換工作的人,表現得比穩定的員工更出色!原來待得久不一定更好

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[洪士灝]如何讓人盡其才?

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Google、Facebook、阿里巴巴的人才管理學!吸引菁英的5大特色

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[2016未來商務]鴻海集團副總裁、亞太電信董事長呂芳銘:U-Commerce 時代,關注兩議題

科技 | 9 年前

搶人才新招!矽谷明星公司 Stripe 鼓勵大家「團報」應徵

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「教科技人懂金融」就可以了嗎?——談金融創新的人才投資瓶頸與佈局

科技 | 9 年前

[李開復]打造百億美元獨角獸,必須要做三件事

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一流CEO都在做的事:努力讓部屬取得成功

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一週大事(2/29-3/6):網購酒類將開放試辦/鬆綁外籍人才,創業圈提5大建議/台大成立「金融科技暨區塊鏈中心」/傳LINE將在美、日上市

科技 | 9 年前

印尼版LinkedIn「KerjaDulu」獲印尼最大媒體集團投資,估值達5百萬美元

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Himelight 設計吸睛履歷表,個人化履歷格式範本下載

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那個曾經「開除」賈伯斯的蘋果前CEO:我活得越久就越尊敬他

科技 | 9 年前

Netflix挑選員工兩大關鍵:你是成熟的大人嗎?你是A咖人才嗎?

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鴻海育才3管齊下,集團副總裁:年輕人,快「提槍上陣」!

人物 | 9 年前

夏天每週只要上班四天!Basecamp創辦人分享業界頂級的員工福利

技能 | 9 年前

江振誠:保持彈性,沒有什麼是不能調整的

創業 | 9 年前

陸學森:如果要Gogoro重來一次,我還是選台灣

科技 | 9 年前

掌握3原則,進攻未來12大熱門職缺

金融科技 | 9 年前

[朱平]創業失敗的教訓:如果不能與世界連結,那只能慢性死亡

科技 | 9 年前

Google研究發現:傑出經理人都有的8個行為特質!

技能 | 9 年前

一週大事(11/30-12/6) 祖克柏夫妻捐450億美元 / 蘋果Swift語言開源 / 傳Facebook有意在彰化設立資料中心 / 行政院鬆綁外籍人才聘雇限制 /《台灣創業大調查》發表!

科技 | 9 年前

[創業小聚NO.58] 運動創業正夯,人才是決勝負的關鍵!

創業 | 9 年前

After Effects 創造者:要解決人才缺口,必須鼓勵女性參與科技領域

9 年前

只有聰明還不夠!成為 Google 重點栽培的人才,一定要有這4個能力

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創業家簽證正式開跑!國際人才來台創業門檻大幅降低

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好點子跟好人才,哪個更有價值?皮克斯總裁的答案是.....

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[Fred Wilson] 你的團隊是高度忠誠的戰將,還是眼中只有利益的傭兵?

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[林之晨] 不改善義和團教育,台灣沒有未來

創業 | 10 年前

[數位書選] 《創新是一種態度:翟本喬透視問題、勇於突破的思考模式和勝出策略》

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